Библиотека Рефераты Курсовые Дипломы Поиск
Библиотека Рефераты Курсовые Дипломы Поиск
сделать стартовой добавить в избранное
Кефирный гриб на сайте www.za4et.net.ru

Законодательство и право Законодательство и право     Право Право

Особенности регулирования труда лиц моложе 18 лет

Горшок торфяной для цветов.
Рекомендуются для выращивания крупной рассады различных овощных и цветочных, а также для укоренения саженцев декоративных, плодовых и
7 руб
Раздел: Горшки, ящики для рассады
Гуашь "Классика", 12 цветов.
Гуашевые краски изготавливаются на основе натуральных компонентов и высококачестсвенных пигментов с добавлением консервантов, не
170 руб
Раздел: 7 и более цветов
Забавная пачка денег "100 долларов".
Купюры в пачке выглядят совсем как настоящие, к тому же и банковской лентой перехвачены... Но вглядитесь внимательней, и Вы увидите
60 руб
Раздел: Прочее

В соответствии со ст.1 Конвенции Международной организации труда № 138 о минимальном возрасте приема на работу от 6 июня 1973 г. каждый член МОТ обязуется осуществить национальную политику, нацеленную на эффективное упразднение детского труда и постепенное повышение минимального возраста для приёма на работу до уровня, соответствующего наиболее полному физическому и умственному развитию. Минимальный возраст не должен быть ниже возраста окончания обязательного школьного образования и не должен быть ниже 15 лет. В то же время указанная Конвенция содержит ряд оговорок о понижении или повышении этого возрастного уровня. Так, страны - члены МОТ, чьи экономика и систематика образование недостаточно развиты, могут первоначально установить возраст в 14 лет как минимальный (п. 1 Конвенции). А в ст. 7 Конвенции говорится о том, что национальным законодательством может допускаться приём на работу лиц в возрасте от 13 до 15 лет для лёгкой работы при условии, что она не будет вредной для здоровья или развития подростков и не наносит ущерба посещаемости образовательного учреждения, их учпстию в программах профессиональной ориентации, подготовки к труду, способности воспользоваться полученным обучением. Если работа может нанести вред здоровью, безопасности или нравственности подростка, то минимальный возраст не должен быть ниже 18 лет (ст. 3 Конвенции). 14-15-летний возраст фигурирует в качестве минимального для приёма на работу в Конвенции МОТ № 58 о минимальном возрасте для работы в море от 22 октября 1936г. , Конвенции МОТ № 60 о возрасте приёма детей на непромышленные работы от 3 июня 1937г., Конвенции МОТ о минимальном возрасте приёма детей на работу в промышленности от 3 июня 1937г. Работники в возрасте до 18 лет не могут трудиться на работах с вредными и ( или) опасными условиями труда, на подземных работах , а также на работах, выполнение которых может причинить вред их здоровью и нравственному развитию (игорный бизнес, работа в ночных кабаре и клубах, производство, перевозка и торговля спиртными напитками, табачными изделиями, наркотическими и иными токсическими препаратами). Запрещаются переноска и передвижение работниками в возрасте до восемнадцати лет тяжестей, превышающих установленные для них предельные нормы. Перечень работ, на которых запрещается применение труда работников в возрасте до восемнадцати лет, а также предельные нормы тяжестей утверждаются в порядке, установленном Правительством Российской Федерации с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. (В ред. Федеральных законов от 30.06.2006 № 90-ФЗ). Практика использования труда школьников сложилась в Николаевске-на-Амуре, где был организован конкурс среди желающих стать лучшим дворником. А в сельских районах несовершеннолетние активно привлекаются для обработки кетовых и горбушевых молок. В поместьях Хабаровска более 3 тыс. старшеклассников начали свою трудовую деятельность в различных организациях, осуществляющие ремонтные работы в образовательных учреждениях и готовящих школы к началу учебного года. Впервые специалисты и эксперты МОТ изучили состояние рынка детского труда в России, акцентировав внимание на двух крупнейших регионах - Москве и Ленинградской области.

