Библиотека Рефераты Курсовые Дипломы Поиск
Библиотека Рефераты Курсовые Дипломы Поиск
сделать стартовой добавить в избранное
Кефирный гриб на сайте www.za4et.net.ru

Экономика и Финансы Экономика и Финансы

Основные этапы эволюции управленческой мысли

Забавная пачка денег "100 долларов".
Купюры в пачке выглядят совсем как настоящие, к тому же и банковской лентой перехвачены... Но вглядитесь внимательней, и Вы увидите
60 руб
Раздел: Прочее
Ночник-проектор "Звездное небо, планеты", черный.
Оригинальный светильник-ночник-проектор. Корпус поворачивается от руки. Источник света: 1) Лампочка (от карманных фанариков); 2) Три
350 руб
Раздел: Ночники
Коврик для запекания, силиконовый "Пекарь".
Коврик "Пекарь", сделанный из силикона, поможет Вам готовить вкусную и красивую выпечку. Благодаря материалу коврика, выпечка не
202 руб
Раздел: Коврики силиконовые для выпечки

Основные этапы эволюции управленческой мысли Курсовая работа студентки 2-го курса Экономико-юридического факультета Канду Маргариты Министерство Образования Республики Молдова Международная Академия Экономики и Права Кафедра «Менеджмент и Маркетинг» Кишинев 2002 Введение Данная работа содержит описание эволюции управленческой мысли; показано, как развивалось управление, прежде чем оно сформировалось в систематизированную научную дисциплину и профессию. Не существует никаких универсальных приемов или твердых принципов, которые бы делали управление эффективным. Существуют однако подходы, которые помогают руководителям повысить вероятность эффективного достижения целей организации. Каждый из изложенных далее подходов внес заметный вклад в наше понимание управления и организации. Развитие как научной дисциплины не представляло собою серию последовательных шагов вперед. Скорее, это было несколько подходов, которые часто совпадали. Мир становится ареной быстрых перемен. Все более частыми и значительными становились научно – технические нововведения и правительства начали все более решительно определяться в своем отношении к бизнесу. Эти и другие факторы заставили представителей управленческой мысли глубже осознать существование внешних по отношению к организации сил. Для этой цели были разработаны новые подходы. К настоящему времени известны четыре важнейших подхода, которые внесли существенный вклад в развитие теории и практики управления. Подход с позиций выделения различных школ в управлении заключает в себе фактически четыре разных подхода. Здесь управление рассматривается с четырех различных точек зрения. Процессный подход – рассматривает управление как непрерывную серию взаимосвязанных управленческих функций. В системном подходе подчеркивается, что руководители должны рассматривать организацию как совокупность взаимосвязанных элементов, таких как люди, структура, задачи и технология, которые ориентированы на достижение различных целей в условиях меняющейся внешней среды. Ситуационный подход концентрируется на том, что пригодность различных методов управления определяется ситуацией. Поскольку существует такое обилие факторов, как в самой организации, так и в окружающей среде, не существует единого «лучшего» способа управлять организацией. Самым эффективным методом в конкретной ситуации является метод, который более всего соответствует данной ситуации. В первой половине двадцатого века получили развитие четыре четко различимые школы управленческой мысли. Хронологически они могут быть перечислены в следующем порядке: школа научного управления, административная школа, поведенческая школа, количественная школа. I. Классическая школа управления. Научный подход в управлении (1885 – 1920) Научное управление наиболее тесно связано с работами Ф.У. Тейлора, Френка и Лилии Гилбрет и Генри Гантта. Эти создатели школы научного управления полагали, что, используя наблюдения, замеры, логику и анализ можно усовершенствовать многие операции ручного труда, добиваясь их более эффективного выполнения. Первой фазой методологии научного управления был анализ содержания работы и определение ее основных компонентов.

