Библиотека Рефераты Курсовые Дипломы Поиск
Библиотека Рефераты Курсовые Дипломы Поиск
сделать стартовой добавить в избранное
Кефирный гриб на сайте www.za4et.net.ru

Экономика и Финансы Экономика и Финансы     Менеджмент (Теория управления и организации) Менеджмент (Теория управления и организации)

Управление персоналом на предприятии Дебесская центральная районная больница

Карабин, 6x60 мм.
Размеры: 6x60 мм. Материал: металл. Упаковка: блистер.
44 руб
Раздел: Карабины для ошейников и поводков
Ночник-проектор "Звездное небо, планеты", черный.
Оригинальный светильник-ночник-проектор. Корпус поворачивается от руки. Источник света: 1) Лампочка (от карманных фанариков); 2) Три
350 руб
Раздел: Ночники
Браслет светоотражающий, самофиксирующийся, желтый.
Изготовлены из влагостойкого и грязестойкого материала, сохраняющего свои свойства в любых погодных условиях. Легкость крепления позволяет
66 руб
Раздел: Прочее

ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА УЧРЕЖДЕНИЯ И ЕГО ДЕЯТЕЛЬНОСТИ История создания, цели, задачи учреждения Муниципальное учреждение здравоохранения Дебесская центральная районная больница находится на территории Удмуртской республики Дебесского района в селе Дебесы. Центральная районная больница учреждена совместным решением Министерства здравоохранения Удмуртской Республики и администрацией Дебесского района. Больница в своей деятельности руководствуется Уставом, законодательством РФ и Удмуртской Республики и иными обязательными для исполнения актами законодательных и исполнительных органов власти. Дебесская центральная районная больница является юридическим лицом, находящимся в ведении Министерства здравоохранения Удмуртской Республики. Юридический адрес организации: 427060, Удмуртская Республика, село Дебесы, улица Советская, дом 20. Центральная больница имеет в своей собственности имущество, являющееся собственностью Дебесского района и отвечает по своим обязательствам. Источниками формирования имущества и финансовых ресурсов больницы являются: - бюджетные и внебюджетные средства; - имущество, переданное собственником или уполномоченным им органом; - доход, полученный от реализации продукции (работ, услуг), а так же от других видов разрешенной больнице хозяйственной деятельности; - амортизационные отчисления; - кредиты банков и др. кредиторов; - капитальные вложения и дотации бюджета; - безвозмездные или благотворительные взносы, пожертвования организаций, учреждений, граждан; - иные источники в соответствии с законодательством РФ, УР. Больница имеет самостоятельный баланс, расчетный и иные счета в учреждении банка, печать со своим наименованием и с наименованием вышестоящего ведомства, бланки, фирменную символику. Больница выступает истцом и ответчиком в суде, арбитражном и третейском суде в соответствии с законами РФ, УР. Больница не отвечает по обязательствам государства, его органов. Отвечает по своим обязательствам в пределах находящихся в ее распоряжении денежных средств. При недостаточности денежных средств, по обязательствам больницы отвечает Министерство здравоохранения УР, администрация Дебесского района. Целью создания больницы является оказание специализированной и квалифицированной медицинской помощи населению Дебесского района. Основными задачами деятельности Дебесской центральной районной больницы являются: - обеспечение бесперебойной работы больницы в целях наиболее полного удовлетворения потребностей граждан; - предоставление своевременной и квалифицированной помощи населению; - разработка перспективных и текущих программ социально-экономического развития. - обеспечение на обслуживаемой территории расширения сферы и деятельности совершенствование оказываемых и внедрение новых услуг помощи населению. - осуществление мероприятий по мобилизационной подготовке и при чрезвычайных ситуациях Исходя, из задач ДЦРБ осуществляет, следующие функции: -разрабатывает и проводит в жизнь мероприятия по повышению эффективности работы, совершенствованию методов организации, производственных процессов и внедрению новых форм обслуживания и техники, улучшению использования производственных фондов, трудовых, материальных и финансовых ресурсов; -осуществляет работу по ведению бухгалтерского учета, статистического учета, отчетности и контроля.

