Библиотека Рефераты Курсовые Дипломы Поиск
Библиотека Рефераты Курсовые Дипломы Поиск
сделать стартовой добавить в избранное
Кефирный гриб на сайте www.za4et.net.ru

Экономика и Финансы Экономика и Финансы

Анализ производительности труда на предприятии

Ручка "Шприц", желтая.
Необычная ручка в виде шприца. Состоит из пластикового корпуса с нанесением мерной шкалы. Внутри находится жидкость желтого цвета,
31 руб
Раздел: Оригинальные ручки
Крючки с поводками Mikado SSH Fudo "SB Chinu", №4BN, поводок 0,22 мм.
Качественные Японские крючки с лопаткой. Крючки с поводками – готовы к ловле. Высшего качества, исключительно острые японские крючки,
58 руб
Раздел: Размер от №1 до №10
Наклейки для поощрения "Смайлики 2".
Набор для поощрения на самоклеящейся бумаге. Формат 95х160 мм.
19 руб
Раздел: Наклейки для оценивания, поощрения

Содержание Введение 1. Значение, задачи и источники информации для анализа эффективности использования трудовых ресурсов предприятия 2. Понятие производительности труда, методика ее анализа 3. Анализ производительности труда в ЗАО «Гран» 4. Резервы роста производительности труда в ЗАО «Гран» Список использованных источников информации: Введение Центральное место в производственной деятельности любой организации занимает труд и его результаты, поскольку с помощью рабочей силы создаётся прибавочный продукт. Это обстоятельство предопределяет отношение к рациональному использованию трудовых ресурсов, так как без коллектива работников не существует организации и без необходимого количества людей определённых профессий и квалификации ни одна организация не может достичь своей цели. В условиях развивающихся рыночных отношений правильная организация труда и заработной платы должна обеспечивать воспроизводство рабочей силы, формирование мотивов и стимулов к труду, повышению его качества и производительности. Расходы на оплату труда составляют значительную часть себестоимости продукции, работ, услуг промышленных организаций. Поэтому нормы труда и его оплаты необходимо устанавливать, учитывая не только необходимость воспроизводства рабочей силы, но также конкурентоспособность продукции, работ, услуг на рынке товаров. Курс на рыночную экономику, а, следовательно, на ускорение интенсификации общественного производства, повышение его экономической эффективности и качества продукции требует полной мобилизации всех имеющихся резервов. А это предполагает максимальное развитие хозяйственной инициативы трудовых коллективов предприятий. В современных условиях хозяйствования мало ответить на вопрос, как выполнено задание трудовым коллективом. Необходимо, прежде всего, выяснить, какие изменения труда произошли в процессе производства по сравнению с заданием. Эти изменения могут носить двоякий характер: положительный и отрицательный. И в данном случае задача анализа хозяйственной деятельности состоит в том, чтобы обнаружить все изменения, определить их характер и в последующем либо содействовать, либо противодействовать их развитию. Правильная оценка хозяйственной деятельности весьма важна, поскольку позволяет установить наиболее действенное, соответствующее затраченному труду, материальное поощрение, выявить имеющиеся резервы, которые не были учтены плановым заданием, определить степень выполнения заданий и на этой основе определить новые задания, ориентировать трудовые коллективы на принятие более напряженных планов. Выбор темы курсовой работы продиктован её актуальностью на современном этапе экономического развития нашей страны, так как производительность труда влияет на качество выпускаемой продукции, величину ее себестоимости и конкурентоспособность. Цель курсовой работы – провести анализ показателей производительности труда работников ППП на предприятии и выявить резервы повышения эффективности их использования. Для достижения поставленной цели в работе определены и решены следующие задачи: осветить вопросы экономической сущности понятия трудовых ресурсов и производительности труда; охарактеризовать значение, задачи и источники информации для анализа эффективности использования трудовых ресурсов на предприятии; 3) провести анализ показателей производительности труда и пути её повышения; Методика анализа финансового положения показана на примере ЗАО «ГРАН».

