Библиотека Рефераты Курсовые Дипломы Поиск
Библиотека Рефераты Курсовые Дипломы Поиск
сделать стартовой добавить в избранное
Кефирный гриб на сайте www.za4et.net.ru

Социология Социология

Социальные факторы трудовых конфликтов

Совок большой.
Длина 21,5 см. Расцветка в ассортименте, без возможности выбора.
21 руб
Раздел: Совки
Фонарь садовый «Тюльпан».
Дачные фонари на солнечных батареях были сделаны с использованием технологии аккумулирования солнечной энергии. Уличные светильники для
106 руб
Раздел: Уличное освещение
Гуашь "Классика", 12 цветов.
Гуашевые краски изготавливаются на основе натуральных компонентов и высококачестсвенных пигментов с добавлением консервантов, не
170 руб
Раздел: 7 и более цветов

Шульга М.М. Социальные факторы трудовых конфликтов на Юге России В сентябре-декабре 2006 года в рамках программы фундаментальных исследований Президиума РАН «Адаптация населения Юга России к современным трансформациям» Южным научным центром РАН был проведен социологический опрос населения четырех субъектов Южного федерального округа «Социальное самочувствие населения Юга России в условиях реформ». Общий массив опрошенных составил 3466 человек, из них: Таблица 1 Объем выборочной совокупности по субъектам ЮФО Субъекты ЮФО Дагестан Краснодарский край Карачаево-Черкесская Республика Ставропольский край Количество опрошенных 746 человек 1481 человек 184 человек 1055 человек Выборка многоступенчатая, квотная. Анкета включила в себя 71 вопрос, сгруппированный в 7 смысловых блоков: Удовлетворенность респондентов своим уровнем жизни Оценка сферы трудовых отношений Оценка внетрудовой сферы жизнедеятельности респондентов Оценка состояния межнациональных отношений в регионе Взгляды и убеждения респондентов Оценка деятельности властей в современной России Вопросы о социально-демографических характеристиках респондентов В данной статье анализ полученных результатов производится с позиции изучения поля социальных проблем, потенциально содержащих в себе угрозу эскалации конфликтности в регионе. Непосредственно на вопрос: «В каких конфликтах Вам приходилось быть участником?», около половины респондентов во всех субъектах ЮФО, где проводился опрос, ответили, что «Не участвовал ни в каких конфликтах» Таблица 2 Участие в конфликтах В каких конфликтах Вам приходилось быть участником Дагестан Краснодарский край КЧР Ставропольский край Трудовых 26,2 28,3 23,2 31,1 Межнациональных 15,6 12,8 20,5 11,3 Криминальных 9,0 10,3 4,9 4,8 Других 24,1 19,2 20,5 10,0 Не участвовал в конфликтах 45,8 45,2 47,0 54,7 Данные, приведенные в таблице 2, позволяют констатировать приоритет трудовых конфликтов во всех субъектах ЮФО, где проводился опрос, что, на наш взгляд является закономерным в социально-экономической ситуации современной России. Нестабильность экономики страны и резкое расслоение общества на бедных и богатых по мнению участников опроса являются основной угрозой безопасности современной России (данные варианты ответов выбрали соответственно 42,6% и 40,6% респондентов). В то же время следует отметить, что значительно возрастает ценность труда как таковая. Результаты анализа ответов на вопрос «Как Вы думаете, какие ценности должны быть обязательными для людей Вашего региона?», приведенные ниже в виде ранжированного ряда, наглядно показывают место ценности трудовой деятельности в структуре ценностей населения Юга России. Как Вы думаете, какие ценности должны быть обязательными для людей Вашего региона? Семья (53,6%) Трудовая деятельность (46,5%) Дети (43,6%) Неприкосновенность жизни человека (43,2%) Взаимопомощь (30,9%) Экологическая безопасность (30,6%) Основной причиной трудовых конфликтов в регионе, по результатам опроса, является неудовлетворенность людей своим материальным положением. Подавляющее большинство опрошенных, как свидетельствуют данные, приведенные в таблице 3, не удовлетворены своим материальным положением.