Тейлор, например, скрупулезно замерил количество железной руды и угля, которое человек может поднять на лопатах различного размера. Гилбреты изобрели прибор и назвали его микро хронометром. Они использовали его в сочетании с кинокамерой для того, чтобы точно определить, какие движения выполняются при определенных операциях и сколько времени занимает каждое из них. Основываясь на полученной информации, они изменяли рабочие операции, чтобы установить лишние, непродуктивные движения и стремились повысить эффективность работы. Научное управление не пренебрегало человеческим фактором. Важным вкладом этой школы было систематическое использование стимулирования с целью заинтересовать работников в увеличении производительности и объема производства. Предусматривалась также возможность небольшого отдыха и неизбежных перерывов в производстве. Так что количество времени, выделяемое на выполнение определенных заданий, было справедливо установленным. Это давало руководству возможность установить нормы производства, которые были выполнены, и платить дополнительно тем, кто превышал установленный минимум. Ключевым элементом в данном подходе было то, что люди, которые производили больше, вознаграждались больше. Авторы работ по научному управлению также признавали важность отбора людей, которые физически и интеллектуально соответствовали выполняемой ими работе, они также подчеркивали большое значение обучения. Научное управление также выступало в защиту отделения управленческих функций обдумывания и планирования от фактического выполнения работы. Тейлор и его современники фактически признавали, что работа по управлению – это определенная специальность, и что организация в целом выиграет, если каждая группа работников сосредоточится на том, что она делает успешнее всего. Этот подход резко контрастировал со старой системой, при которой рабочие сами планировали свою работу. Концепция научного управления стала серьезным переломным этапом, благодаря которому, управление стало широко признаваться как самостоятельная область научных исследований. Административный подход в управлении (1920 – 1950). Авторы, которые писали о научном управлении, в основном посвящали свои исследования тому, что называется управлением производством. Они занимались повышением эффективности на уровне ниже управленческого. В отличии от них, авторы, которые считаются создателями школы административного управления, более известной как классическая школа, имели непосредственный опыт работы в качестве руководителей высшего звена управления в большом бизнесе. Арни Файоль руководил большой французской компанией по добыче угля. Линдалл Урвик был консультантом по вопросам управления в Англии. Джеймс Д. Муни работал в компании «Дженером Моторс». Следовательно, их главной заботой была эффективность в более широком смысле слова – применительно к работе всей организации. Целью классической школы было создание универсальных принципов управления. При этом она исходила из идеи, что следование этим принципам, несомненно, приведет организацию к успеху. Эти принципы затрагивают два основных аспекта.

Одним из них была разработка рациональной системы управления организацией. Главный вклад Файоля в теорию управления состоял в том, что он рассмотрел управление как универсальный процесс, состоящий из нескольких взаимосвязанных функций, таких как планирование и организация. Вторая категория классических принципов касалась построения структуры организации и управления работниками. А. Файоль выделял 14 принципов управления : Разделение труда. Целью разделения труда является выполнение работы, большей по объему и лучшей по качеству , при тех же усилиях. Это достигается за счет сокращения числа целей, на которых должны быть направлены внимание и усилие. Полномочия и ответственность. Полномочия есть право отдавать приказ, а ответственность есть ее составляющая противоположность. Где даются полномочия, – там возникает ответственность. Дисциплина – предполагает послушание и уважение к достигнутым соглашениям между фирмой и ее работниками. Дисциплина предполагает также справедливо применяемые санкции. Единоначалие – Работник должен получать приказы только от одного непосредственного начальника. Единство направления – Каждая группа, действующая в рамках одной цепи, должна быть объединена единым планом и иметь одного начальника. Подчиненность личных интересов общим. Интересы одного работника или группы работников не должны превалировать над интересами компании или организации большего масштаба. Вознаграждение персонала – Работники должны получать справедливую зарплату за свою службу. Централизация. Будет варьироваться в зависимости от конкретных условий. Сканерная цепь. Это ряд лиц, стоящих на руководящих должностях, начиная от лица, занимающего самое высокое положение в этой цепочке, - вниз, до руководителя низового звена. Порядок. Место – для всего и все на своем месте. Справедливость. Это сочетание доброты и правосудия . Стабильность рабочего места для персонала. Высокая текучесть кадров снижает эффективность организации. Инициатива. Означает разработку плана и обеспечение его успешной реализации. Это придает организации силу и энергию. Корпоративный дух. Союз – это сила. А она является результатом гармонии персонала. II. Теория человеческих отношений (1930 – 1950) 1. Поведенческие науки (1950 – по настоящее время). Двух ученых – Мери Паркер Фоллетт и Элтона Мэйо можно назвать самыми крупными авторитетами в развитии школы человеческих отношений в управлении. Именно мисс Фоллетт была первой, кто определил менеджмент как «обеспечение выполнения работы с помощью других лиц». Знаменитые эксперименты Элтона Мэйо открыли новое направление в теории управления. Мэйо обнаружил, что четко разработанные операции и хорошая заработная плата не всегда вели к повышению производительности труда. Иногда работники реагировали гораздо сильнее на давление со стороны коллег по группе, чем на желания руководства и на материальные стимулы. Более поздние исследования Абрахама Маслоу и других психологов помогли понять причины этого явления. Мотивации поступков людей, предполагает Маслоу, является неэкономические силы, а различные потребности, которые могут быть лишь частично и косвенно удовлетворены с помощью денег.