Основным видом деятельности общества является производство изделий (плит) из гранита, а также бетонной продукции для строительных организаций Республики Беларусь. ЗАО «ГРАН» было образовано в феврале 2001 года. Данное предприятие расположено в г. Минске по адресу: ул. Ваупшасова, 4. Закрытое акционерное общество «ГРАН» является юридическим лицом, имеет обособленное имущество, самостоятельный баланс, счета в банках, в том числе валютные, печать со своим наименованием, штампы, эмблему, фирменные бланки. Численность персонала на начало 2007 года составляло 177 человек. В курсовой работе будут рассмотрены вопросы, касающиеся анализа рабочего времени, эффективности использования трудовых ресурсов, т.е. анализ выработки продукции на одного работающего и на этой основе изменения производительности труда. В качестве методов исследования избраны анализ и синтез, методы диалектики, восхождения от общего к частному, анализ литературных источников, широко изучена периодическая литература соответствующего направления. Использованы также методы анализа хозяйственной деятельности предприятия. 1. ЗНАЧЕНИЕ, ЗАДАЧИ И ИСТОЧНИКИ ИНФОРМАЦИИ ДЛЯ АНАЛИЗА ЭФФЕКТИВНОСТИ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ ПРЕДПРИЯТИЯ В процессе анализа трудовых ресурсов изучаются степени: — обеспеченности рабочих мест производственного подразделения персоналом в требуемом для производства профессиональном и квалифика­ционном составе (обеспеченность производства трудовыми ресурсами); — качественного использования трудовых ресурсов (рабочего времени) в процессе производства; — эффективности использования трудовых ресурсов (изменение выработки продукции на одного работающего и на этой основе изменение. Основными задачами анализа являются следующие: — изучение и оценка обеспеченности пред­приятия и его структурных подразделений трудовыми ресурсами в целом, а также по категориям и профессиям; — определение и изучение показателей текучести кадров; — выявление резервов трудовых ресурсов, более полного и эффек­тивного их использования. Источниками информации для анализа обеспеченности и эффективного использования рабочей силы являются: план экономического и социального развития предприятия, статистическая отчетность по труду ф- 1-Т &quo ;Отчет по труду&quo ;, приложение к ф. 1-Т &quo ;Отчет о движении рабочей силы, рабочих мест&quo ;, ф. 2-Т &quo ;Отчет о количестве работников в аппарате управления и оплате их труда&quo ;, данные табельного учета и отдела кадров. Поскольку трудовыми показателями, характеризующими деятельность предприятия, считаются: использование рабочей силы, рабочего времени и производительность труда, то основными задачами анализа являются: — объективная оценка использования трудовых ресурсов – рабочей силы, рабочего времени и производительности труда; — определение факторов и количественное изменение их влияния на изменение трудовых показателей; — изыскание путей устранения факторов, отрицательно влияющих, и закрепление влияния положительных. В условиях нестабильности экономики фактическая потребность предприятия в персонале определенных категорий непрерывно меняется под воздействием внутренних и внешних факторов.

Подобные изменения не всегда означают увеличение или сохранение потребности в рабочей силе. Внедрение новых технологий, освоение производства конкурентоспособной продукции, сокращение рыночного спроса на производимые товары и услуги может привести к уменьшению численности персонала, как по отдельным категориям, так и по всему составу. Поэтому определение реальной потребности в рабочей силе и прогноз ее изменения должны стать основой совершенствования управления персоналом на предприятиях. Таким образом, целью анализа труда является выявление резервов и неиспользованных возможностей на предприятии, разработка мероприятий по приведению их в действие. Следует также отметить, что темой курсовой работы является анализ показателей производительности труда работников. По этой причине некоторые из вышеозначенных целей и задач не рассматриваются в данной работе, так как относятся к другим разделам анализа трудовых ресурсов. В следующем разделе более подробно остановимся на теоретических аспектах понятия трудовых ресурсов, производительности труда и ее показателей. 2. ПОНЯТИЕ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУДА, МЕТОДИКА ЕЕ АНАЛИЗА Важнейшими социально-трудовыми показателями на отечественных предприятиях в условиях рыночных отношений являются обеспечение полной занятости трудовых ресурсов и высокой продуктивности труда, создание нормальных условий для работы персонала и повышение уровня оплаты труда, достижение надлежащего экономического роста и качества жизни работников. В осуществлении данных экономических целей главную роль призваны играть трудовые ресурсы. К трудовым ресурсам относится та часть населения, которая обладает необходимыми физическими данными, знаниями и навыками труда в соответствующей отрасли. Достаточная обеспеченность предприятий нужными трудовыми ресурсами, их рациональное использование, высокий уровень производительности труда имеют большое значение для увеличения объемов продукции и повышения эффективности производства. В частности, от обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами и эффективности их использования зависят объем и своевременность выполнения всех работ, эффективность использования оборудования, машин, механизмов и как результат объем производства продукции, ее себестоимость, прибыль и ряд других экономических показателей. Экономический потенциал страны, национальное богатство и качество жизни определяются главным образом состоянием трудовых ресурсов, уровнем развития трудового или человеческого потенциала. Под эффективной занятостью в условиях рыночных трудовых отношений понимают такую степень использования рабочей силы, при которой достигается соответствие или превышение результатов над затратами. При этом для восстановления используемой рабочей силы уровень оплаты труда каждого работника должен быть не ниже фактически существующего прожиточного минимума. В рыночных отношениях потребность персонала на различных предприятиях или фирмах определяется величиной спроса на изготовляемую ими продукцию, производимые работы и оказываемые услуги. Спрос на трудовые ресурсы является в условиях рынка производным от готовых товаров и услуг, которые выполняются с помощью данных человеческих ресурсов.

