Библиотека Рефераты Курсовые Дипломы Поиск
Библиотека Рефераты Курсовые Дипломы Поиск
сделать стартовой добавить в избранное
Кефирный гриб на сайте www.za4et.net.ru

Законодательство и право Законодательство и право     Право Право

Увольнение с работы по п. 7 ст. 42 трудового кодекса Республики Беларусь

Ночник-проектор "Звездное небо и планеты", фиолетовый.
Оригинальный светильник - ночник - проектор. Корпус поворачивается от руки. Источник света: 1) Лампочка (от карманных фонариков) 2) Три
330 руб
Раздел: Ночники
Ручка "Помада".
Шариковая ручка в виде тюбика помады. Расцветка корпуса в ассортименте, без возможности выбора!
25 руб
Раздел: Оригинальные ручки
Забавная пачка денег "100 долларов".
Купюры в пачке выглядят совсем как настоящие, к тому же и банковской лентой перехвачены... Но вглядитесь внимательней, и Вы увидите
60 руб
Раздел: Прочее

Увольнение С РАБОТЫпо п. 7 ст. 42 ТРУДОВОГО КОДЕКСА РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРСЬ Расторжение трудового договора в случае появления на работе в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения, а также распития спиртных напитков, употребления наркотических средств или токсических веществ в рабочее время или по месту работы. Законом Республики Беларусь от 20.07.2007 № 272-З &quo ;О внесении изменений и дополнений в Трудовой кодекс Республики Беларусь&quo ; (далее - Закон № 272-З) существенно изменено содержание п. 7 ст. 42 ТК. Согласно новой редакции данного пункта ст. 42 ТК трудовой договор, заключенный на неопределенный срок, а также срочный трудовой договор до истечения срока его действия могут быть расторгнуты нанимателем в случае появления на работе в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения, а также распития спиртных напитков, употребления наркотических средств или токсических веществ в рабочее время или по месту работы. Пункт 7 ст. 42 ТК предусматривает два состава правонарушения, за которые работник может быть уволен с работы: 1) появление на работе в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения; 2) распитие спиртных напитков, употребление наркотиче­ских средств или токсических веществ в рабочее время или по месту работы. Появление на работе в состоянии опьянения или распитие спиртных напитков являются наиболее грубыми нарушениями трудовой дисциплины, поэтому увольнение за эти нарушения возможно и за однократное совершение такого проступка. При обнаружении совершения такого нарушения наниматель может не учитывать, что к работнику ранее не применялись меры дисциплинарного взыскания. Основанием для увольнения является появление на работе в состоянии опьянения трех разновидностей - алкогольного, наркотического или токсического (в дальнейшем - опьянение), употребление в рабочее время или по месту работы средств также трех видов - спиртных напитков, наркотических средств, токсических веществ. На практике наиболее часто возникают вопросы об увольнении работника при употреблении спиртных напитков и появлении на работе в состоянии алкогольного опьянения, в то же время имеют место и случаи увольнения за появление на работе в состоянии наркотического или токсического опьянения. Т. был уволен с работы по п. 7 ст. 42 ТК за появление на работе в состоянии наркотического опьянения. Не соглашаясь с увольнением, Т. обратился в суд с иском о восстановлении на работе. Судом было установлено, что истец работал водителем погрузчика, с ним был заключен контракт на два года. 23.06.2005 истец работал в третью смену, которая начиналась в 20 ч 23.06.2005 и заканчивалась в 8 ч 24.06.2005. Т. на работу к началу смены не явился, прибыл на работу только к часу 24.06.2005. Так как внешний вид Т. вызвал подозрение, мастер Г. направил истца на освидетельствование в ТМО. Освидетельствование было проведено 24.06.2005 в 2 ч 10 мин. Из протокола медицинского освидетельствования Т. усматривается, что при осмотре его 24.06.2005 в 2 ч 10 мин врачом В. установлена гиперемия слизистых глаз, эйфорическое поведение, в этом же протоколе указано о взятии анализа мочи.

