|
|
|
сделать стартовой | добавить в избранное |
 |
|
Физкультура и Спорт, Здоровье Здоровье
Охрана труда на ОП "Южно-Украинская АЭС" |
Забавная пачка денег "100 долларов". 
Коврик для запекания, силиконовый "Пекарь". 
Ночник-проектор "Звездное небо, планеты", черный. 1. Охрана труда на производстве1.1 Организация охраны труда на предприятииОхрана труда – система правовых, социально-экономических, организационно-технических и лечебно-профилактических мероприятий и средств, направленных на сохранение жизни, здоровья и трудоспособности человека в процессе трудовой деятельности. Конституционное право работников на охрану их жизни и здоровья в процессе трудовой деятельности, на надлежащие, безопасные и здоровые условия труда определяет Закон Украины « Об охране труда» от 21.11.2002 г. №224-IV. Законодательство об охране труда состоит из Закона «Об охране труда», Кодекса Законов о Труде Украины, Закона Украины «Об общеобязательном государственном социальном страховании от несчастного случая на производстве и профзаболевания, которые причинили утрату трудоспособности» и, принятыми в соответствии ними, нормативно- правовых актов. Государственная политика в отрасли охраны труда определяется в соответствии с Конституцией Украины и направлена на создание надлежащих, безопасных и здоровых условий труда, предотвращение несчастных случаев и профессиональных заболеваний. Государственная политика в области охраны труда базируется на принципах: приоритета жизни и здоровья работников, полной ответственности работодателя за создание надлежащих безопасны и здоровых условий труда; повышение уровня промышленной безопасности путем обеспечения полного технического контроля за состоянием производств, технологий и продукции, а также содействие предприятием в создании безопасных и безвредных условий труда; комплексного решения вопросов охраны труда на основании общегосударственной, отраслевых, региональных программ по этому вопросу с учетом других направлений экономической и социальной политики, достижений в области науки, техники и охраны окружающей среды; установление единых требований по охране труда для всех предприятий и субъектов предпринимательской деятельности независимо от форм собственности и видов деятельности; использование экономических методов управления охраной труда, участия государства в финансировании мероприятий по охране труда, привлечение добровольных взносов и других поступлений. Собственник предприятия обязан создать в каждом структурном подразделении и на рабочем месте условия труда в соответствии с требованиями нормативных актов, а также обеспечить соблюдение прав работников, гарантированных законодательством об охране труда. С этой целью собственник обеспечивает функционирование системы управления охраной труда, для чего: - создает соответствующие службы и назначает должностных лиц, обеспечивающих решение конкретных вопросов охраны труда, утверждает инструкции об их обязанностях, правах и ответственности за исполнение возложенных на них функций; - разрабатывает при участии профсоюзов и реализует комплексные мероприятия для достижения установленных нормативов по охране труда, внедряет прогрессивные технологии, достижения науки и техники, средств механизации и автоматизации производства, требования экономики, положительный опыт по охране труда и т.п.; - обеспечивает устранение причин, вызывающих несчастные случаи, профзаболевания, и выполнение профилактических мер, определенных комиссиями по итогам расследования этих причин; - организовывает проведение лабораторных исследований условий труда, аттестации рабочих мест на соответствие нормативным актам об охране труда в порядке и сроки, устанавливаемые законодательством, принимает по их итогам меры по устранению опасных и вредных для здоровья производственных факторов; - разрабатывает и утверждает положения, инструкции и иные нормативные акты об охране труда, действующие в пределах предприятия и устанавливающие правила выполнения работ и поведения работников на территории предприятия, в производственных помещениях, на строительных площадках, рабочих местах в соответствии с государственными нормативными актами об охране труда, обеспечивает бесплатно работников нормативными актами об охране труда; - осуществляет постоянный контроль за соблюдением работниками технологических процессов, правил обращения с машинами, механизмами, оборудованием и другими средствами производства, использованием средств коллективной и индивидуальной защиты, выполнения работ в соответствии с требованиями по охране труда; - организует пропаганду безопасных методов труда и сотрудничество с работниками в области охраны труда; - в случае возникновения на предприятии чрезвычайных ситуаций и несчастных случаев собственник обязан принять срочные меры для помощи потерпевшим, привлечь при необходимости профессиональные аварийно-спасательные формирования; - организовывает проведение предварительных (при приеме на работу) и периодически (в течении трудовой деятельности) медицинских осмотров работников занятых на тяжелых работах, работах с вредными или опасными условиями труда, либо таких где необходим профессиональный отбор, а также ежегодного обязательного медицинского осмотра лиц в возрасте до 21 года; - проводит инструктаж (при принятии на работу и в процессе работы) по вопросам охраны труда, оказания первой медицинской помощи, правил поведения при возникновении аварий; - проводит специальное обучение и один раз в год проверку знаний соответствующих нормативных актов у работников, занятых на работах с повышенной опасностью; - создает фонд охраны труда, финансирует мероприятия по охране труда; - проводит расследование и ведет учет несчастных случаев, профзаболеваний и аварий; - информирует работников о состоянии охраны труда, причинах аварий, несчастных случаев и о принятых мерах для их устранения и обеспечения на предприятии условий и безопасности труда на уровне нормативных требований.