Предоставляет отчетные данные в установленные адреса и сроки. Организационная структура управления учреждением Для достижения своих целей ДЦРБ имеет право самостоятельно: -осуществлять материально-техническое обеспечение производства и развитие сферы учреждения, планировать свою деятельность; -утверждать в установленном порядке штатное расписание; -пользоваться налоговыми и другими льготами, установленными в законодательном порядке государственной власти субъектов РФ и органами местного самоуправления; -ДЦРБ осуществляет анализ производственной и финансовой деятельности, несет ответственность за достоверность, полноту и своевременность предоставления отчетов. Управление - это процесс планирования, организации, мотивации и контроля, необходимой для того, чтобы сформировать и достичь целей организации. Планирование структуры организации должно базироваться на стратегическом плане организации. Основная задача руководителя состоит в том, чтобы выбрать ту структуру, которая лучше всего отвечает целям и задачам организации. Наилучшая структура та, которая наилучшим образом позволяет организации эффективно взаимодействовать с внешней средой, продуктивно и целесообразно распределять и направлять усилия своих сотрудников и таким образом удовлетворять запросы потребителей и достичь своих целей с высокой эффективностью. Организация управления современного учреждения выполняет многообразные функции, включающие: аналитическую работу по изучению состояния рынка, спроса и предложения услуг, стратегическое планирование, организация производственной деятельности, стимулирование работы персонала, проектирование систем организации управления. Под организационной структурой управления учреждением понимается соотношение полномочий, функций, прав, обязанностей, ответственности между управленческими и производственными звеньями в процессе производства и предоставляемых услуг. Цель структуры управления ДЦРБ состоит в том, чтобы обеспечить достижение стоящих перед учреждением задач: - снижение трудоемкости производства, производственных затрат; - повышение активности сотрудников повышение качества предоставляемых услуг. Управление технологическим процессом зависит от конкретной структуры определенного учреждения, а так же от способа построения функциональной системы предприятия. Управление больницей осуществляется в соответствии с законодательством РФ, УР и Уставом организации. Высшим должностным лицом является главный врач, назначаемый и освобождаемый главой местной администрации по согласованию с министерством здравоохранения УР. Главный врач действует на основе Устава организации и законодательства РФ, УР. В состав руководства так же входят: заместитель главного врача по лечебной части (начмед), по организационно-методической работе, заместитель главного врача по клинико-экспертной работе, главный бухгалтер, заместитель главного врача по административно-хозяйственной части. Врачи подразделяются на врачей широкого профиля (хирург, терапевт, акушер-гинеколог, педиатр) и врачей узких специальностей (стоматолог, отоларинголог, офтальмолог, нарколог, инфекционист, дерматовенеролог, фтизиатр, невропатолог, рентгенолог, психиатр, анестезиолог).

В подчинении специалистов находятся средний и младший медицинский персонал, выполняющий соответствующую их функциональным обязанностям работу. Главный врач ДЦРБ выполняет следующие функции и обязанности по обеспечению деятельности подразделения; -обеспечивает руководство учреждением в соответствии с действующим законодательством; -представляет интересы ДЦРБ в государственных, судебных и арбитражных органах; -организует работу коллектива; -отвечает за организацию производственной, административно-хозяйственной и финансовой деятельности; -осуществляет анализ деятельности учреждения на основе оценки показателей его работы и принимает необходимые по улучшению форм и методов работы; -контролирует выполнение требований, установленных правилами и нормами внутреннего распорядка, выполнение технической безопасности и охраны труда, технической эксплуатации приборов и оборудования; -утверждает штатное расписание; -издает приказы, дает указания, обязательные для работников ДЦРБ. Подразделения и работники учреждения, выполняющие определенную функцию управления. Различают техническую, экономическую, производственную, хозяйственных внешних связей и социальную подсистему управления. Функция управления деятельностью учреждения реализуется подразделениями и отдельными работниками, которые при этом вступают в экономические, организационные, социальные, психологические отношения друг с другом. Многообразие функциональных связей и возможных способов их распределения между подразделениями и работниками определяет разнообразие возможных видов организационных структур управления. Эти виды сводятся в основном к четырем типам организационных структур: - линейный, -функциональный; -линейно-функциональный; -матричный; Линейный тип используется в системах управления производственными участками. Он рассчитан на управления большим предприятием, т.к. не включает в себя научные организации, разветвленную систему связей с поставщиками и потребителями. Функциональный тип. Характерные его черты - углубление функционального разделения управленческого труда, обособление функций и специализация подразделений управления. Практически не используется, т.к. нарушается принцип единства управления, снижается ответственность исполнения. Смешанный тип структуры наиболее применяемый. При ней функциональные подразделения действуют на правах штаба при линейных руководителях, помогая им в решении отдельных управленческих задач. Матричный тип организационных структур управления строится путем сочетания традиционной линейно-функциональной системы с созданием тематических проблемных групп специалистов. Четкое иерархическое разделение труда и специализация подразделений аппарата управления являются новыми направлениями развития организационных структур. В структуре ДЦРБ можно выделить такие подразделения как: - общебольничное; поликлиника; стационар; вспомогательное; бухгалтерия; архивно-хозяйственное (АХО). Линейно-функциональная структура управления является наиболее адекватной в такой отрасли, как здравоохранение. Благодаря ней, работа поставлена четко и качественно. Организационную структуру управления учреждением Дебесской ЦРБ можно представить в виде следующей схемы: Главный врач Зам.