Осеовные этапы эволюции мировой валютной системы представлены в таблице 2. Таблица 2. Основные этапы эволюции мировой валютной системы 4.PПлатежный баланс. Структура платежного баланса. Неравновесие платежного баланса, причины возникновения и проблемы урегулирования Платежный баланс балансовый счет международных операций страны в форме соотношения валютных поступлений из-за границы и платежей, произведенных данной страной другим странам. Платежные балансы составляются по методике МВФ и включают не только поступления и платежи, которые фактически реализованы или немедленно должны быть произведены, но и будущие платежи по международным требованиям и обязательствам, т.Pе. элементы расчетного баланса. Расчетный баланс соотношение валютных требований и обязательств данной страны к другим странам практически не составляется, за исключением некоторых аналитических исследований, поскольку при современной системе учета трудно отделить фактически произведенные платежи от будущих. Однако в дополнение к платежному балансу составляется баланс международных активов и пассивов страны, характеризующий ее международные валютно-финансовые позиции

1. Исторические этапы формирования и развития валютной системы

2. Информационные технологии, как инструмент формирования управленческих решений

3. Основные этапы реализации управленческого решения

4. Основные этапы развития и конструктивной эволюции техники в области самолетостроения

5. Источники и этапы формирования японского традиционного искусства гэйдо

6. Основные этапы развития социологической мысли
7. Основные этапы формирования античной культуры
8. Этапы формирования высшей нервной деятельности у ребенка

9. Формирование лексических навыков на старшем этапе обучения английскому языку

10. Феноменологические особенности латентного этапа формирования материнства

11. Этапы формирования и развития менеджмента

12. Становление и основные этапы исторического развития социологии

13. Исторический обзор основных этапов развития химии

14. Основные этапы исторического развития естествознания

15. Этапы формирования личности в онтогинезе

16. Сущность рынка продовольствия и направления его формирования

Логическая игра "Парковка. Пазл", арт. SG 434 RU.
Проверьте свои навыки парковки с помощью этой головоломки! В этой уникальной игре необходимо найти правильное место для каждого
835 руб
Раздел: Игры логические
Рюкзак молодёжный "Pixie Crew" с силиконовой панелью для картинок (зелёная клетка).
Повседневные вещи кажутся скучными и однотонными, а тебе хочется выглядеть стильно и быть не как все? "Pixie Crew" сделает твою
3170 руб
Раздел: Молодежные, подростковые
Точилка для кухонных ножей.
Точилка электрическая – это прибор, который сделает вашу жизнь проще. Острый угол заточки позволяет быстро и без усилий сделать острыми
725 руб
Раздел: Точилки для ножей

17. Задачи исторической геологии и основные этапы ее развития

18. Демократия и проблемы формирования правового государства на современном этапе развития общества

19. Краткий исторический обзор формирования государственного аппарата Китая, правовые основы английской буржуазной революции

20. Формирование навыков чтения на начальном этапе

21. Этапы формирования мировой экономической системы

22. Целевая ориентация управленческих решений. Процессорные технологии разработки управленческих решений
23. Этапы формирования инновационной идеи
24. Основные этапы развития общественной мысли в Беларуси и идеология белорусского государства

25. Особенности современного этапа формирования этико-аксиологических оснований социальной работы

26. Формирование социологической мысли на Украине

27. Основные этапы развития экономики России 9-18 веков

28. Основные этапы жизни И.П. Павлова

29. Возникновение и основные этапы политической истории Волжско-Камской Булгарии (Контрольная)

30. Достаточно общая теория управления (Расовые доктрины в России: их возможности и целесообразность следования им в исторической перспективе)