Таблица 3 Удовлетворенность респондентов своим материальным положением Удовлетворены ли Вы своим материальным положением Дагестан Краснодарский край КЧР Ставропольский край Вполне удовлетворен 16,9 15,7 8,2 6,9 Скорее удовлетворен чем не удовлетворен 21,9 26,8 20,1 17,3 Скорее не удовлетворен чем удовлетворен 22,8 25,1 32,1 30,2 Не удовлетворен 34,8 28,7 39,1 42,3 При этом каждый второй респондент отмечает, что его материальное положение за последние 2-3 года не изменилось, каждый третий – что оно улучшилось, каждый пятый – что оно ухудшилось (Гистограмма 1). Приблизительно также оценивают респонденты возможности изменения своего материального положения в ближайшие 2-3 года. Гистограмма 1 Изменение материального положения респондентов за последние 2-3 года Респонденты винят в ухудшении своего материального положения, прежде всего, Правительство России (42,7% респондентов оценивают действия государственной власти в сфере экономики как неправильные), местную и региональную власть, самого человека и чиновников. Большой процент молодежи в массиве опрошенных в Краснодарском крае и Дагестане объясняет тот факт, что в данных субъектах ЮФО на первое место вышел вариант ответа «сам человек». Таблица 4 Виновники ухудшения материального положения населения Кто виноват в ухудшении материального положения Дагестан Краснодарский край КЧР Ставропольский край Ранг Сам человек 1 1 4 4 Президент РФ 6 7 8 8 Правительство России 2 2 1 1 Госдума РФ 7 6 9 6 Региональная власть 4 5 3 3 Местная власть 3 3 2 2 Чиновники 5 4 5 5 Политическая оппозиция 11 11 11 11 Мафия 9 10 6 9 Олигархи 8 9 7 10 Российский менталитет 10 8 10 7 О приоритете проблемы материального обеспечения для населения Юга России свидетельствует анализ ответов на вопрос «К какому слою населения Вы себя относите?». Результаты анализа, приведенные в таблице 5, показывают, что относительное большинство респондентов (46%) позиционируют себя как представителей низкообеспеченного слоя населения. В Ставропольском крае и КЧР данная категория ответов численно выше, чем в Краснодарском крае и Дагестане. Таблица 5 Структура населения Юга России по уровню дохода К какому слою населения Вы себя относите Дагестан Краснодарский край КЧР Ставрополь ский край Всего по массиву Высокообеспеченному: денег хватает на удовлетворение потребностей без особых ограничений. 3,7 4,7 0,5 0,9 3,1 Среднеобеспеченному: денег хватает на питание, жилье, одежду, образование, здоровье, отдых, товары длительного пользования 53,0 46,3 43,5 32,3 43,3 Низкообеспеченному: денег хватает в основном на питание, жилье, товары первой необходимости 36,1 40,9 51,1 59,2 46,0 Необеспеченному: денег не хватает даже на питание 4,1 2,9 2,7 5,5 3,9 Затрудняюсь ответить 3,1 5,2 2,2 2,1 3,6 Основным источником доходов большинства респондентов по результатам опроса является заработная плата по основному месту работы (в среднем для 57% респондентов). Следует отметить также тот факт, что каждый третий респондент живет за счет помощи родителей и родственников. Родственные сети в условиях экономических реформ становятся основой сохранения и поддержания материальной стабильности в положении отдельных индивидов.

