Библиотека Рефераты Курсовые Дипломы Поиск
Библиотека Рефераты Курсовые Дипломы Поиск
сделать стартовой добавить в избранное
Кефирный гриб на сайте www.za4et.net.ru

Социология Социология

Теория культур и ее практическое внедрение в различные сферы жизнедеятельности

Забавная пачка денег "100 долларов".
Купюры в пачке выглядят совсем как настоящие, к тому же и банковской лентой перехвачены... Но вглядитесь внимательней, и Вы увидите
60 руб
Раздел: Прочее
Наклейки для поощрения "Смайлики 2".
Набор для поощрения на самоклеящейся бумаге. Формат 95х160 мм.
19 руб
Раздел: Наклейки для оценивания, поощрения
Пакеты с замком "Extra зиплок" (гриппер), комплект 100 штук (150x200 мм).
Быстрозакрывающиеся пакеты с замком "зиплок" предназначены для упаковки мелких предметов, фотографий, медицинских препаратов и
148 руб
Раздел: Гермоупаковка

Введение Для сегодняшней социальной практики и будущего российского общества проблема формирования ценностных ориентаций молодежи превратилась в одну из важнейших. Анализ ценностных ориентаций современной молодежи предполагает учет ряда факторов, которые главным образом, и оказывают влияние на процесс формирования системы ценностных ориентаций. Прежде всего, это - социокультурная ситуация, которая сложилась в современной России, а также - специфика молодежи как относительно самостоятельной социально-демографической группы в системе межпоколенческих отношений. Тенденции формирования ценностей у молодежи: социокультурный аспект Анализ современной ситуации, как нам представляется, необходимо вести с точки зрения складывающегося в настоящее время в отечественной социологии и культурологии при рассмотрении общественных явлений социокультурного подхода, который предполагает, по определению Н.И Лапина, - «понимание общества как единства культуры и социальности, образуемых и преобразуемых деятельностью человека». Преобразования в социокультурной сфере российского общества сопряжены со становлением системы рыночных отношений. Общественные изменения в условиях неустойчивости социальной системы привели к реформированию всех сфер общественной жизни, вызванному необходимостью адаптации к быстро изменяющимся социальным условиям. При обсуждении положения дел в современной России самой распространенной и общепризнанной формулой стала фраза: «Российское общество переживает кризис». Однако, характеристика российской молодежи как молодежи эпохи кризиса требует более конкретного представления о кризисе как социокультурном феномене. В понимании кризиса как социокультурного феномена существуют различные точки зрения. Так, Н.И. Лапин проводит классификацию кризисов, согласно которой существуют: локальные (ограниченные некоторой территорией); институциональные (поражают определенную сферу жизни) и общие - социетальные (охватывающие собой все общество) кризисы. Среди социетальных он выделяет социальный кризис, возникающий в различных процессах человеческой деятельности, и культурный, который деформирует сами способы деятельности и типы воспроизводства жизнедеятельности общества. Универсальным же, «объемлющим как совокупность социальных отношений между людьми, так и культуру, т.е. совокупность способов и результатов деятельности людей», является социокультурный кризис. В ходе современного патологического социокультурного кризиса в России Н.И. Лапин выделяет различные формы его проявления. Так, общий кризис включает в себя политическую, экономическую, структурно-производственную и собственно социальную сферы. Одновременно развивается и кризис культуры, включающий в себя духовно-нравственную, трудовую, этническую и экологическую сферы. При этом социальный и культурный кризис действуют в социуме одновременно и взаимодействуют друг с другом. Особо следует отметить тот факт, что современный кризис российского общества - это дезинтеграция определенного образа жизни и образа мышления. Реформируется не только экономика, но и сознание людей. И наиболее остро ощущается кризис мировоззренческий, связанный, прежде всего, с кризисом системы ценностей.