31. Либерализм в России:основные этапы, идеи, особенности и перспективы

32. Основные этапы туристических соревнований

Фоторамка на 9 фотографий С34-013 "Alparaisa", 55,5x44,5 см (белый).
Размеры рамки: 55,5x44,5х2 cм. Размеры фото: - 10х15 см, 4 штуки, - 15х10 см, 4 штуки, - 30х10 см, 1 штука. Фоторамка-коллаж для 9-ти
870 руб
Раздел: Мультирамки
Коврик массажный "Морские камушки".
Массажные элементы модулей представляют собой два вида иголочек и камешки, покрытые маленькими пупырышками. Модули, выполненные из мягкого
1325 руб
Раздел: Коврики
Ранец школьный "DeLune" с мешком для обуви, пенал, часы (арт. 9-119).
Ранец школьный «Каскадный», украшенный объёмной 3D картинкой,- это совершенно уникальное решение, сочетающее яркую, большую картинку и
6050 руб
Раздел: С наполнением

33. Сущность, классификация и показатели измерения издержек обращения в книжной торговле. Основные факторы, влияющие на уровень издержек книготоргового предприятия

34. Основные этапы разработки стратегии

35. Основные этапы конституционного развития КНР

36. Основные этапы гражданской войны в России

37. Основные этапы политогенеза у древних кочевников Центральной Азии

38. Основные этапы изучения морфологии
39. Основные этапы научной биографии Е. Д. Поливанова
40. Основные этапы переговоров по присоединению России к ВТО

41. Структура науки и основные этапы развития метанауки

42. Основные этапы развития предпринимательского права в России

43. Основные этапы становления педагогической психологии как самостоятельной отрасли научного знания

44. Основные этапы оптимизации фармакотерапии эндогенных депрессий

45. Основные этапы развития вариативности отечественного начального образования

46. Современный этап развития теории экспертных оценок

47. Мысль и мышление как невозможность: мысль – не откуда, а куда

48. Восприятие идей Ницше в России: основные этапы, тенденции, значение

Мольберт "Ника растущий", со счетами (сиреневый).
Двусторонний мольберт для детей прекрасно подойдет для обучения и для развлечения. Одна сторона мольберта - магнитная доска для работы с
1790 руб
Раздел: Буквы на магнитах
Подставка деревянная для ножей Regent (сосна, 5 отверстий).
Подставка деревянная с отверстиями для кухонных ножей. Деревянная опорная стойка. 5 отверстий для ножей. Материал: сосна.
374 руб
Раздел: Подставки для ножей
Беговел "Funny Wheels Rider Sport" (цвет: оранжевый).
Беговел - это современный аналог детского велосипеда без педалей для самых маленьких любителей спорта. Удобный и простой в
2900 руб
Раздел: Беговелы

49. Основные этапы работы с информацией

50. Основные этапы проведения аудита

51. Основные этапы ценообразования в России

52. Развитие теории эволюции

53. Основные этапы проведения аудита

54. Основные этапы развития ландшафтов территории города Ярославля как физико-географического района Верхневолжья
55. Происхождение, основные этапы развития и современные определения термина “библиография”
56. Анализ финансового состояния: методика и основные этапы

57. История западноевропейского воспитания: основные этапы развития и их смысл

58. Основные этапы разработки бизнес-плана инвестиционного проекта

59. Лизинг как форма привлечения капитала: три основных этапа

60. Основные этапы индивидуального развития человека

61. Исторический анализ искусственной системы в свете основных концепций

62. Основные этапы и особенности проведения аудита денежных средств

63. Элементы финансовой отчетности в соответствии с МСФО (международными стандартами финансовой отчетности) и основные этапы учетной работы

64. Основные этапы конституционного развития СССР

Сумка-мини для раскрашивания "Клатч", арт. 01948.
Набор для раскрашивания содержит текстильный пенал-клатч, застегивающийся на молнию, а также пять цветных водостойких маркеров. На обеих
359 руб
Раздел: Косметички, кошельки
Конструктор LEGO "Juniors. Ветеринарная клиника Мии".
Помогай Оливии и Мие лечить заболевших животных в ветеринарной клинике LEGO® Juniors! Вместе с Мией открой клинику и приготовься к
808 руб
Раздел: Больницы
Подставка под мобильный телефон "Сказочный павлин", 17 см.
Подставка под мобильный телефон, декоративная. Высота: 17 см. Материал: полистоун.
464 руб
Раздел: Держатели и подставки