Таблица 6 Основные источники доходов Укажите основные источники Ваших доходов Дагестан Краснодарский край КЧР Ставропольский край Заработная плата по основному месту работы 50,3 43,8 52,4 74,3 Доходы от собственной предпринимательской деятельности 9,4 14,6 7,0 11,3 Постоянные подработки 17,2 13,9 17,3 20,4 Случайные заработки 18,1 19,4 16,8 15,6 Сезонные работы 8,2 13,9 9,2 5,9 Социальные пособия и выплаты 14,1 14,8 8,1 11,9 Подсобное хозяйство 4,4 7,1 6,5 18,1 Родители, родственники 41,9 33,3 39,5 22,9 Другие источники 23,4 2,2 4,3 1,6 Анализ оценок респондентами сферы трудовых отношений, позволяет утверждать, что основными факторами недовольства имеющейся работой является размер заработной платы и условия труда. Учитывая нестабильность экономической ситуации в современной России, можно предположить, что проблемы заработной платы и условий труда не будут решены в ближайшие годы и останутся основной причиной эскалации трудовых конфликтов в регионе. Таблица 7 Факторы недовольства работой Что Вас больше всего не устраивает в Вашей работе Дагестан Краснодарский край КЧР Ставропольский край Взаимоотношения с руководством 7,6 7,9 5,9 7,9 Взаимоотношения с коллегами 3,1 4,4 1,6 2,9 Заработная плата 41,9 29,1 49,7 59,2 Условия труда 12,4 15,2 18,9 20,4 Нарушение трудовых прав 6,8 7,5 11,4 9,5 Содержание, характер работы 6,0 7,6 8,6 5,3 Режим труда 9,2 10,3 5,9 9,6 Все устраивает 6,6 11,4 10,8 8,2 Следует отметить, что по результатам опроса только у 35% опрошенных сфера их занятости соответствует полученному профессиональному образованию. Отсутствие возможности самореализации в профессиональной сфере также можно считать одним из факторов эскалации трудовых конфликтов в регионе. Недовольство работой как характерную черту социально-психологического настроя респондентов подтверждает тот факт, что каждый четвертый опрошенный хотел бы сменить работу. Сохраняется также как важный фактор социального самочувствия населения Юга России осознание риска потерять работу: каждый шестой респондент признает вероятность того, что в ближайшие 2-3 года он может стать безработным. Ответы на вопрос «Что Вас больше всего беспокоит в повседневной жизни?», представленные ниже в виде ранжированного ряда, подтверждают наш вывод о том, что материальная обеспеченность является одной из наиболее важных проблем населения Юга России: уровень дохода респондентов и их семей как жизненно важная проблема занимает третье место среди всех социальных проблем, волнующих участников опроса. Что Вас больше всего беспокоит в повседневной жизни? Состояние здоровья близких (53,6%) Будущее детей (40,6%) Уровень доходов респондентов и их семей (35,2%) Состояние собственного здоровья (33,2%) Работа, карьера (27,7%) Собственное будущее, возможность реализации жизненных планов (27,7%) Отношения в семье (22,6%) Жилищные условия (15,7%) Межнациональные отношения в месте проживания (5,4%) Закономерным в сложившейся ситуации является поиск респондентами дополнительных способов повышения своего материального положения. Для относительного большинства (около трети опрошенных) таким способом являются постоянные подработки по совместительству.

ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ КООПЕРАТИВНАЯ в социально-психологический аспекте разновидность деятельности совместной, основанной на групповой собственности на средства производства и конечный продукт труда. Характерна такими проявлениями, как: 1) сверхнормативная активность ее участников; 2) высокий уровень притязаний; 3) мотивированность (-> мотивация) и заинтересованность в результатах труда; 4) коллегиальность в принятии решений, значимых для деятельности совместной; 5) готовность к восприятию и внедрению инноваций; 6) ориентация на установление многообразных контактов межгрупповых. В рамках деятельности кооперативной экономические факторы трудовой активности обретают заметную роль в поведении индивидуальном и межгрупповом ее участников. ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ОПЕРАТОРА управление техническими устройствами, непосредственное воздействующими на объект деятельности вместо человека. Имеет алгоритмический характер. При ее проектировании учитываются все наиболее вероятные ситуации управления. В задачи оператора входит построение образно-концептуальных моделей этих ситуаций, владение моделью информационной и умение справляться с каждой из них