Современное российское общество переживает глубокий кризис ценностей. Уже само определение сути и причин этого кризиса вызывает дискуссии. Одни связывают его с «утратой чувства общенациональной перспективы», с «всеобщим кризисом идентичности». По мнению других, дело в том, что американская массовая культура вытесняет традиционную российскую культуру. Обобщив разные точки зрения, мы полагаем, что суть ценностного кризиса заключается в «невписанности» любой возможной нравственно-осознанной деятельности в какой-либо реально существующий или проектируемый строй исторического бытия, в обессмысливании всяких усилий индивида, если они не сводятся к элементарному выживанию. Конечно, кризис ценностей не ведет автоматически к политическому параличу, но его последствия, тем не менее, серьезно сказываются на функционировании общества. Распад сферы представлений о высших целях грозит невозможностью для индивида идентифицировать себя с целями и ценностями общественной жизни. Ценностный кризис проявляется, прежде всего, в увеличении разрыва между конкретными ценностными установками индивидов и меняющимися социокультурными факторами, их формирующими. В этом плане для нормализации состояния общества, его интеграции необходимо наличие механизмов передачи и изменения социально-культурного наследия. Отсутствие последних приводит к опасным деформациям социокультурных механизмов воспроизводства общества. Общие черты состояния общественного сознания определены процессом перехода общества из одного состояния в другое, происходящим в нашей стране. По мнению ряда ученых, этот процесс сопровождается «преобразованием сложившейся системы социальных идеалов» Отсутствие новой парадигмы развития общества, новых целей, понятных и разделяемых большинством, приводят к тому, что подавляющая часть населения не понимает, каковы социальные задачи проводимых реформ. Духовная «потерянность» с одной стороны, активный поиск новой системы ценностей - с другой, характеризуют социокультурную ситуацию в современной России. Это актуализирует проблему достижения консенсуса ценностного сознания общества, выработку интегрирующей ценностной системы, идеи, которая смогла бы обеспечить гражданский мир, согласие. Россия в настоящий момент еще раз встала перед выбором: следовать ли ей традиционным, вытекающим из ее культурно-цивилизационной специфики, путем или же отказаться от своей специфики, скопировать западный опыт, двигаться в направлении, определенном западноевропейской культурной традицией. Идеология перестройки содержала иллюзии по поводу того, что ценностное сознание меняется чрезвычайно быстро и что его изменить легче, чем экономические отношения. Видимость процесса подтверждала это: словесно состоялся массовый переход от коммунизма к демократии, т.е. от ценностей коллективизма и уравнительной справедливости к ценностям индивидуализма и свободы в распределении благ. Взаимосвязь организационной культуры и эффективности предприятия На сегодняшний день руководители и менеджеры многих предприятий и фирм проявляют большой интерес к тому, какое влияние организационная культура оказывает на деятельность компании.

Связано это с тем, что в организационной культуре стали видеть нечто такое, с помощью чего руководители могут создать более эффективную организацию. Многие ученые пришли к выводу, что лучше всего функционирует фирма с хорошо развитой и сильной организационной культурой. Так ли это на самом деле, мы и попытались выяснить в ходе нашей работы. Организационная культура охватывает большую часть явлений духовной и материальной жизни коллектива: доминирующие в нем материальные ценности и моральные нормы, принятый кодекс поведения и ритуалы, манера персонала одеваться и установленные стандарты качества выпускаемого продукта. В практической части нашего исследования мы постарались установить характеристики оргкультуры, влияющие на эффективность предприятия и выяснить, действительно ли существует взаимозависимость между организационной культурой и эффективностью организации. Наше исследование мы проводили в отделе маркетинга НПО «Автоматики». Нами использовались три методики: тест по организационной культуре Р.Ф. Дафта, тест &quo ;Пульсар&quo ; Л.Г.Почебута для оценки социально-психологических состояний в группе, Анкета «Производительность Предприятия» Дж. Редина. Оценивая социально-психологическое состояние группы с помощью первой методики, мы определили показатели по таким критериям, как: организованность, референтность, активность, интергративность, направленность, сплоченность. Критерии расположены по убыванию степени их выраженности в группе. Также была дана средняя оценка социально-психологического уровня развития группы, в процентном соотношении она составила порядка 64 %. Таким образом, группа является достаточно зрелой, развитой и способна достаточно эффективно выполнять трудовые задания. Оценивая организационную культуру, мы определили что балл, соответствующий уровню мощности организационной культуры (47), составляет порядка 70 % от максимально возможного. Это свидетельствует о том, что оргкультура в исследуемом нами отделе выше среднего по мощности, то есть отдел характеризуется умеренно сильной организационной культурой, и она в целом способствует адаптации к внешней среде и соответствует потребностям ее членов. По результатам третей методики мы определили эффективность отдела по восьми показателям (эффективная связь с начальством, с подчиненными, с коллегами, авторитет и профиль должности ясно определены, ресурсы, благоприятный климат для ориентации на продуктивность, выгоды, полученные от ориентации на продуктивность, качество информации), и получилось, что почти все показатели находятся выше средней планки. Суммарный показатель эффективности исследуемого нами отдела маркетинга НПО «Автоматики» составил порядка 62 % от максимально возможного. На основании результатов трех методик, мы пришли к выводу о существовании взаимосвязи показателей организационной культуры и эффективности предприятия. В частности мы выяснили, что уровень сплоченности, интегративности и референтности влияет на показатели эффективности связи с коллегами на предприятии; подготовленность членов организации к деятельности взаимосвязана с уровнем обеспеченности организации ресурсами; четкость определения авторитета и профиля в коллективе коррелирует с организованностью в группе.