Все эти факторы зависят от руководителя и в то же время в той или иной мере влияют на работника, определяют качество и интенсивность его труда. Дуглас Макгрегор пришел к выводу, что на основе этих факторов возможно применить два различных подхода к управлению, которые он назвал «Теория X» и «Теория Y». Теория «X» воплощает чисто авторитарный стиль управления, характеризуется существенной централизацией власти, жестким контролем по перечисленным выше факторам. Теория «Y» соответствует демократическому стилю управления и предполагает делегирование полномочий, улучшение взаимоотношений в коллективе, учет соответствующей мотивации исполнителей и их психологических потребностей, обогащение содержания работы. Обе теории имеют равное право на существование, но в силу своей полярности в чистом виде на практике не встречаются. Как правило, в реальной жизни имеет место комбинация различных стилей управления. Эти теории оказали сильное влияние на развитие управленческой теории в целом. Ссылки на них сегодня можно встретить во многих практических пособиях по управлению персоналом предприятия, мотивации подчиненных

1. Организационные структуры управления

2. Организационные структуры управления организацией

3. Организационная структура управления на примере муниципального унитарного предприятия "РОС-АЛКАС-ОРЕНБУРГ"

4. Инновационный проект по организационной структуре управления в фирме Мебель

5. Организационные структуры управления предприятием

6. Совершенствование организационной структуры управления предприятием
7. Типы организационных структур управления
8. Сравнительный анализ классических организационных структур управления промышленных предприятий

9. Основные организационные структуры управления

10. Организационная структура управления органами внутренних дел

11. Анализ организационной структуры управления предприятия СП "ГудНайт" и реализация мероприятий по ее совершенствованию

12. Анализ организационной структуры и управления персоналом на ОАО "Азовобщемаш"

13. Место службы контроллинга в организационной структуре управления предприятием. Взаимосвязь с другими службами

14. Моделирование эффективной организационной структуры управления на примере предприятия "КамаЗ"

15. Организационная структура и управление персоналом в ОАО "Сибтранснефтепродукт"

16. Организационная структура управления

Копилка "Яблоко".
Принцип работы: копилка "заглатывает" монетку положенную на "язычок". Присутствуют звуковые эффекты.
368 руб
Раздел: Копилки
Мешок для обуви "Синий", 33х40 см.
Мешок для обуви. Размер: 33х40 см.
315 руб
Раздел: Сумки для обуви
Кондиционер для белья Cj Lion "Porinse Aroma Capsule", с ароматом розы, 2,1 л.
Кондиционер для белья Cj Lion "Porinse Aroma Capsule" наполнит ваши вещи нежным цветочным ароматом и надолго сохранит его на
346 руб
Раздел: Ополаскиватели, кондиционеры

17. Организационная структура управления ОАО "Трест "Кузнецкметаллургстрой"

18. Организационная структура управления фирмою и ее составляющие элементы

19. Организационные структуры управления инновационными процессами на предприятии

20. Преимущества и недостатки различных организационных структур управления

21. Проектирование организационных структур государственного управления

22. Совершенствование организационной структуры управления предприятием в рыночной экономике
23. Теории мотивации. Организационная структура управления предприятием
24. Анализ и совершенствование организационной структуры и структуры управления в СПК "Поиск"

25. Общая характеристика и анализ организационной структуры управления ОАО "Мозырский НПЗ"

26. Совершенствование организационной структуры управления внешнеэкономической деятельностью НПО "Интеграл"

27. Роль Центрального банка и его территориальных управлений в развитии кредитной системы

28. Организационная и функциональная структура Центрального Банка России

29. Регламентация деятельности персонала: анализ должностных инструкций на примере Организационно-контрольного отдела Администрации Центрального района г. Новосибирска