В этой системе налогов как таковых не существовало. В промышленности налоги заменяли так называемые нормативы отчислений. Из того, что оставалось на предприятии после таких отчислений, складывались фонды развития производства, оплаты труда и так далее. Очень сложно, болезненно чиновники и руководители предприятий меняли прежний, государственный менталитет, переходили к иным, фиксированным нормативам прообразу налоговой системы. Авторство этих нормативов принадлежит именно Ясину. Первые налоги в новой России появились несколько позже, в 1991 году. Кандидатская диссертация, над которой я работал под руководством Евгения Григорьевича, была посвящена как раз статистическому анализу поведения предприятий в условиях хозрасчета. Меня, прежде всего, интересовало, что является стимулом развития предприятий, повышения производительности труда, а что, напротив, мешает этому; какие нормативы отчислений эффективнее прогрессивные, регрессивные, плоская шкала и так далее. Я построил большую математическую модель, которая на основе базы данных 270 предприятий Министерства электротехнической промышленности СССР, представляла поведение предприятий в той или иной ситуации

1. Индексный метод изучения динамики производительности труда в торговле

2. Организация финансов на коммерческих предприятиях. Экономико-статистический анализ производительности труда в хозяйствах центральной зоны Кировской области

3. Организация финансов на коммерческих предприятиях. Экономико-статистический анализ производительности труда в хозяйствах центральной зоны Кировской области

4. Расчет и анализ производительности труда

5. Анализ производительности труда на предприятии и в основных отраслях производства

6. Анализ производительности труда и резервы ее повышения
7. Анализ уровня образования студентов и его динамика
8. Анализ производительности труда и трудоемкости продукции предприятия

9. Анализ производительности труда на предприятиях

10. Гигиенические требования к оборудованию мебели. Гигиена трудового обучения и производительного труда учащихся

11. Анализ расходов на оплату труда

12. Производительность труда

13. Производительность труда - главнейшее условие развития экономической системы

14. Понятие и значение производительности труда

15. Гигиенические требования к оборудованию мебели. Гигиена трудового обучения и производительного труда учащихся

16. Анализ некоторых показателей рынка труда

Коляска-трость Everflo "Simple blue".
Коляска-трость - идеальный вариант для путешествий и поездок в общественном транспорте. Характеристики: - Стальная рама. - Одно положение
1300 руб
Раздел: Коляски-трость
Фляжка сувенирная "На здоровье!", 270 мл.
Фляжка сувенирная. Объём: 270 мл. Материал: металл.
408 руб
Раздел: Фляжки сувенирные
Настольная игра "Баскетбол".
Настольная игра «Баскетбол» развивает моторику и быстроту реакции. Размер игры: 37х19х18 см. Возраст: 3+.
1171 руб
Раздел: Настольный баскетбол, бильярд, боулинг

17. Анализ и прогнозирование фонда труда и заработной платы

18. Кадры, труд, оплата труда, производительность труда

19. Расчет производительности труда

20. Факторы и резервы роста производительности труда

21. Использования рабочей силы и производительности труда в сельском хозяйстве

22. Производительность труда и экономическая эффективность
23. Влияние освещения в производственных помещениях на производительность труда
24. Производительность труда на производстве основных видов продукции

25. Управленческий учет, внутренний аудит и анализ расходов на оплату труда на предприятии

26. Учёт и анализ затрат на оплату труда (на примере ОАО "Полярнинский хлебозавод")

27. Анализ использования фонда оплаты труда ООО "РУСЬ-БЕЙКЕРИ"

28. Кадры и производительность труда крестьянского хозяйства Смирнова А.В.