Из результатов химико-токсикологического анализа следует, что в моче обнаружена марихуана. Врачом дано заключение о нахождении Т. в момент освидетельствования в состоянии наркотического опьянения. Оспаривая факт нахождения в состоянии наркотического опьянения, истец ссылался на то, что исследованию подвергался не его анализ мочи и что, возможно, анализы были перепутаны. В то же время он не отрицал факт освидетельствования его врачом В. 24.06.2005 в 2 ч 10 мин ночи и факт забора его мочи для анализа. Из материалов дела, в том числе журнала медицинского учреждения, видно, что в период освидетельствования Т. других лиц не было, никто, кроме него, анализ мочи 24.06.2005 в 2 ч 10 мин ночи не сдавал. Фактическое время сдачи анализа истцом совпадает со временем, отраженным в результате анализа, поэтому у суда не вызывала сомнений достоверность медицинского документа. Из материалов дела усматривается, что ранее имелись случаи употребления истцом марихуаны, что подтверждается его письменным объяснением после получения результата анализа. Поскольку, как уже указывалось, судами практически рассматриваются дела по искам лиц, уволенных в связи с употреблением спиртных напитков или находившихся в состоянии алкогольного опьянения, в дальнейшем будем применять понятие &quo ;употребление спиртных напитков&quo ;, имея в виду все перечисленные в п. 7 ст. 42 ТК средства. До внесения изменений в ТК Законом № 272-З для применения увольнения, предусмотренного п. 7 ст. 42 ТК, требовалось наличие одновременно следующих условий: появление на работе в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения, а также распитие спиртных напитков, употребление наркотических или токсических средств на рабочем месте и в рабочее время. Отсутствие одного из этих условий не образовывало состав правонарушения, за который работника можно уволить по данному основанию. Нахождение работника в состоянии алкогольного опьянения в рабочее время, но не на рабочем месте, или на рабочем месте, но не в рабочее время, не могло являться основанием для увольнения по п. 7 ст. 42 ТК. Если, например, работник в обеденный перерыв употребил спиртные напитки, после чего ушел домой, то наниматель мог уволить его по п. 5 ст. 42 ТК за отсутствие на работе более трех часов в течение рабочего дня, а не по п. 7 ст. 42 ТК. Если работник находился на рабочем месте в состоянии алкогольного опьянения не в рабочее время, то работник также не мог быть уволен по рассматриваемому основанию. Иное правило действовало для работников с ненормированным рабочим днем. Для таких работников все время их нахождения на работе является рабочим временем, поэтому нахождение такого работника на работе в нетрезвом состоянии или распитие спиртных напитков после окончания рабочего дня по правилам внутреннего трудового распорядка могло являться основанием для применения к нему увольнения по п. 7 ст. 42  ТК. Вместе с тем следует иметь в виду, что нахождение работника с ненормированным рабочим днем на работе в нетрезвом состоянии, состоянии наркотического или токсического опьянения с иными целями, например получение заработной платы, отдых в кабинете релаксации, бане, спортивном зале и т. 