30. Анализ организационной структуры производства СФГ "Злагода" с. Рудовка Сватовского района

31. Организационная структура предприятия, ее реорганизация

32. Разработка организационной структуры ООО ПК "Витязь"

Накладка на унитаз "Disney. Frozen" (белая).
Унитазная накладка подходит всем стандартным туалетам. Благодаря прорезиненным краям накладка не скользит, что гарантирует безопасность
406 руб
Раздел: Сиденья
Магнит для досок Hebel Maul 6176199, круглый, 20 штук.
Цвет: разные цвета. Диаметр магнита: 20 мм. Форма магнита: круглый. Количество в упаковке: 20 штук.
595 руб
Раздел: Магниты канцелярские
Пасхальная подставка, на 8 яиц и кулич, 221x250 мм.
Размер: 221x250 мм. Оригинальная пасхальная подставка для кулича и 8 яиц. Заготовку можно расписать красками или задекорировать в технике
376 руб
Раздел: Подставки, тарелки для яиц

33. Анализ применения различных организационных структур предприятия

34. Организационная структура

35. Организационные структуры

36. Формирование и анализ организационных структур

37. Функциональные организационные структуры

38. Анализ организационных структур
39. Трудовые ресурсы Центрального района (угольная промышленность)
40. Проектирование и корректировка организационной структуры предприятия

41. Проектировка и корректировка организационной структуры предприятия

42. Организационная структура фирмы

43. Центральный район России

44. Пути интеграции функциональной системы налогового менеджмента в организационную структуру коммерческих банков

45. Организационная структура страховой компании

46. Правовое обеспечение организационной структуры органов территориального общественного самоуправления

47. Организационная структура службы маркетинга с ориентацией по функциям рынка

48. Особенности развития индустрии гостеприимства в России. Проблемы организационной структуры предприятий гостеприимства и их решение

Форма разъемная для кулича Regent "Easy" круглая, 16x12,5 см.
Форма для выпечки разъемная из алюминия с антипригарным покрытием. Удобная застежка. Поверхность устойчива к царапинам. Размер: 16x12,5 см.
581 руб
Раздел: Формы и формочки для выпечки
Штамп самонаборный 3-х строчный, 1 касса, 38x14 мм.
Самонаборный пластиковый 3-х строчный штамп. В комплект входит оснастка с рифленой пластиной, касса букв и цифр, пинцет. Сменная
492 руб
Раздел: Штемпельная продукция, губочницы
Развивающая настольная игра "Читай-Хватай English", новая версия.
Игра помогает развить навык чтения английских слов. Правила чтения слов в английском языке совсем не такие, как в русском, поэтому детям
712 руб
Раздел: Классические игры

49. Функции и виды организационных структур на промышленном рынке

50. Анализ влияния организационной структуры на достижение целей организации

51. Анализ эффективности применения различных типов организационных структур

52. Место стратегического управления в управлении социальными системами различного уровня

53. Организационная структура

54. Организационная структура и анализ кадрового состава ООО "Полярная звезда"
55. Организационная структура киностудии "Ленфильм"
56. Организационная структура предприятия

57. Организационная структура предприятия

58. Организационные структуры.

59. Принципиальная организационная структура предприятия

60. Проведение организационных изменений для совершенствования существующей организационной структуры

61. Психологические особенности деятельности менеджера в контексте организационной структуры предприятия

62. Разработка организационной структуры и штатного расписания предприятия

63. Совершенствование организационной структуры

64. Совершенствование организационной структуры типографии "Суворовский натиск"

Велосипед трехколесный Moby Kids "Comfort. EVA", цвет: красный.
Детский трёхколёсный велосипед Moby Kids "Comfort 10х8 EVA". В данной модели предусмотрены дополнительные функции и аксессуары,
4216 руб
Раздел: Трехколесные
Дневник школьный "Наушники".
Формат: А5 (215x170 мм). Количество листов: 48. Внутренний блок: тонированный офсет 70 г/м2. Материал обложки: искусственная кожа. Способ
370 руб
Раздел: Для младших классов
Шторка антимоскитная "Завитки" с магнитными замками (серая).
Размеры: 100х220 см. Препятствует проникновению насекомых. Не нарушает естественную циркуляцию воздуха. Подходит для любых типов дверных
424 руб
Раздел: Сетки противомоскитные