Вот почему: Ухоженный внешний вид и хорошая одежда является необходимым условием для достижения успеха практически в любой сфере жизнедеятельности современного мужчины. Ты даже представить себе не можешь, как сильно меняет парня красивая, правильно подобранная, одежда в глазах девченко! Но я не хочу, чтобы у тебя сложилось впечатление, будто дорогая одежда является ключевым моментом в достижении успеха в бизнесе и личной жизни. Дорого и со вкусом - безусловно, такая одежда даёт большие преимущество, но это далеко не главное. Самое важное - это быть целостной, гармонично развитой личностью, внешний облик которой в полной мере соответствует красоте её духовного мира. Георг Кристоф Лихтенберг некогда справедливо заметил: “Большинство людей живёт модой, а не разумом”. Помни, мода приходит и уходит, а стиль остаётся. Не столько нужно гнаться за модой, сколько стараться иметь свой собственный индивидуальный стиль, который в определённой степени будет соответствовать модным тенденциям настоящего момента. Ознакомление с работами дизайнеров, выдающихся мастеров своего дела, будет способствовать формированию творческого мышления и развитию хорошего вкуса

1. Спецификация организации детских массовых мероприятий в социально-культурной сфере

2. Влияние туризма на экономику и социально-культурную сферу

3. Реклама социально-культурной сферы

4. Малый бизнес: характерные черты, преимущества и проблемы в социально-культурной сфере

5. Менеджмент в социально-культурной сфере. Учет деятельности учреждения культуры

6. Полномочия органов местного самоуправления в социально-культурной сфере
7. Направленность услуг социально-культурной сферы
8. Прогноз и планирование работы в социально-культурной сфере

9. Особенности положения и оказание социально-педагогической помощи женщинам в учреждениях социальнокультурной сферы.

10. Экономическое пространство социально-культурной сферы и туризма

11. Нарушения процессов жизнедеятельности организма при биологическом воздействии радиации

12. Государственное управление в хозяйственной сфере деятельности

13. Малый бизнес характерные черты, преимущества и проблемы в социально-культурой сфере

14. Управление природными ресурсами и в области охраны окружающей среды, как вид управления в экономической сфере

15. Общая характеристика организации, определение миссии организации

16. Анализ результатов процессного управления маркетингом предприятия сферы услуг

Набор цветных карандашей "Ergosoft", треугольные, 12 цветов.
Набор цветных карандашей. 12 цветов. Упаковка – картон.
556 руб
Раздел: 7-12 цветов
Деревянная рамка-вкладыш "Фрукты".
Деревянная доска Фрукты - это игровая панель для развития мелкой моторики, внимания, усидчивости и воображения Вашего малыша. Достаньте
380 руб
Раздел: Рамки-вкладыши
Карандаши, 24 цвета, заточенные.
Мягкий и прочный грифель, яркие и насыщенные цвета. Не рекомендуется использовать детям младше 3-х лет.
318 руб
Раздел: 13-24 цвета

17. Вопросы обеспечения качества управления, конкурентоспособности предприятия сферы услуг

18. Исследование особенностей развития социально-эмоциональной сферы детей старшего дошкольного возраста

19. Проблемы идентификации деструктивных организаций в субъектах экономической деятельности

20. Порядок регистрации кредитных организаций и лицензирование банковской деятельности

21. Административно-правовое регулирование управления административно-политической сферой

22. Негосударственные организации в системе правоохранительной деятельности
23. Создание электронных плакатов на тему "Деятельность в социально-гуманитарной сфере и профессиональный выбор"
24. Организация банкета-чая на 20 человек

25. Особенности формирования имиджа компании методами связей с общественностью (на примере деятельности ветеринарной клиники "Оберег")

26. Использование зарубежного опыта (Северной Европы) в области прогнозирования, программирования и проектирования социально-экономической сферы в современных российских условиях

27. Организация и анализ инвестиционной деятельности предприятия

28. Разработка мероприятий по управлению социальной сферой в условиях "монетизации" социальных льгот