п., не может являться законным основанием для привлечения его к дисциплинарной ответственности. За пределами выполнения своих трудовых обязанностей он является не работником, а гражданином и может быть привлечен к какой-либо иной, но только не к дисциплинарной ответственности . Иное регулирование условий увольнения за распитие спиртных напитков было установлено для работников, работающих по контракту. Вопросы заключения контрактов и прекращения трудовых отношений, основанных на контракте, регулируются Декретом Президента Республики Беларусь от 26.07.1999 № 29 &quo ;О дополнительных мерах по совершенствованию трудовых отношений, укреплению трудовой и исполнительской дисциплины&quo ; (с изм. по состоянию на 05.06.2008) (далее - Декрет № 29). Согласно п. 2.10 Декрета № 29 дополнительным основанием досрочного расторжения контракта по инициативе нанимателя является распитие спиртных напитков, употребление наркотических или токсических средств в рабочее время или по месту работы. Таким образом, Декрет № 29 предусматривает возможность увольнения работника по данному основанию, если распитие спиртных напитков, употребление наркотических средств или токсических веществ имело место по месту работы и не в рабочее время. Правило, установленное новой редакцией п. 7 ст. 42  ТК, заменило понятие &quo ;рабочее место&quo ; на понятие &quo ;место работы&quo ;. Следует отметить, что на практике и ранее увольнение по п. 7 ст. 42 ТК производилось в случае появления работника в соответствующем состоянии по месту работы. Данная новелла привела законодательство в соответствие с правоприменительной практикой. Условия о рабочем месте и рабочем времени отражаются в трудовом договоре, заключенном с работником (ст. 19 ТК). Рабочее время - это время работы работника в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка. Для применения увольнения в настоящее время не имеет значения, в какой период (в начале или конце рабочего дня, после работы, в выходной день, во время отпуска) работник обнаружен на работе в состоянии алкогольного опьянения или распивающим спиртные напитки. Рабочее место - это место постоянного или временного пребывания работника в процессе трудовой деятельности (цех, отдел, кабинет и др.), определенный участок, оснащенный соответствующими приспособлениями, оборудованием, инструментами, на котором работник выполняет свои трудовые функции. Следует отметить, что ст. 19 ТК, определяя обязательные условия трудового договора, устанавливает, что в нем должно быть оговорено структурное подразделение организации, где будет работать работник. Место работы - это расположенная в определенном населенном пункте организация, с которой работник заключил трудовой договор. Местом работы является не только непосредственное рабочее место работника, но и другие места на территории организации или на объекте вне территории организации, где работник выполняет свои трудовые обязанности (командировка, выполнение поручения в другой организации). Как разъяснил Верховный Суд в Постановлении Пленума Верховного Суда Республики Беларусь от 29.03.2001 № 2 &quo ;О некоторых вопросах применения судами законодательства о труде&quo ; (с изм.

Согласно статье 10 Кодекса Республики Беларусь о земле (1999 г.) в пожизненное наследуемое владение земельные участки предоставляются гражданам Республики Беларусь для нужд и в размерах, предусмотренных статьями 69-73 Кодекса о земле, а именно: для строительства и обслуживания жилого дома; для ведения личного подсобного хозяйства; для ведения крестьянского (фермерского) хозяйства; для ведения коллективного садоводства; для дачного строительства; для традиционных народных промыслов; в случае получения по наследству или приобретения жилого дома. Законодательством Республики Беларусь может быть предусмотрено предоставление земельного участка в пожизненное наследуемое владение и для иных, не указанных в статье 69 Кодекса о земле целей. В соответствии с п. 2 ст. 262 ГК земельные участки могут предоставляться их собственниками другим лицам на праве пожизненного наследуемого владения, постоянного пользования, а также в срочное пользование, в том числе в аренду. Субъектами права пожизненного наследуемого владения земельными участками являются граждане

1. Увольнение по п. 4 ст. 42 трудового кодекса Республики Беларусь

2. Общая характеристика преступлений против собственности (ст. 205 – 220 Уголовного кодекса Республики Беларусь)

3. Уголовный кодекс республики Беларусь

4. Новеллы хозяйственного процессуального кодекса Республики Беларусь

5. Изменения, внесенные в налоговый кодекс Республики Беларусь в 2009 году

6. Лабораторная работа №7 по "Основам теории систем" (Решение задачи коммивояжера методом ветвей и границ)
7. Трудовой договор в Республике Беларусь
8. Экономическая ситуация и использование трудового потенциала республики Дагестан

9. Дисциплина труда в трудовых правоотношениях по новому Трудовому кодексу Российской Федерации

10. Защита трудовых прав работников по законодательству Российской Федерации и Республики Беларусь

11. Особенности контракта как вида трудового договора по законодательству Республики Беларусь