Несовершеннолетние работники в основном используются на подсобных работах. Примерно каждый четвёртых - это ребёнок 8-9 лет, а каждый второй 10-11 лет. Средний суточный доход детей, занятых на различных работах в Москве, составляет: работа грузчиком, перевозчиком товаров, подсобным рабочим - около 150 рублей, торговля в ларьке, на рынке- 154 рубля, уборка рабочих и торговых мест- 92 рубля, охрана вещей и товаров- 107 рублей, мытьё автомашин - 122 рубля, проституция - 735 рублей, сбор утиля, бутылок - 79 рублей. По экспертным оценкам, в нашей стране в сфере труда прибывает около 700 тыс. подростков, что составляет примерно 70 процентов беспризорных и безнадзорных. Подавляющее число из них дети до 13 лет. По данным специалистов, рабочий день почти половины работающих подростков составляет норму рабочего времени взрослого работника, около четверти - до 12 часов и одна десятая часть занята на работе более 12 часов в день. Заключение трудового договора допускается с лицами, достигшими возраста шестнадцати лет. В случаях получения общего образования, либо продолжения освоения основной общеобразовательной программы общего образования по иной, чем очная, форме обучения, либо оставления в соответствии с федеральным законом общеобразовательного учреждения трудовой договор могут заключать лица, достигшие возраста пятнадцати лет для выполнения легкого труда, не причиняющего вреда их здоровью. С согласия одного из родителей (попечителя) и органа опеки и попечительства трудовой договор может быть заключен с учащимся, достигшим возраста четырнадцати лет, для выполнения в свободное от учебы время легкого труда, не причиняющего вреда его здоровью и не нарушающего процесса обучения. В организациях кинематографии, театрах, театральных и концертных организациях, цирках допускается с согласия одного из родителей (опекуна) и разрешения органа опеки и попечительства заключение трудового договора с лицами, не достигшими возраста четырнадцати лет, для участия в создании и (или) исполнении (экспонировании) произведений без ущерба здоровью и нравственному развитию. Трудовой договор от имени работника в этом случае подписывается его родителем (опекуном). В разрешении органа опеки и попечительства указываются максимально допустимая продолжительность ежедневной работы и другие условия, в которых может выполняться работа. (В ред. Федеральных законов от 30.06.2006 № 90-ФЗ, от 21.07.2007 № 309-ФЗ). Что же касается продолжительности детского труда, то она в соответствии с требованиями ст. 92 Трудового кодекса РФ составляет24 часа в неделю для работников в возрасте до 16 лет и не более 35 часов в неделю для работников в возрасте от 16 до 18 лет. Этим молодым работникам запрещается переноска и передвижение тяжестей, превышающих установленные для них предельные нормы. Постановлением Министерства труда и социального развития РФ от 7 апреля 1999г. № 7 утверждены нормы предельно допустимых нагрузок для этой категории работников. Все работники моложе 18 лет принимаются на работу независимо от от срока заключения с ними трудового договора только после предварительного обязательного медицинского осмотра (обследования) и в дальнейшем, до достижения возраста 18 лет, ежегодно подлежат обязательному медицинскому осмотру.

Предусмотренные настоящей статьей обязательные медицинские осмотры (обследования) осуществляются за счет средств работодателя. ( В ред. Федеральных законов от 30.06.2006 № 90-ФЗ). Ежегодный основной оплачиваемый отпуск работникам в возрасте до восемнадцати лет предоставляется продолжительностью 31 календарный день в удобное для них время. Молодых работников запрещается направлять в служебные командировки, привлекать к сверхурочной работе, работе в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни работников в возрасте до восемнадцати лет (за исключением творческих работников средств массовой информации, организаций кинематографии, теле- и видеосъемочных коллективов, театров, театральных и концертных организаций, цирков и иных лиц, участвующих в создании и (или) исполнении (экспонировании) произведений, в соответствии с перечнями работ, профессий, должностей этих работников, утверждаемыми Правительством Российской Федерации с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений). (В ред. Федеральных законов от 30.06.2006 № 90-ФЗ). Расторжение трудового договора с работниками в возрасте до восемнадцати лет по инициативе работодателя (за исключением случая ликвидации организации или прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем) помимо соблюдения общего порядка допускается только с согласия соответствующей государственной инспекции труда и комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав. Для работников в возрасте до восемнадцати лет нормы выработки устанавливаются исходя из общих норм выработки пропорционально установленной для этих работников сокращенной продолжительности рабочего времени. Для работников в возрасте до восемнадцати лет, поступающих на работу после окончания общеобразовательных учреждений и образовательных учреждений начального профессионального образования, а также прошедших профессиональное обучение на производстве, в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором могут устанавливаться пониженные нормы выработки. При повременной оплате труда заработная плата работникам в возрасте до восемнадцати лет выплачивается с учетом сокращенной продолжительности работы. Работодатель может за счет собственных средств производить им доплаты до уровня оплаты труда работников соответствующих категорий при полной продолжительности ежедневной работы. Труд работников в возрасте до восемнадцати лет, допущенных к сдельным работам, оплачивается по установленным сдельным расценкам. Работодатель может устанавливать им за счет собственных средств доплату до тарифной ставки за время, на которое сокращается продолжительность их ежедневной работы. Оплата труда работников в возрасте до восемнадцати лет, обучающихся в общеобразовательных учреждениях, образовательных учреждениях начального, среднего и высшего профессионального образования и работающих в свободное от учебы время, производится пропорционально отработанному времени или в зависимости от выработки.