В связи с вводом в действие в октябре 1992г. Закона Украины «Об охране труда», в ОП ЮУ АЭС в 1993 году создан отдел охраны труда, который подчинен генеральному директору. В соответствии со ст.13 Закона Украины «Об охране труда» в ОП ЮУ АЭС функционирует система управления охраной труда. Отделом охраны труда разработано «Положение о системе управления охраной труда в ОП ЮУ АЭС». Отдел охраны труда является структурным подразделением ОП «Южно-Украинская АЭС». Структура и штатное расписание ООТ разрабатывается подразделением в соответствии с действующими нормативами, с учетом задач и функций возложенных на подразделение, согласовывается с главным инженером и ООТиЗ и утверждается генеральным директором ОП ЮУ АЭС. Расчет численности ООТ производится на основании «Типового положения о службе охраны труда», утвержденным приказом Госнадзорохрантруда Украины от 03.08.93 г. № 73 и «Типового положения о санитарных лабораториях на предприятиях», утвержденных приказом МЗ Украины от 26.09.69 г. № 822-69. Основной целью деятельности ООТ – организация исполнения в подразделениях ОП ЮУ АЭС правовых, организационно-технических, санитарно-гигиенических, социально-экономических мероприятий, обеспечивающих создание безопасных условий труда, предотвращение несчастных случаев, профессиональных заболеваний и аварий в процессе труда. Отдел охраны труда подчинен в административном отношении генеральному директору ОП Ю АЭС. Отдел охраны труда работает в соответствии с утвержденными генеральным директором ОП ЮУ АЭС годовым и квартальным планами работ. В своей работе ООТ руководствуется: - основными законодательными и правовыми актами по охране труда; - нормативными и методическими документами по организации лабораторного контроля;1.2 Основные задачи отдела охраны трудаОтдел охраны труда совместно с другими подразделениями решает основные задачи: - обеспечения безопасности производственных и технологических процессов, производственного оборудования; - обеспечения надлежащих, безопасных и здоровых условий труда; - санитарно-бытовым обслуживанием работающих; - нормализации санитарно-гигиенических условий труда; - обеспечения работающих средствами индивидуальной и коллективной защиты; - пропаганды вопросов охраны труда; - учет, анализ и оценка состояния условий и безопасности труда; - организационно-методическое руководство по вопросам охраны труда на предприятии; - внедрение положительного опыта по охране труда; - качественное и своевременное выполнение инструментальных измерений вредных производственных факторов на рабочих местах в соответствии с действующей нормативно-технической документацией на методы измерений; - оценка степени возможного вредного воздействия производственных факторов на работающих, на основании результатов измерений; - участие в разработке мероприятий по оздоровлению условий труда и исключению воздействия вредных производственных факторов на работающих; - контроль за выполнением разработанных мероприятий и определение их эффективности; - контроль за гигиеническими параметрами производственной среды; - освоение и внедрение в практику новых методов инструментальных измерений величин производственных факторов.1
.3 Функции отдела охраны трудаВыполнение функций отделом охраны труда реализуется с учетом организационной структуры ООТ путем выполнения распределенных функций между группой техники безопасности и промсанлаборатории, входящими в его состав. Начальник отдела осуществляет функцию управления работой отдела и координацию взаимодействия руководителей групп, персонала входящих в состав ООТ. Отдел охраны труда выполняет основные функции Разрабатывает эффективную и целостную систему управления охраной труда, способствует совершенствованию деятельности в этом направлении каждого структурного подразделения и каждого должностного лица. Проводит оперативно-методическое руководство всей работой по охране труда. Проводит работникам вводный инструктаж по вопросам охраны труда. Ведет учет, анализ несчастных случаев, профессиональных заболеваний и аварий, а также ущерб от этих происшествий. Подготавливает статистические отчеты предприятия по вопросам охраны труда. Организует работу методического кабинета охраны труда, пропаганду безопасных и безвредных условий труда путем проведения консультаций, смотров, конкурсов, бесед, распространения средств наглядной агитации, оформления информационных стендов и т.п. Оказывает помощь комиссиям по вопросам охраны труда предприятия в разработке необходимых материалов и реализации ее рекомендаций. Содействует внедрению в производство достижений науки и техники, прогрессивных технологий, современных средств коллективной и индивидуальной защиты работающих. Рассматривает письма, заявления, жалобы трудящихся по вопросам охраны труда. Готовит проекты приказов и распоряжений по вопросам охраны труда, общих для всего обособленного подразделения ЮУ АЭС. Рассматривает факты наличия производственных ситуаций, опасных для жизни или здоровья работающих, в случае отказа работников от выполнения ими работы по этим причинам. Организует обеспечение структурных подразделений информацией по вопросам охраны труда, в т.