1. Мировая война 1939 - 1945гг.: точки зрения на причины возникновения и факторы развития конфликта

2. Социальная база и социальные факторы экономических преобразований

3. Социальные факторы юношеской сексуальности

4. Социальные факторы юношеской сексуальности

5. Социальное развитие трудовых коллективов

6. Типология трудовых конфликтов и пути их урегулирования
7. Социальные факторы потребительского поведения
8. Формы и методы разрешения трудовых конфликтов и споров

9. Влияние социальных факторов на становление личности ребенка

10. Психолого-педагогические факторы возникновения конфликтов в юношеском возрасте

11. Социально–психологический тренинг "Конфликты и методы их преодоления"

12. Феномен человеческой агрессии. Биологические и социальные факторы агрессивного поведения

13. Социальные резервы трудовой деятельности: эволюция понятий

14. Национальная социальная специфика трудовых отношений

15. Контрактная форма регулирования социально-трудовых отношений

16. Исследование социально-психологического климата и стратегий поведения в конфликте членов коллектива

Сумка-транспортный чехол Baby care "TravelBag" для колясок "Книжка".
Размер: 360х930х500 мм. Цвет: черный.
840 руб
Раздел: Дождевики, чехлы для колясок
Шкатулка музыкальная "Сердце", 20x19x8 см, арт. 24804.
Состав: пластик, элементы металла, стекло. Регулярно удалять пыль сухой, мягкой тканью. Музыкальный механизм с ручным заводом. Товар не
1027 руб
Раздел: Шкатулки музыкальные
Магнитная игра для путешествий "Подводный мир".
Расположи 4 магнитные детали на игровой доске таким образом, чтобы только указанные в задании обитатели подводного мира остались видны.
554 руб
Раздел: Головоломки

17. Социальные конфликты

18. Социальный конфликт и его разрешение

19. Социально-психологические аспекты управления трудовым коллективом

20. Социальный и человеческий капитал как факторы благосостояния и развития

21. Социальный конфликт в деревне в период коллективизации (по роману Б. Можаева «Мужики и бабы»)

22. Алкоголизм как фактор социального поражения
23. Социально–психологический климат и основные факторы его формирования
24. Социалистические трудовые правоотношения и труд лиц, нуждающихся в повышенной социальной защите

25. Социально-психологические методы разрешения социальных конфликтов

26. Социально-психологические отношения в трудовом коллективе

27. Устранение конфликтов в трудовом коллективе

28. Языческий фактор в религиозной, социально-политической и этнокультурной жизни современной Удмуртии

29. Этнолингвистический фактор как социально обусловленный символ баскского национализма

30. Аттестация как фактор повышения эффективности труда социальных работников

31. Социальные конфликты сущность структура и функции

32. Социальный конфликт

Фоторамка "Poster blue" (70х100 см).
Рамка настенная может располагаться как вертикально, так и горизонтально. Для фотографий размером: 70х100 см. Материал: пластик.
584 руб
Раздел: Размер 50x60 и более
Копилка декоративная "Блюд", 13x11x14 см.
Копилка декоративная. Материал: полистоун. Размер: 13x11x14 см.
334 руб
Раздел: Копилки
Коктейли.
Создание коктейля - сродни созданию музыки! Мало расположить ноты в определенном порядке, нужно, чтобы они ожили и зазвучали. Сочиняя
378 руб
Раздел: Подарочные наборы

33. Социальный конфликт

34. Генетические факторы социального процесса

35. Механизм правового обеспечения социальных льгот военнослужащих как фактор социальной политики

36. Социальное партнерство в трудовых отношениях

37. Реформирование трудовых отношений и социальное партнерство

38. Социально-экономические аспекты трудовых договоров
39. Факторы, влияющие на психофизиологические состояния персонала на примере трудового коллектива фирмы
40. Устранение конфликтов в трудовом колективе