Указанный отпуск по письменному заявлению работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован отдельно полностью либо по частям. Перенесение этого отпуска на следующий рабочий год не допускается. Статья 264. Гарантии и льготы лицам, воспитывающим детей без матери Гарантии и льготы, предоставляемые женщинам в связи с материнством (ограничение работы в ночное время и сверхурочных работ, привлечение к работам в выходные и нерабочие праздничные дни, направление в служебные командировки, предоставление дополнительных отпусков, установление льготных режимов труда и другие гарантии и льготы, установленные законами и иными нормативными правовыми актами), распространяются на отцов, воспитывающих детей без матери, а также на опекунов (попечителей) несовершеннолетних. Глава 42. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ В ВОЗРАСТЕ ДО ВОСЕМНАДЦАТИ ЛЕТ Статья 265. Работы, на которых запрещается применение труда лиц в возрасте до восемнадцати лет Запрещается применение труда лиц в возрасте до восемнадцати лет на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, на подземных работах, а также на работах, выполнение которых может причинить вред их здоровью и нравственному развитию (игорный бизнес, работа в ночных кабаре и клубах, производство, перевозка и торговля спиртными напитками, табачными изделиями, наркотическими и иными токсическими препаратами)

1. Материальная ответственность работодателя. Регулирование труда работников, занятых на сезонных работах

2. Оплата труда работников предприятия

3. Оплата труда работников. Современная практика оплаты труда работников на предприятиях

4. Особенности адаптации в пожилом возрасте

5. Оплата труда работников предприятия

6. Влияние НТП на условия труда работников
7. Оценка безопасности труда работников на предприятии
8. Организация труда работников птицеводства в СХПК "ХХХ" Вологодской области, Вологодского района

9. Учет расчетов по оплате труда работников производственных предприятий потребительской кооперации

10. Новая система оплаты труда работников общеобразовательных учреждений Вологодской области

11. Правовые основы оплаты труда работников

12. Нормирование труда работников кадровой службы

13. Совершенствование оплаты труда работников сельского хозяйства (на примере СПК "Ляховичский")

14. Стимулирование труда работников предприятия

15. Стимулирование труда работников фирмы

16. Эксперимент по применению новых моделей оплаты труда работников общеобразовательных учреждений Краснодарского края

Компрессор автомобильный DC-20.
Автокомпрессор — это электрическое устройство, предназначенное для накачивания шин на колесах. В отличие от механического насоса, при
1581 руб
Раздел: Насосы, компрессоры автомобильные
Горка детская (большая).
Предназначена для игры на свежем воздухе или в игровой комнате. Игрушка выполнена из качественного материала. Цвета яркие и
5278 руб
Раздел: Горки
Набор детской складной мебели "Маленькая принцесса".
Комплект складной. Подходит для кормления, игр и обучения. Поверхность столешницы ламинированная с нанесением ярких познавательных
1795 руб
Раздел: Наборы детской мебели

17. Особенности памяти детей дошкольного возраста с нарушениями слуха

18. Особенности отношения к браку у лиц 25-30 лет

19. Психологические особенности профессионального мышления работника уголовного розыска

20. Позиция профсоюзов по обеспечению достойной оплаты труда работников

21. Анализ организации оплаты труда работников предприятия ОАО "Свiтанак"

22. Организация материального стимулирования труда работников сельского хозяйства
23. Сатира на пороки и лица. Журналисты 18 века в борьбе с самодержавием и крепостничеством
24. Особенности регулирования труда отдельных категорий работников

25. Особенности регулирования труда отдельных категорий работников

26. Особенности правового регулирования труда женщин и лиц с семейными обязанностями

27. Особенности регулирования труда женщин, лиц с семейными обязанностями

28. Особенности регулирования труда надомников

29. Исследование некоторых особенностей внимания у подростков 18-20 лет

30. Государственное регулирование рынка труда

31. Некоторые особенности регулирования обязательственных отношений по статутному праву Великого княжества Литовского