29. Организация системы управления производительностью труда

30. Производительность труда

31. Трудовые ресурсы и производительность труда на производстве основных видов продукции животноводства

32. Статистический анализ уровня жизни населения Чувашской республики

Магическая кружка-мешалка, черная.
Оригинальная кружка с двойными металлическими стенками (нержавеющая сталь). Сохраняет напиток горячим в течение дольшего времени (в
554 руб
Раздел: Кружки
Кружка фарфоровая "Olympia", 300 мл.
Кружка фарфоровая "Olympia", украшенная золотой обводкой, станет достойным дополнением к вашей коллекции посуды для чаепития. Объём: 300 мл.
304 руб
Раздел: Кружки
Самоклеящиеся этикетки, A4, 105x57 мм, 10 этикеток на листе, 100 листов.
Формат: А4. Размер: 105x57 мм. В комплекте: 100 листов (на 1 листе 10 этикеток).
500 руб
Раздел: Бейджи, держатели, этикетки

33. Анализ и прогнозирование рынка труда

34. Анализ расходов на оплату труда ОАО "Нефтекамскшина"

35. Кадры организации и производительность труда

36. Концепция производительного труда экономистов XVII-XIX вв.

37. Определение производительности труда в энергосистемах

38. Показатели трудоемкости и производительности труда
39. Производительность труда
40. Производительность труда

41. Производительность труда и капитала

42. Производительность труда и пути ее повышения на примере ОАО ВМЗ

43. Статистико-экономический анализ уровня и эффективности производства продукции животноводства

44. Статистические методы изучения взаимосвязей производственных показателей фирмы (на примере производительности труда и заработной платы)

45. Увеличение объема продаж фирмы на основе роста производительности труда

46. Экономико-статистический анализ уровня жизни населения России

47. Анализ рынков сбыта продукции, труда и заработной платы ПРУП "МЗКТ"

48. Проблемы эффективности повышения производительности труда на предприятии

Набор "Юный конструктор № 1", 137 деталей.
Все детали выполнены из прочного и качественного пластика и соединяются между собой при помощи болтов. Из деталей ребёнок сможет собрать
461 руб
Раздел: Воздушный транспорт
Съемный чехол для матраса Зёвушка "Фабрика облаков" (simple).
Съемный чехол на резинке из легкой ткани "Simple" предназначен к детскому матрасу "Зёвушка". Чехол изготовлен из
467 руб
Раздел: Наматрасники
Кружка фарфоровая "FIFA 2018. Забивака. Германия", 480 мл.
Объем: 480 мл. Материал: фарфор.
389 руб
Раздел: Кружки, посуда

49. Роль производительности труда в повышении эффективности работы предприятия (ОАО "Востокгазпром")

50. Анализ и оценка уровня организации труда менеджмента

51. Анализ производительности и оплаты труда

52. Учет и анализ расчетов с персоналом по оплате труда в организации

53. Анализ эксплуатационного обслуживания ВЦ средней производительности

54. Динамика уровня жизни в России за последние 5 лет
55. Учет и анализ оплаты труда в организации ООО "..."
56. Анализ динамики изменения розничного товарооборота московского ТД ЦУМ в 2000 году

57. Forex. Мировой валютный рынок, технический анализ движения цены, волновая теория Эллиота, уровни Фибоначчи

58. Технико-экономический анализ. Анализ использования средств труда длительного пользования

59. Планирование и стимулирование повышения производительности, качества и оплаты труда

60. Маркетинговый анализ услуг кадрового агентства на рынке труда квалифицированных специалистов

61. Проблема анализа содержания труда и структуры затрат рабочего времени менеджера компании

62. Организация, производительность и оплата труда

63. Анализ состава, структуры, динамики оборотных активов и оценка их оборачиваемости

64. Статистический анализ динамики состава населения

Набор детской посуды "Принцесса", 3 предмета.
Набор посуды для детей включает в себя три предмета: суповую тарелку, обеденную тарелку и кружку. Набор упакован в красочную, подарочную
397 руб
Раздел: Наборы для кормления
Настольная игра "Найди пару", арт. ВВ2411.
Игра помогает тренировать память, концентрировать внимание и развивать зрительно-моторную координацию движений. Игра способствует
411 руб
Раздел: Прочие
Дневник школьный "Пробка", цвет обложки синий.
Формат: А5+ (210х170 мм). Количество листов: 48. Внутренний блок: тонированный офсет 70 г/м2. Способ крепления блока:
362 руб
Раздел: Для младших классов

65. Анализ динамики процесса повышения квалификации специалистов по физической культуре и спорту

66. Анализ использования средств труда длительного пользования

67. Анализ результативности труда руководителя, специалистов и служащих

68. Сравнительный анализ динамики и выявление внутригодовых колебаний розничного товарооборота области