29. Социокультурные эффекты деятельности по связям с общественностью

30. Организация и технология коммерческой деятельности в строительстве

31. Особенности науки как специфической сферы деятельности человека

32. Организация работы и документирование деятельности пенсионного фонда "Благосостояние"

Дневник школьный "Пробка", цвет обложки синий.
Формат: А5+ (210х170 мм). Количество листов: 48. Внутренний блок: тонированный офсет 70 г/м2. Способ крепления блока:
362 руб
Раздел: Для младших классов
Карандаши восковые, 24 цветов, выкручивающийся стержень.
Восковые карандаши отличаются необыкновенной яркостью и стойкостью цвета, легко смешиваются, создавая огромное количество оттенков. Очень
367 руб
Раздел: Восковые
Полка для ванной (сиденье) (голубой).
Материал: пластик. Длина: 680 мм. Ширина: 310 мм. Высота: 40 мм. Выдерживает вес до 100 кг.
451 руб
Раздел: Решетки, сиденья для ванны

33. Управление социальной сферой

34. Биологическая роль гидролиза в процессах жизнедеятельности организма

35. Биологическая роль гидролиза в процессах жизнедеятельности организма

36. Анализ влияния религиозного мировоззрения на различные сферы жизнедеятельности

37. Организация и состояние обучения в области безопасности жизнедеятельности в организации

38. Роль углеводов в жизнедеятельности человека
39. Безопасность жизнедеятельности (Безпека життєдіяльності)
40. Безопасность жизнедеятельности

41. Государственная служба и эффективность государственной жизнедеятельности в Российской Федерации

42. Организация страхования в Украине в условиях перехода к рынку

43. Культура в жизнедеятельности человека

44. Топология как отражение культуры и жизнедеятельности

45. Организация рекламной компании

46. Рекламная Компания на предприятии социокультурного сервиса и туризма

47. Неоднородность ментального пространства культуры и своеобразие типов его “жизнедеятельности”

48. Особенности жизнедеятельности организмов

Звуковой плакат "Домашние животные".
Представляем Вашему вниманию уникальную новинку — развивающие звуковые плакаты, которые содержат стихотворения, занимательные и
576 руб
Раздел: Электронные и звуковые плакаты
Чайник со свистком "Mayer & Boch", 3,5 литра, эмалированный (арт. 23854).
Этот чайник со свистком изготовлен из высококачественной нержавеющей стали. Корпус чайника имеет элегантное покрытие с цветочным рисунком.
1624 руб
Раздел: Чайники эмалированные
Двусторонний говорящий плакат "Азбука и счет".
Суперновинка от Азбукварика! Двусторонний говорящий плакат станет незаменимым помощником родителей! На одной стороне плаката – говорящая
484 руб
Раздел: Электронные и звуковые плакаты

49. Научающиеся организации — новое поколение успешных компаний

50. Педагог как организатор жизнедеятельности ребенка (по С.Т. Шацкому)

51. Направленность личности, ее роль в жизнедеятельности человека

52. Организация работы учащихся с биологическими терминами на примере курса «Человек и его здоровье»

53. Жизнедеятельность человеческих сообществ - Открытая Система Жизнетворчества

54. Место и роль языка в жизнедеятельности человека
55. Многообразие форм жизнедеятельности предприятий
56. Безопасность и жизнедеятельность

57. Краткий курс “Охраны безопасности жизнедеятельности” для владельца сотового телефона

58. Безопасность жизнедеятельности

59. Факторы жилой среды в формировании условий жизнедеятельности человека

60. Безопасности жизнедеятельности на предприятиях повышенной опасности

61. Теория безопасности жизнедеятельности

62. Безопасность жизнедеятельности

63. Безопасность жизнедеятельности

64. Безопасность жизнедеятельности

Глобус Луны диаметром 210 мм.
Диаметр: 210 мм. Масштаб: 1:60000000. Материал подставки: пластик. Цвет подставки: чёрный. Размер коробки: 216х216х246 мм. Шар выполнен из
642 руб
Раздел: Глобусы
Трусики-подгузники Merries (L), 9-14 кг, 44 штуки.
Подгузники Merries изготовлены из чистого хлопка, гладкого как шёлк и очень мягкого на ощупь. Специально разработанная «дышащая»
1448 руб
Раздел: Обычные
Пенал школьный "Pixie Crew" с силиконовой панелью для картинок (фуксия, горох).
Повседневные вещи кажутся скучными и однотонными, а тебе хочется выглядеть стильно и быть не как все? "Pixie Crew" сделает твою
1096 руб
Раздел: Без наполнения