12. Отпуска на предприятии, согласно главе 19 Трудового кодекса РФ

13. Сравнительный анализ Трудового кодекса РФ и КЗоТ РСФСР

14. Трудовой кодекс РФ – основа регулирования социально-трудовых отношений

15. Разработка мероприятий по повышению эффективности работы в области оказания платных услуг учреждения "Гродненское Областное Управление МЧС Республики Беларусь"

16. Учреждение "Гродненское областное управление МЧС Республики Беларусь", его характеристика и анализ работы в области оказания платных услуг

Пакет полиэтиленовый с вырубной ручкой "Золотая полоса", ПВД, 40х47 см, 55 мкм, 50 штук.
Пакеты ПВД - прочны при растяжении и сжатии стойки к удару и разрыву устойчивы к проколам и поперечным разрывам. При больших нагрузках
361 руб
Раздел: Пакеты для продуктов
Лото для самых маленьких "О чем мечтают мальчики".
Детское лото рекомендуется для самых маленьких. Эта простая и увлекательная игра может стать незаменимым помощником в воспитании и
363 руб
Раздел: Лото детское
Рюкзак для средней школы "Мамба", 46x34x18 см.
Рюкзак для средней школы. 2 основных отделения, 4 дополнительных кармана. Формоустойчивая спинка. Ремни регулировки объема. Материал:
978 руб
Раздел: Без наполнения

17. Промышленное производство в Республике Беларусь в 90-х годах ХХ-го века

18. Налоговый контроль в Республике Беларусь и пути его совершенствования

19. Основные направления внешней политики республики Беларусь

20. Налоговый контроль в Республике Беларусь и пути его совершенствования

21. Правительство Республики Беларусь

22. Законодательство республики Беларусь
23. Финансовый контроль в Республике Беларусь
24. Ветроэнергетика. Перспективы использования в Республике Беларусь

25. Государственный бюджет Республики Беларусь и его доходы

26. Банковская система Республики Беларусь: проблемы и перспективы развития

27. Сотовая связь в республике Беларусь

28. Бюджетная политика в Республике Беларусь

29. Инвестиционная деятельность в Республике Беларусь (РБ)

30. Антиинфляционная политика в Республике Беларусь

31. Источники Гражданского права республики Беларусь

32. Жилищное строительство в Республике Беларусь

Шторка антимоскитная, бежевая.
Размеры: 100х220 см. Препятствует проникновению насекомых. Не нарушает естественную циркуляцию воздуха. Подходит для любых типов дверных
352 руб
Раздел: Сетки противомоскитные
Трос буксировочный "Stels", 10 тонн, 2 крюка (сумка на молнии).
Тросы буксировочные изготовлены из морозоустойчивого авиационного капрона. Не подвержены воздействию окружающей среды (резкому изменению
388 руб
Раздел: Буксировочные тросы
Беговел "Funny Wheels Basic" (цвет: голубой).
Беговел - это современный аналог детского велосипеда без педалей для самых маленьких любителей спорта. Удобный и простой в
2550 руб
Раздел: Беговелы

33. Законодательство Республики Беларусь о свободе совести и религиозных организациях: анализ новаций

34. Состояние экономики и финансов Республики Беларусь на современном этапе

35. Монополизм и конкурентная политика в трансформируемой экономике Республике Беларусь

36. Классификация видов ценных бумаг, выдаваемых и обращающихся на рынке ценных бумаг в Республике Беларусь

37. Правовое регулирование игр и пари в Республике Беларусь

38. Аудит и ревизия кассовых дисциплин и кассовых операция в Республике Беларусь
39. Анализ экономических связей Республики Беларусь со странами СНГ и дальнего зарубежья
40. Юридические лица в Республике Беларусь

41. Финансовый рынок ценных бумаг в Республике Беларусь

42. Проблема реформирования экономики Республики Беларусь и выбора его направления

43. Понятие и виды свободных экономических зон. Виды предпринимательской деятельности, осуществляемой в СЭЗ республики Беларусь

44. Порядок осуществления кассовых операций в республике Беларусь

45. Кредитно-банковская система Республики Беларусь

46. Организация процесса кредитования юридических лиц в Республике Беларусь

47. Особенности формирования и пути развития платежной системы Республики Беларусь