69. Анализ динамики внп методом линейной регрессии

70. Статистика населения. Метода анализа динамики численности и структуры населения
71. Анализ динамики основных макроэкономических показателей в России с 1991-1996гг.
72. Анализ структуры и динамики активных операций и банковской ликвидности

73. Анализ условий труда работников гальванического производства

74. Анализ и оценка финансовых результатов производственно-коммерческой деятельности сельскохозяйственного предприятия (на примере ОАО "За мир и труд")

75. Учет расчетов и анализ по оплате труда ООО "Юнион"

76. Учет, анализ и аудит расчетов по оплате труда на предприятиях (на примере ОАО "Аксайкардандеталь")

77. Анализ и учет затрат на оплату труда

78. Анализ труда (на примере ЗАО "Траст")

79. Лексико-культурологический анализ паремий, относящихся к концепту "труд"

80. Анализ предпосылок, факторов развития и уровня зрелости PR как профессиональной практики

Магнитная игра для путешествий "Умные утки", арт.SGT 270 RU.
Выстрой в дружные ряды все утиные семейства! В игре участвуют три семейства уток, в каждом есть мама-утка и несколько утят. В жёлтом
479 руб
Раздел: Игры на магнитах
Сиденье для ванны (снежно-белое).
Выдерживает нагрузку до 200 кг. Располагается практически на уровне ванны, а не вставляется внутрь, что особенно важно для удобства людей
604 руб
Раздел: Горки, приспособления для купания
Детская машинка "Вихрь", голубая.
Маленькие гонщики в возрасте от 1 до 3 лет будут в восторге от маневренной машинки "Вихрь". Легкая и невероятно простая в
1350 руб
Раздел: Каталки

81. Анализ профилей товара, оценка параметров товара и уровня конкурентоспособности предприятия

82. Анализ зависимости между уровня комплемента в крови больных системной красной волчанкой и степенью тяжести поражения почек

83. Анализ динамики внутреннего состояния системы в стратегическом управлении

84. Анализ и пути совершенствования организации труда в образовательном учреждении

85. Анализ организации труда и нормирование его затрат на машинно-автоматических операциях

86. Анализ организационно-технологического уровня производства
87. Анализ производиельности труда на предприятиях ТЭК
88. Анализ системы оплаты труда и мотивации персонала на примере Городского Узла Телекоммуникаций

89. Анализ технологии гостиничного хозяйства и организации труда гостиницы

90. Анализ труда и заработной платы на примере ЗАО "Кубанский"

91. Анализ фонда оплаты труда на предприятии

92. Исследование организации и методики учета и анализа труда и заработной платы

93. Разделение труда и уровни управления

94. Учет труда, анализ использования трудовых ресурсов в ОГУСП "Луговской"

95. Анализ динамики численности населения

96. Анализ динамики населения России

Пенал-книжка для начальной школы "Ever After High", 21x14 см.
Пенал-книжка для начальной школы. 1 отделение, держатели письменных принадлежностей. Застегивается на молнию. Размер: 21х14х3 см.
303 руб
Раздел: Без наполнения
Набор инструментов.
Помогаю папе - отличный игровой набор для юных мастеров. Научит начальным профессиональным навыкам. Поможет ребенку почувствовать себя
589 руб
Раздел: Инструменты и мастерские
Рюкзачок малый "Вспыш".
Легкий и компактный дошкольный рюкзачок - это красивый и удобный аксессуар для вашего ребенка. В его внутреннем отделении на молнии легко
436 руб
Раздел: Детские

97. Анализ бюджетного процесса на муниципальном уровне

98. Анализ динамики и структуры дефицита государственного бюджета Республики Беларусь

99. Анализ динамики трансформации дефицита бюджета в профицит с 1997-2007г.г.

100. Анализ динамики импорта и экспорта США


Поиск Рефератов на сайте za4eti.ru Вы студент, и у Вас нет времени на выполнение письменных работ (рефератов, курсовых и дипломов)? Мы сможем Вам в этом помочь. Возможно, Вам подойдет что-то из ПЕРЕЧНЯ ПРЕДМЕТОВ И ДИСЦИПЛИН, ПО КОТОРЫМ ВЫПОЛНЯЮТСЯ РЕФЕРАТЫ, КУРСОВЫЕ И ДИПЛОМНЫЕ РАБОТЫ. 
Вы можете поискать нужную Вам работу в КОЛЛЕКЦИИ ГОТОВЫХ РЕФЕРАТОВ, КУРСОВЫХ И ДИПЛОМНЫХ РАБОТ, выполненных преподавателями московских ВУЗов за период более чем 10-летней работы. Эти работы Вы можете бесплатно СКАЧАТЬ.