41. Социальный конфликт

42. Система социального контроля как важнейший фактор предупреждения девиантного поведения детей и подростков

43. Страхование социально-трудовых рисков

44. Защита профсоюзами социально-трудовых прав работников

45. Регламентирование социально-трудовых отношений

46. Социальное партнерство в сфере трудовых отношений

47. Трудовые пенсии по возрасту и социальные пенсии

48. Факторы социального и культурного характера, оказывающие влияние на потребителей

Набор деревянных кукол.
Игрушка способствует развитию логики, моторики и творческих способностей ребенка. В наборе 6 кукол: мама и папа, мальчик и девочка,
1031 руб
Раздел: Классические куклы
Детские подгузники-трусики "Nepia. Genki!" (для мальчиков и девочек), 13-25 кг (размер XXL), 18.
Подгузник изготовлен по последним технологиям из невероятно мягкого материала, идеально фиксируется, обеспечивая комфорт и надежную
703 руб
Раздел: Обычные
Контейнер прямоугольный, 1850 мл.
Контейнер прямоугольный объемом 1850 мл. Герметичный. Широкий температурный диапазон использования. Материал: стекло, пластик,
447 руб
Раздел: Штучно

49. Конфликты в менеджменте, управление социально-психологическим климатом на предприятии

50. Методы и принципы регулирования социально-трудовых отношений на предприятиях в условиях кризиса

51. Природа и социальная роль конфликтов

52. Социальные трудовые отношения в коллективе и пути их совершенствования

53. Эффективное использование трудовых ресурсов – залог выхода из социально-экономического кризиса

54. Трудовая мотивация и социальные основы управления
55. Социально-политическая реклама как фактор лоббизма
56. Влияние социально-психологических факторов на выполнение функциональных обязанностей летчика

57. Неполная семья как фактор социально-психологического неблагополучия ребенка

58. Природа и социальная роль конфликтов

59. Психологические факторы социальной желательности

60. Социально-психологические аспекты активизации человеческого фактора

61. Социальный конфликт и социальное согласие

62. Конфликты больших социальных групп

63. Марксизм как теория социального конфликта

64. Основные социально-педагогические институты и факторы развития личности

Одеяло лен + хлопок, 140х205 см.
Облегченное стеганое одеяло с льняным наполнителем подарит вам прохладу в жару и тепло в холод. Льняное волокно обладает уникальными
1389 руб
Раздел: Одеяла
Стиральный порошок "PoshOne Ecobaby Delicate" для детской одежды и деликатных тканей 2,5кг.
Posh one 2500 gr (коробка с мерной ложкой 30 гр): сухой стиральный концентрированный порошок для: цветного белья. Оригинальные импортные
684 руб
Раздел: Стиральные порошки
Этажерка "Люкс-5" с сидением, 3-х ярусная.
Удобная, компактная и функциональная этажерка для обуви с ящиком «Люкс 5» выполнена из металлических трубок с антикоррозионным
1624 руб
Раздел: Полки напольные, стеллажи

65. Природа социального конфликта, основные теории

66. Современное толкование сущности социального конфликта

67. Социальная политика предприятия и человеческий фактор

68. Социально-психологические факторы и их влияние на прфессиональную деятельность муниципальных служащих

69. Социальные и психологические причины конфликтов в семье. Социальная динамика разводов

70. Социальные конфликты в России XVI - XVII вв
71. Социальный конфликт: содержание, причины, кумулятивная природа, структура, механизмы разрешения
72. Теории социальных конфликтов Р. Дарендорфа и Л. Козера

73. Факторы социализации и социальной адаптации детей-инвалидов в современном обществе

74. Образование как фактор социальной мобильности

75. Конфликт как форма социального взаимодействия

76. Эффективность управления финансами в системе факторов стабилизации социально-экономического развития РФ