65. Основные этапы Французской революции

66. Великая Отечественная война - ее основные этапы, итоги и уроки

67. Основные этапы, формы и последствия "холодной войны"

68. Готическое искусство: основные этапы развития

69. Основные этапы становления культурологии. Философия культуры

70. Последовательность и содержание основных этапов планирования рекламной кампании
71. Иновационная политика маркетинга. Основные этапы и принципы
72. Основные этапы развития фармацевтической химии и предпосылки создания новых лекарственных веществ

73. Всемирная организация интеллектуальной собственности: этапы составления и деятельность на современном этапе

74. Основные этапы организационного проектирования

75. Основные этапы планирования развития предприятия

76. Этапы развития науки управления персоналом

77. Основные этапы развития преподавания методики литературы

78. Основные этапы разработки, внедрения и подготовки производства гибких производственных систем

79. Основные этапы развития бихевиоризма

80. Предмет науки управления и основные этапы ее развития

Комод "Радуга" (четырехсекционный).
Комод "Радуга" - красочный, практичный, удобный и мобильный. Украшен забавным декором. Имеет четыре удобные секции для хранения
1372 руб
Раздел: Комоды, тумбы, шкафы
Коврик-пазл "Винни".
Коврик выполнен из экологически безопасного полимерного материала, обладающего большой плотностью, высоким сопротивлением нагрузкам на
837 руб
Раздел: Прочие
Трикотажная пеленка кокон для девочки "Bambola".
Состав: интерлок, хлопок 100%. Возраст: 0-3 месяца.
421 руб
Раздел: Пелёнки

81. Основные этапы статистического исследования явлений общественной жизни

82. Основные этапы принятия решения и осуществления таможенного сопровождения

83. Философия науки: становление и основные этапы развития

84. Основные этапы развития философии

85. Предмет аналитической химии и основные этапы её развития

86. Зарождение и основные этапы развития новой институциональной экономической теории
87. Основные этапы и цели моделирования
88. Эволюция управленческой мысли

89. Эволюция управленческой мысли

90. Формирование системы управленческого контроля на промышленном предприятии

91. Формирование уверенности в процессе управленческого общения

92. Модели формирования и учета затрат в управленческом учете

93. Сущность и основы бухгалтерского управленческого учета

94. История развития управленческой мысли в Украине

95. Предмет, задачи, сущность и основные понятия управленческой психологии

96. Российская управленческая мысль

Бутылочка для кормления "Avent" Natural (260 мл).
Уникальная эргономичная форма позволяет комфортно держать бутылочку в любом положении. Инновационный двойной клапан эффективно снижает
481 руб
Раздел: Бутылочки
Ранец ортопедический "Kitty", цвет розовый.
Ранец с ортопедической спинкой. Компактная обтекаемая форма. Крышка из износостойкой искусственной кожи! Широкие удобные лямки
3295 руб
Раздел: Без наполнения
Подставка для бумажных полотенец "Mayer & Boch", 32 см.
Высота: 32 см. Материал: дерево (бамбук).
387 руб
Раздел: Крючки, держатели для полотенец, доски для записок

97. Формирование системы управленческого анализа на предприятиях молочной промышленности

98. Исторические этапы российского федерализма

99. Понятие и сущность содержания образования. Источники и факторы его формирования


Поиск Рефератов на сайте za4eti.ru Вы студент, и у Вас нет времени на выполнение письменных работ (рефератов, курсовых и дипломов)? Мы сможем Вам в этом помочь. Возможно, Вам подойдет что-то из ПЕРЕЧНЯ ПРЕДМЕТОВ И ДИСЦИПЛИН, ПО КОТОРЫМ ВЫПОЛНЯЮТСЯ РЕФЕРАТЫ, КУРСОВЫЕ И ДИПЛОМНЫЕ РАБОТЫ. 
Вы можете поискать нужную Вам работу в КОЛЛЕКЦИИ ГОТОВЫХ РЕФЕРАТОВ, КУРСОВЫХ И ДИПЛОМНЫХ РАБОТ, выполненных преподавателями московских ВУЗов за период более чем 10-летней работы. Эти работы Вы можете бесплатно СКАЧАТЬ.