48. Порядок ведения кассовых операций в Республике Беларусь

Канистра-бочка с навесными ручками, 30 л (диаметр горловины 215 мм).
Канистра изготовлена из прочного пищевого пластика и предназначена для транспортировки и хранения пищевых жидкостей. Изделие безопасно для
496 руб
Раздел: Баки, канистры
Кружка фарфоровая "Морская волна", 375 мл.
Кружка. Объем: 375 мл. Материал: фарфор.
342 руб
Раздел: Кружки
3D-пазл "Рождественский домик 3" (с подсветкой).
Волшебный рождественский домик ребенок может смастерить самостоятельно без клея и ножниц. Для этого есть пазлы 3D, детали которых легко и
449 руб
Раздел: Здания, города

49. Развитие краткосрочного кредитования в Республике Беларусь

50. Расчеты с использованием банковских пластиковых карточек: перспективы их развития в Республике Беларусь

51. Реализация розничных услуг коммерческими банками Республики Беларусь

52. Система пенсионного страхования и пути ее совершенствования на современном этапе в Республике Беларусь

53. Функционирование банковской системы в Республике Беларусь

54. Банковская система в Республике Беларусь. Виды и функции банков
55. Банковская система Республики Беларусь (правовой аспект)
56. Валютное регулирование в Республике Беларусь

57. Добровольное страхование от несчастных случаев и заболеваний в Республике Беларусь

58. Состояние и прогноз лесопользования в Республике Беларусь в 2007-2011 годах

59. Государственный учет документов в архивах Республики Беларусь

60. Мелиорация болот в Республике Беларусь и её последствия

61. Административно-правовое регулирование деятельности нотариата в Республике Беларусь

62. Административное правонарушение в Республике Беларусь

63. Анализ Закона Республики Беларусь "О защите прав потребителей жилищно-коммунальных услуг"

64. Анализ закона Республики Беларусь от 30.07.2008 № 426-З "Об использовании атомной энергии"

Фоторамка на 7 фотографий С31-017 "Alparaisa", бронзовый, 43x42,5 см.
Размеры рамки: 43х42,5 cм. Размеры фото: - 10х15 см (3 штуки), - 15х10 см (1 штука), - 9х9 см (3 штуки). Фоторамка-коллаж для 7-ми
586 руб
Раздел: Мультирамки
Полка на ванну.
Материал: полипропилен. Размер: 300x70x680 мм. Максимальная нагрузка: 80 кг. В ассортименте без возможности выбора.
469 руб
Раздел: Решетки, сиденья для ванны
Антимоскитная сетка "Лето" для дверного проема, 2.1x1.0 м.
Антимоскитная сетка предназначена для размещения на дверном проеме у Вас дома или на даче. Сетка выполнена в виде занавесок, оснащена
579 руб
Раздел: Сетки противомоскитные

65. Анализ постановления Министерства экономики Республики Беларусь "Об утверждении Инструкции о порядке применения цен и тарифов" от 10.09.2008 г. № 183

66. Анализ Указа Президента Республики Беларусь от 27.03.2008 № 178 "О порядке проведения и контроля внешнеторговых операций"

67. Бюрократия государственного управления Республики Беларусь

68. Возмещение ущерба причиненного нанимателю. Судебная практика Республики Беларусь

69. Государственная регистрация земельных участков, прав на земельные участкии и сделок с ними в Республике Беларусь

70. Государственное регулирование инвестиционной деятельности в Республике Беларусь
71. Государственное устройство, форма правления и общественный функции государства Республики Беларусь
72. Гражданство в Республике Беларусь

73. Договор мены и обмен земельными участками в Республике Беларусь. Залог земельного участка