32. Правовое регулирование отношений найма труда в России

Ваза декоративная "Цветочный каприз", 10x10x24,5 см.
Ваза декоративная. Размер: 10x10x24,5 см. Материал: керамика.
311 руб
Раздел: Вазы
Ручка гелевая "BLGP-G1-5", синяя, 0,3 мм, 3 штуки.
Гелевая ручка Pilot имеет пластиковый корпус с резиновой манжеткой, которая снижает напряжение руки. Стержень с чернилами синего цвета в
345 руб
Раздел: Синие
Каталка детская "Mercedes-Benz SLS AMG С197" (белая).
Каталка "Mercedes-Benz SLS AMG С197" - это легкая пластиковая каталка для детей от года. Она может использоваться как дома, так
2590 руб
Раздел: Каталки

33. Психология труда (Обзорный реферат по психологии труда)

34. Особенности психологического развития ребёнка в младенческом возрасте

35. Оценка типичных жизненных ситуаций людьми разного возраста 20 - 25 лет и 40-45 лет

36. Психофизиологические основы учебного труда и интеллектуальной деятельности. Средства физической культуры в регулировании работоспособности

37. Особенности валютного регулирования и контроля в национальной российской экономике

38. Экономика труда (эффективность и ее показатели, планирование численности работников различных категорий)
39. Региональные особенности регулирования цен (на примере Хабаровского края)
40. Рынок труда и особенности его развития в Российской Федерации

41. Особенности регулирования природопользования в развитых странах

42. Особенности правового регулирования аренды зданий и сооружений

43. Гарантии, предупреждающие нарушение права работника на получение вознаграждения за труд

44. Сущность и типы педагогического регулирования взаимодействия детей дошкольного возраста

45. Особенности развития социально эмоциональной сферы ребенка старшего дошкольного возраста

46. Психосексуальные особенности подросткового возраста

47. Аттестация как фактор повышения эффективности труда социальных работников

48. Правовое регулирование охраны труда

Багетная рама "Emma" (цветной), 40х50 см.
Багетные рамы предназначены для оформления картин, вышивок и фотографий. Оформленное изделие всегда становится более выразительным и
698 руб
Раздел: Размер 40x50
Полотенце вафельное "Дельфинарий", банное, пляжное, 100х150 см.
Вафельное полотенце "Дельфинарий". Легкое и практичное полотенце удобно использовать на пляже, в бане и в бассейне. Плотность
304 руб
Раздел: Большие, ширина свыше 40 см
Крафт-бумага оберточная, в рулоне, 1,02х30 метров.
Являясь упаковочным материалом, крафт-бумага применяется для изготовления конвертов, мешков, пакетов и многого другого. В изделия из
899 руб
Раздел: Однотонная, голография

49. Психологические особенности физического воспитания детей дошкольного возраста

50. Правовое регулирование труда профессиональных спортсменов в России

51. Регулирование оплаты труда руководителей

52. Особенности современного рынка труда

53. Биржа труда и ее роль в регулировании рыночных отношений

54. Особенности функционирования рынка труда в условиях рыночной экономики
55. Особенности рынка труда в Японии
56. Особенности труда женщин и подростков

57. Обязанности работодателя и работников в области охраны труда

58. Особенности правового регулирования деятельности акционерных обществ

59. Особенности формирования коллективных отношений детей младшего подросткового возраста в условиях летнего лагеря

60. Особенности межличностных взаимоотношений детей подросткового возраста

61. Возрастные особенности обучения и совершенствования техники спортивных способов плавания у мальчиков и девочек 7-17 лет

62. Заработная плата и особенности оплаты труда в Российской экономике

63. Особенности и проблемы правового регулирования аудита Центрального банка Российской Федерации

64. Солнечная радиация, гигиеническое значение. Особенности питания при умственном и физическом труде. Гигиена аптечных учреждений

Дополнительный набор "Что мне надеть".
Игра представляет собой традиционную и любимую многими поколениями девочек игру, позволяющую менять наряды на нарисованной кукле,
323 руб
Раздел: Игры на магнитах
Коврик для сборки пазлов.
Специальный коврик для сборки пазлов удобен тем, что собираемый пазл не деформируется и не распадается. Коврик незаменим для хранения
565 руб
Раздел: Сопутствующие товары для пазлов
Бумага "IQ Color", А4, 80 г/м2, 5 цветов по 50 листов, цветная пастель.
Формат: А4. Плотность: 80 г/м2. Цвета: кремовый, желтый, розовый, зеленый, голубой. 250 листов в пачке (5 цветов по 50 листов). Прекрасная
595 руб
Раздел: Формата А4 и меньше

65. Особенности умственного труда

66. Особенности эффективного выращивание родительского стада кроссов ROSS в возрасте после 15 недель