65. Ответы на билеты по Безопасности жизнедеятельности

66. Безопасность жизнедеятельности

67. Безопасность жизнедеятельности

68. Безопасность жизнедеятельности на предприятии

69. Принципы обеспечения безопасности жизнедеятельности

70. Основы безопасности жизнедеятельности
71. Безопасность жизнедеятельности
72. Метаболизм как основа жизнедеятельности клетки

73. Совершенствование бухгалтерского учета финансового результата деятельности организации и распределения прибыли в условиях перехода на новый план счетов

74. Функции эмоций в жизнедеятельности человека

75. Влияние водных ресурсов на жизнедеятельность человека

76. Организация страхового дела в Казахстане. Направления деятельности страховых компаний

77. Теоретические основы безопасности жизнедеятельности

78. Факторы обеспечения безопасности жизнедеятельности и охраны труда

79. Положение о Национальном совете по вопросам жизнедеятельности населения

80. Рекомендации по выполнению контрольных работ по предмету ""Безопасность жизнедеятельности" для студентов ПИЭФ

Наушники "Philips SHE3550", черные.
Маленькие громкие динамики наушников-вкладышей "Philips SHE3550" обеспечивают плотное прилегание и чистый звук с мощными басами.
803 руб
Раздел: Гарнитуры и трубки
Таблетки для посудомоечной машины "All in 1", 21 штука.
Для безупречного мытья посуды в посудомоечной машине воспользуйтесь таблетками Meine Liebe All in 1. Это моющее средство придаст вашей
413 руб
Раздел: Для посудомоечных машин
Глобус физический рельефный диаметром 320 мм, с подсветкой.
Диаметр: 320 мм. Масштаб: 1:40000000. Материал подставки: пластик. Цвет подставки: черный. Мощность: 220 V. Шар выполнен из толстого
1270 руб
Раздел: Глобусы

81. Правовые, нормативно-технические и организационные основы обеспечения безопасности жизнедеятельности общества

82. Безопасность жизнедеятельности

83. Безопасность жизнедеятельности

84. Безопасность жизнедеятельности

85. Безопасность жизнедеятельности

86. Безопасность жизнедеятельности в фасонно-литейном цехе
87. Безопасность жизнедеятельности и охрана труда
88. Безопасность жизнедеятельности и производственная среда

89. Безопасность жизнедеятельности на литейном цехе

90. Безопасность жизнедеятельности на производстве

91. Вопросы безопасности жизнедеятельности

92. Методы обеспечения безопасности жизнедеятельности человека

93. Обеспечение безопасности жизнедеятельности на производстве

94. Определение целей и задач безопасности жизнедеятельности

95. Основные параметры безопасности жизнедеятельности

96. Основы безопасности жизнедеятельности

Глобус Земли политический, диаметр 420 мм.
Политический глобус Земли. Диаметр: 420 мм. Масштаб: 1:30000000. Материал подставки: пластик. Цвет подставки: прозрачный. Цвет дуги может
1981 руб
Раздел: Глобусы
Магическая кружка-мешалка, черная.
Оригинальная кружка с двойными металлическими стенками (нержавеющая сталь). Сохраняет напиток горячим в течение дольшего времени (в
554 руб
Раздел: Кружки
Кружка фарфоровая "Olympia", 300 мл.
Кружка фарфоровая "Olympia", украшенная золотой обводкой, станет достойным дополнением к вашей коллекции посуды для чаепития. Объём: 300 мл.
304 руб
Раздел: Кружки

97. Основы безопасности жизнедеятельности

98. Охрана труда и жизнедеятельности

99. Основы безопасности жизнедеятельности

100. Особенности жизнедеятельности осьминогов


Поиск Рефератов на сайте za4eti.ru Вы студент, и у Вас нет времени на выполнение письменных работ (рефератов, курсовых и дипломов)? Мы сможем Вам в этом помочь. Возможно, Вам подойдет что-то из ПЕРЕЧНЯ ПРЕДМЕТОВ И ДИСЦИПЛИН, ПО КОТОРЫМ ВЫПОЛНЯЮТСЯ РЕФЕРАТЫ, КУРСОВЫЕ И ДИПЛОМНЫЕ РАБОТЫ. 
Вы можете поискать нужную Вам работу в КОЛЛЕКЦИИ ГОТОВЫХ РЕФЕРАТОВ, КУРСОВЫХ И ДИПЛОМНЫХ РАБОТ, выполненных преподавателями московских ВУЗов за период более чем 10-летней работы. Эти работы Вы можете бесплатно СКАЧАТЬ.