ч. о причинах аварий и несчастных случаев, подготавливает предложения по их предупреждению. Формирует раздел «Охрана труда» в коллективном договоре и в приказе № 1. Координирует работу инженеров по охране труда структурных подразделений и осуществляет методическое руководство ими. Организует ознакомление подразделений с новыми правилами, стандартами, нормами, положениями, инструкциями и другими нормативными документами по охране труда. Осуществляет связь с ООЗ, СМСЧ-2, научными и другими организациями по вопросам охраны труда, организует внедрение их рекомендаций. Контролирует: - соблюдение действующего законодательства, межотраслевых, отраслевых и других нормативных актов, выполнение работающими должностных инструкций по вопросам охраны труда; - исполнение предписаний органов государственного надзора, ООТиПБ НАЭК «Энергоатом», предложений уполномоченных трудовых коллективов; - соответствие нормативным актам об охране труда машин. механизмов, оборудования, транспортных средств, технологических процессов, средств противоаварийной, коллективной и индивидуальной защиты работающих; - наличие технологической документации на рабочих местах; - своевременное проведение обучения и инструктажей работающих, аттестации и переаттестации по вопросам охраны труда должностных лиц и лиц, выполняющих работы повышенной опасности, а также соблюдение требований безопасности при выполнении этих работ; - обеспечение работающих средствами индивидуальной защиты, молоком или равноценными пищевыми продуктами, моющими средствами, санитарно-бытовыми помещениями; - организацию питьевого режима, предоставление работникам предусмотренных законодательством льгот и компенсаций, связанных с тяжелыми и вредными условиями труда; -использование труда несовершеннолетних, женщин и инвалидов согласно действующему законодательству; - прохождение предварительного (при приеме на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров работников, занятых на тяжелых работах с вредными или опасными условиями труда, либо таких где есть необходимость в профессиональном отборе, прохождение ежегодных обязательных медицинских осмотров лиц в возрасте до 21 года; - выполнение мероприятий приказов, распоряжений по вопросам охраны труда, а также мероприятий, направленных на устранение причин несчастных случаев и аварий, указанных в актах расследования.
Указа Президиума ВС РСФСР от 19.11.82) Статья 144. Инструктаж работников по технике безопасности и производственной санитарии На администрацию предприятия, учреждения, организации возлагается проведение инструктажа работников по технике безопасности, производственной санитарии, противопожарной охране и другим правилам охраны труда. Статья 145. Инструкции по охране труда, обязательные для работников Работники обязаны соблюдать инструкции по охране труда, устанавливающие правила выполнения работ и поведения в производственных помещениях и на строительных площадках. Такие инструкции разрабатываются и утверждаются администрацией предприятия, учреждения, организации совместно с соответствующим выборным профсоюзным органом предприятия, учреждения, организации. Министерствами, государственными комитетами и ведомствами по согласованию с соответствующими профсоюзными органами, а в необходимых случаях и с соответствующими органами государственного надзора (статья 244) могут утверждаться типовые инструкции по охране труда для рабочих основных профессий. (в ред. Закона РФ от 25.09.92 N 3543-1) Работники обязаны также соблюдать установленные требования обращения с машинами и механизмами, пользоваться выдаваемыми им средствами индивидуальной защиты
1. Учет расчетов по оплате труда работников производственных предприятий потребительской кооперации
2. Контрактная система найма и стимулирование труда работников
3. Мотивация труда работников как фактор эффективности управления
4. Расчет производительности труда
5. Влияние НТП на условия труда работников
9. Новая система оплаты труда работников общеобразовательных учреждений Вологодской области
10. Правовые основы оплаты труда работников
11. Механизм мотивации труда работников предприятий отечественного АПК
12. Оценка труда работников на предприятии
13. Совершенствование оплаты труда работников сельского хозяйства (на примере СПК "Ляховичский")
14. Стимулирование труда работников предприятия
15. Стимулирование труда работников фирмы
Настольная игра "Много-Много", новая версия. 
Настольная игра "Живые картинки (Schau Mal)". 