74. Доказательства и доказывание в хозяйственном процессе Республики Беларусь

75. Законодательная регламентация факторинга в республике Беларусь

76. Земельные участки в республике Беларусь

77. Земли особо охраняемых природных территорий и объектов в Республике Беларусь

78. Избирательная система и избирательное право Республики Беларусь

79. Исполнительное производство в хозяйственном суде Республики Беларусь

80. Источники права Республики Беларусь

Подарочная расчёска для волос "Алиса".
Стильная детская расчёска дарит радость и комфорт. Этот практичный аксессуар по достоинству оценят как маленькие модницы, так юные
372 руб
Раздел: Расчески, щетки для волос
Фоторамка С31-011 "Alparaisa" на 5 фотографий, 51,5x34,5x2 см (белый).
Размеры рамки: 51,5х34,5x2 cм. Размеры фото: - 15х10 см, 3 штуки, - 10х15 см, 2 штуки. Фоторамка-коллаж для 5-ти фотографий. Материал:
642 руб
Раздел: Мультирамки
Блюдо для блинов с крышкой "Лавандовый букет", 23 см.
Блюдо для блинов с крышкой прекрасно впишется в кухонный интерьер. Материал: доломит. Диаметр: 23 см.
737 руб
Раздел: Блюда

81. Конституционные основы внешней политики Республики Беларусь

82. Конституционные принципы организации и деятельности судов Республики Беларусь и Польши

83. Конституционный строй Республики Беларусь

84. Конституция Республики Беларусь

85. Конституция Республики Беларусь как правовая основа идеологии государства

86. Международное частное право в республике Беларусь
87. Надзор за исполнением законов в Республике Беларусь
88. Некоторые вопросы аренды и уплаты акцизного сбора на территории Республики Беларусь

89. Обращение взыскания на имущество и денежные средства граждан по законодательству Республики Беларусь

90. Общая характеристика правового регулирования использования земель юридическими лицами в Республики Беларусь

91. Организационная структура государственного управления Республики Беларусь

92. Организационный механизм подготовки и принятия нормативных правовых актов в Республике Беларусь и пути его совершенствования

93. Органы внутренних дел в Республике Беларусь

94. Органы местного управления и самоуправления в Республике Беларусь

95. Основные положения земельной реформы в Республике Беларусь

96. Основные права и обязанности землевладельцев в Республике Беларусь

Пенал, 1 отделение, 20x14x4 см, серый/зеленый.
Пенал школьный с 2 откидными планками, для канцелярских принадлежностей. Размер: 20x14x4 см. Застежка: молния. Количество отделений:
317 руб
Раздел: Без наполнения
Смываемые фломастеры "Супер чисто" с толстым наконечником, 8 штук.
В картонной коробке 8 разноцветных фломастеров. Они выполнены из качественных экологически чистых материалов. Созданные на основе
393 руб
Раздел: 7-12 цветов
Пломба свинцовая 10 мм, упаковка 1 кг.
Рекомендуется использовать совместно с витой проволокой или шпагатом. Устанавливается с помощью пломбиратора. Применение свинцовых пломб
362 руб
Раздел: Прочее

97. Особенности управления землями лесного фонда в Республике Беларусь

98. Подтверждение страны происхождения товаров, ввозимых на таможенную территорию республики Беларусь

99. Понятие аренды земли в Республике Беларусь


Поиск Рефератов на сайте za4eti.ru Вы студент, и у Вас нет времени на выполнение письменных работ (рефератов, курсовых и дипломов)? Мы сможем Вам в этом помочь. Возможно, Вам подойдет что-то из ПЕРЕЧНЯ ПРЕДМЕТОВ И ДИСЦИПЛИН, ПО КОТОРЫМ ВЫПОЛНЯЮТСЯ РЕФЕРАТЫ, КУРСОВЫЕ И ДИПЛОМНЫЕ РАБОТЫ. 
Вы можете поискать нужную Вам работу в КОЛЛЕКЦИИ ГОТОВЫХ РЕФЕРАТОВ, КУРСОВЫХ И ДИПЛОМНЫХ РАБОТ, выполненных преподавателями московских ВУЗов за период более чем 10-летней работы. Эти работы Вы можете бесплатно СКАЧАТЬ.