67. Организация труда и заработной платы работников автотранспортных предприятий

68. Особенности рынка труда Кукморского муниципального района РТ

69. Государственное регулирование в области оплаты труда, пенсионного обеспечения и социальной сферы республики Беларусь

70. Общие вопросы правового регулирования труда иностранных граждан
71. Особенности гражданско-правового регулирования
72. Особенности правового регулирования защиты прав продавца

73. Особенности правового регулирования сделок в РФ, осложненных иностранным элементом

74. Особенности трудового договора педагогических работников с учителями общеобразовательных школ

75. Правовое регулирование розничной торговли. Особенности перевозки грузов

76. Правовое регулирование труда женщин

77. Регулирование трудовых отношений прокурорских работников

78. Управление и регулирование в сфере труда и занятости населения

79. Влияние условий труда на здоровье работника

80. Гигиена труда медицинских работников

Настольная игра "Тримино".
"Тримино" настольная игра для тех, кто умеет просчитывать ходы, создавать хитроумные комбинации и не боится блефовать. Здесь не
714 руб
Раздел: Домино детское
Чернила "Bottle Quink", синие, 57 мл.
Цвет – синий. Объем – 57 мл. Материал флакона – стекло.
449 руб
Раздел: Чернила, тушь, штемпель
Кружка-хамелеон "Любовь".
Каждый человек знает, как приятно говорить о своих чувствах любимым. Кружка-хамелеон "Любовь" поможет Вам чаще признаваться в
314 руб
Раздел: Кружки

81. Особенности инфузионной терапии при операциях у лиц преклонного возраста

82. Периодические медицинские осмотры работников с вредными условиями труда

83. Физиологические особенности детского возраста

84. Коллективная форма организации оплаты труда, особенности ее использования и развития на примере ОАО "Ашасвет" машиностроительной отрасли

85. Международно-правовое регулирование труда

86. Организация и регулирование оплаты труда
87. Особенности организации труда руководителя
88. Правовое регулирование оплаты труда в Российской Федерации

89. Региональные особенности развития рынка труда в РФ на примере ПФО

90. Формирование и регулирование регионального рынка труда

91. Компьютерные технологии в педагогическом образовании: особенности правового и методического регулирования

92. Организационно-методические особенности уроков физической культуры с учащимися школьного возраста в малокомплектной школе

93. Особенности коррекционной работы по развитию фонематического восприятия у детей старшего дошкольного возраста с фонетико-фонематическим недоразвитием

94. Особенности логопедической работы по развитию словообразовательных умений у детей старшего дошкольного возраста со стертой дизартрией

95. Особенности обучения детей ходьбе на лыжах в старшем дошкольном возрасте

96. Особенности организации театрализованной деятельности в старшем дошкольном возрасте

Перчатки виниловые одноразовые, размер S, 100 шт..
Виниловые одноразовые перчатки применяются во время разных видов работ: в пищевой сфере, косметологии, при уборке. Перчатки мягкие и
305 руб
Раздел: Перчатки
Дневник "My Life Story" (бежевый).
Дневник, который запечатлеет Всю историю Вашей жизни. В него Вы можете записать все, что не хотите забыть, все важные моменты Вашей жизни,
2850 руб
Раздел: Прочее
Настольная игра "Ticket to Ride: Европа".
Эта увлекательная игра предлагает захватывающее путешествие из дождливого Эдинбурга в солнечный Константинополь. В настольной игре «Ticket
2990 руб
Раздел: Классические игры

97. Особенности педагогического стиля общения в работе с детьми младшего школьного возраста

98. Особенности развития интеллектуальной одаренности детей старшего дошкольного возраста

99. Особенности развития памяти в младшем школьном возрасте


Поиск Рефератов на сайте za4eti.ru Вы студент, и у Вас нет времени на выполнение письменных работ (рефератов, курсовых и дипломов)? Мы сможем Вам в этом помочь. Возможно, Вам подойдет что-то из ПЕРЕЧНЯ ПРЕДМЕТОВ И ДИСЦИПЛИН, ПО КОТОРЫМ ВЫПОЛНЯЮТСЯ РЕФЕРАТЫ, КУРСОВЫЕ И ДИПЛОМНЫЕ РАБОТЫ. 
Вы можете поискать нужную Вам работу в КОЛЛЕКЦИИ ГОТОВЫХ РЕФЕРАТОВ, КУРСОВЫХ И ДИПЛОМНЫХ РАБОТ, выполненных преподавателями московских ВУЗов за период более чем 10-летней работы. Эти работы Вы можете бесплатно СКАЧАТЬ.