Подгузники Merries (S), 4-8 кг, 24 штуки. 17. Позиция профсоюзов по обеспечению достойной оплаты труда работников
18. Новые системы оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений
20. Бухгалтерский учет расчетов с работниками по оплате труда и другим расчетным операциям
21. Охрана труда. Социально-экономические гарантии для медицинских работников
25. Учет расчетов по оплате труда
26. Экология Воронежского водохранилища
27. Расчет и анализ производительности труда
28. Обязанности работодателя и работников в области охраны труда
29. Бухгалтерский учет и аудит расчетов по оплате труда в с/х
30. Учёт оплаты труда и расчётов с работниками
31. Учет и аудит расчетов с персоналом по оплате труда
Комплект пеленок для мальчика Idea Kids однотонный из бязи (3 штуки, 120х75 см). 
Набор посуды "Peppa Pig". 
Настольная игра "Скажи, если сможешь!". 33. О прудах и водохранилищах, как водных антропогенных комплексах
35. Тактика спасательных работ и ликвидации последствий при прорыве плотины водохранилища
36. Расчет экономической эффективности улучшения условий труда на ОАО "Птицефабрика Медновская"
37. Обеспечение благоприятных условий труда управленческих работников
41. Документальное оформление и учет расчетов с персоналом по оплате труда
42. Организация аудита расчетов по оплате труда
44. Организация учета расчетов с персоналом по оплате труда
45. Расчет с работниками при увольнении
46. Ревизия расчетов по оплате труда
47. Учет и аудит расчетов по оплате труда в бюджетных организациях
48. Учет и расчеты по оплате труда (на примере СПК "Степной" Целинского района Ростовской области)
Подставка для бумажных полотенец "Mayer & Boch", 32 см. 
Кресло детское "Бюрократ" (цвет: розовый/белый, арт. CH-W797/PK/TW-13A). 
Средство от садовых муравьев "Муравьин", 300 грамм. 49. Учет расчетов по оплате труда
50. Учет расчетов по оплате труда
51. Учет расчетов по оплате труда (на примере ОАО "Ленинец")
52. Учет расчетов по оплате труда с рабочими и служащими
53. Учет расчетов с персоналом по оплате труда
57. Учет, анализ и аудит расчетов по оплате труда на предприятиях (на примере ОАО "Аксайкардандеталь")
58. Аудит расчетов по оплате труда
59. Аудит расчетов по оплате труда (на примере ООО "Стандарт")
60. Аудит расчетов по оплате труда и с подотчетными лицами
61. Аудит расчетов с персоналом по оплате труда
62. Аудит состояния трудовых ресурсов и расчетов по оплате труда
63. Аудит расчетов по оплате труда
64. Формирование структуры водохозяйственного комплекса на существующем водохранилище реки Дон
Шторка антимоскитная "Бабочки" с магнитными замками. 
Прорезыватель "Pigeon" с 4 месяцев. 
Доска пробковая "Premium", деревянная рамка, 120x90. 65. Особенности регулирования труда отдельных категорий работников
66. Регулирование труда сезонных и временных работников
67. Гигиена труда медицинских работников
68. Периодические медицинские осмотры работников с вредными условиями труда
69. Особенности регулирования труда отдельных категорий работников
73. Штукатурные работы с основами охраны труда
75. Великобритания (расширенный вариант реферата 9490)
76. Международное разделение труда и экономическое единство мира в ХХ веке
77. Расчет показателей разработки элемента трехрядной системы
78. Экономическая сказка-реферат "НДС - вражья морда" или просто "Сказка про НДС"
80. Сравнение договоров подряда и купли - продажи, форма расчета-инкассо, типы ведения бизнеса
Подгузники Merries (S), 4-8 кг, экономичная упаковка, 82 штуки. 
Набор детской посуды "Холодное сердце. Дисней", 3 предмета. 
Аптечка "Скорая помощь" большая. 81. Формы денежных расчетов в коммерческой деятельности
82. Анализ мотивации и оплаты труда на предприятии
83. Международная организация труда- создание, структура, задачи и организация её работы
84. Социальное партнерство в сфере труда
85. Правовое регулирование отношений найма труда в России
90. Гарантии реализации права граждан на труд
92. Труд и трудовая деятельность людей. Экономика труда
93. Работник, коллектив, предприятие в новой системе трудовых правоотношений
94. Охрана труда (лекции, Украина)
95. Договоры в сфере найма труда: проблемы отраслевого разграничения
Подушка "Нордтекс. Цветочный заяц", 40х40 см. 
Фиксатор головы ребенка для автокресла "Совы". 
Карандаши цветные "Artberry", 24 цвета. 97. Лабораторные работы по охране труда в Угольной промышленности
98. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)
99. Реферат перевода с английского языка из книги “A History of England” by Keith Feiling
100. Биография и труды Аверроэса