77. Взаимоотношения власти, бизнеса и общества как фактор социально-экономического развития

78. Основы экономики труда и социально-трудовых отношений

79. Экономические и демографические факторы воспроизводства трудовых ресурсов

80. Воздействие внешних факторов на ферментативную систему человека

Подставка для колец "Кошка", 12 см.
Регулярно удалять пыль сухой, мягкой тканью. Материал: металл (сплав цинка с покрытием золотой краской), стекло. Высота: 12 см. Товар не
365 руб
Раздел: Подставки для украшений
Ручка перьевая "Velvet Prestige", синяя, 0,8 мм, корпус хром/золото.
Перьевая ручка "Velvet Prestige". Цвет корпуса: хром/золото. Материал корпуса: металл. Материал пера: иридий. Пишущий узел: 0,8 мм.
404 руб
Раздел: Металлические ручки
Накидка Ritmix RAO-1317.
Материал: ПВХ. Размеры: 82 x 50 см. Варианты исполнения по цвету: прозрачный.
303 руб
Раздел: Прочее

81. Тактика действий танковых подразделений иностранных армий в локальных конфликтах

82. Поражающие факторы ядерного оружия и способы защиты от него

83. Проблема занятости трудовых ресурсов, их численность. Центральный экономический район.

84. Трудовые ресурсы, их численность, характеристика развития угольной промышленности, Центральный экономический район, его отрасли специализации промышленности

85. Шпаргалка для сдачи экзаменов по экономической и социальной географии мира

86. Россия. 21 век. Начало строительства (инфраструктурный комплекс как фактор организации экономического пространства России)
87. Минеральные ресурсы как определяющий фактор экономического роста в России
88. Социально-экономическое положение Германии

89. Природные ресурсы как экономический фактор

90. Социально-экономическая характеристика Индии

91. Социально-экономическая характеристика Болгарии

92. Социально- экономическое положени Швейцарии

93. Реформы собственности и социальная дифференциация в переходный период /Украина/

94. Социальная защита государственных служащих

95. Расходы бюджетной системы на социальные цели

96. Становление системы социальной защиты государственных служащих в Российской Федерации

Дополнительный набор карт Имаджинариум "Персефона".
Имаджинариум "Персефона" - это самое новое дополнение к настольной игре для незаурядных компаний. 98 дополнительных карт от
750 руб
Раздел: Карточные игры
Игра настольная "Кто в яйце".
В набор входят: - 4 лукошка для яиц разных цветов; - 4 набора фишек в соответствии с цветом лукошка; - 24 половинки яиц с изображениями
605 руб
Раздел: Прочие
Матрешка 5 в 1 (Д-282).
Игрушка из натуральной древесины. Матрешки: 5 в 1. Игрушка расписана цветными красками. Цель игры: развитие мелкой моторики, координации
435 руб
Раздел: Матрешки

97. Источники конфликтов в сфере исполнительной власти

98. Сравнительная характеристика условий договоров найма, социального и коммерческого найма

99. Магдебургское право и его роль в социально-экономической жизни городов Беларуси


Поиск Рефератов на сайте za4eti.ru Вы студент, и у Вас нет времени на выполнение письменных работ (рефератов, курсовых и дипломов)? Мы сможем Вам в этом помочь. Возможно, Вам подойдет что-то из ПЕРЕЧНЯ ПРЕДМЕТОВ И ДИСЦИПЛИН, ПО КОТОРЫМ ВЫПОЛНЯЮТСЯ РЕФЕРАТЫ, КУРСОВЫЕ И ДИПЛОМНЫЕ РАБОТЫ. 
Вы можете поискать нужную Вам работу в КОЛЛЕКЦИИ ГОТОВЫХ РЕФЕРАТОВ, КУРСОВЫХ И ДИПЛОМНЫХ РАБОТ, выполненных преподавателями московских ВУЗов за период более чем 10-летней работы. Эти работы Вы можете бесплатно СКАЧАТЬ.