65. Типология организационных структур предприятия

66. Типы организационных структур, ресурсы организации

67. Школа административного управления. Принципы управления А. Файоля

68. Организационная структура предприятия и пути ее совершенствования

69. Организационная структура системы музыкального образования в СССР

70. Анализ организационной структуры и основных технико-экономических показателей деятельности ОАО "Белтехсхема"
71. Анализ производственной и организационной структуры предприятия ЗАО "Холодон"
72. Характеристика предприятия НПРУП «Экран», его организационной структуры и анализ производимой продукции

73. Совершенствование структуры управления ОАО «Авиаагрегат». Организационный инжиринг ОАО «Авиаагрегат»

74. Организационное построение предприятия курортной отрасли и структура аппарата управления

75. Организационный инструментарий управления проектами (сетевые матрицы, матрица разделения административных задач управления, информационно-технологическая модель)

76. Структура и управление МВД КР (Киргизской Республики)

77. Управление структурой капитала: учетно-аналитический аспект

78. Структура управления организацией, ориентированная на решение стратегических проблем (Доклад)

79. Организация управления налогообложением в условиях рынка (на примере ГНИ Октябрьского района г. Орска)

80. Структура управления строительно-монтажным трестом

Шкатулка РТО, 35.5х25.5х20 см (арт. 3678-RT-60).
1937 руб
Раздел: Шкатулки для рукоделия
Швабра-вертушка "Торнадо Хенди".
Швабра для пола "Торнадо" обладает крутящейся насадкой из микрофибры, обеспечивающей отличное впитывание грязи и жидкости во
1385 руб
Раздел: Швабры и наборы
Ручка "Автомат", 12 штук, в коробке.
Любовь сильного пола к различного рода оружию известна с давних пор. Но если настоящий автомат в руках подержать может далеко не каждый,
449 руб
Раздел: Оригинальные ручки

81. Выбор и обоснование структуры автоматизированной системы управления – АСУ "Супермаркет"

82. Матричная структура управления

83. Организация центрального управления империи

84. Структура управления ОАО ЛУКойл-Ставрополь

85. Структура управления

86. Экспресс-анализ структур управления предприятием
87. Организационный аспект управления налогообложением в регионе: характеристика и некоторые направления совершенствования
88. Организационно-правовые формы управления

89. Организационное управление и дизайн

90. Содержание и организационные формы управления инновационной деятельностью

91. Структура управления коммерческим банком

92. Организационно-правовая система управления сельским хозяйством

93. Социально-экономическое развитие и управление городского района

94. Организационно-правовой механизм управления окружающей средой

95. Федеральный орган исполнительной власти: понятие, система, структура, отрасли и сферы управления

96. Обобщенная структура системы управления

Фоторамка (коллаж) на 4 фото (10х15 см), 18x2x55 см.
Фоторамка на 4 фото. Размер: 18x2x55 см. Размер фото: 10х15 см. Материал: пластик.
321 руб
Раздел: Мультирамки
Шторка антимоскитная "Бабочки" с магнитными замками.
Размеры: 100х220 см. Препятствует проникновению насекомых. Не нарушает естественную циркуляцию воздуха. Подходит для любых типов дверных
548 руб
Раздел: Сетки противомоскитные
Прорезыватель "Pigeon" с 4 месяцев.
Игрушка обучает навыкам смыкания губ для развития жевательных движений. Форма напоминающая край чашки, тренирует навыки питья из
386 руб
Раздел: Пластмассовые

97. Организационные формы управления паблик рилейшнз (PR)

98. Позиционирование предприятия и анализ структуры управления ООО "Вега Евро"

99. Анализ и проектирование структуры системы управления фирмой (на примере ООО МСК "АСКО-ВАЗ")


Поиск Рефератов на сайте za4eti.ru Вы студент, и у Вас нет времени на выполнение письменных работ (рефератов, курсовых и дипломов)? Мы сможем Вам в этом помочь. Возможно, Вам подойдет что-то из ПЕРЕЧНЯ ПРЕДМЕТОВ И ДИСЦИПЛИН, ПО КОТОРЫМ ВЫПОЛНЯЮТСЯ РЕФЕРАТЫ, КУРСОВЫЕ И ДИПЛОМНЫЕ РАБОТЫ. 
Вы можете поискать нужную Вам работу в КОЛЛЕКЦИИ ГОТОВЫХ РЕФЕРАТОВ, КУРСОВЫХ И ДИПЛОМНЫХ РАБОТ, выполненных преподавателями московских ВУЗов за период более чем 10-летней работы. Эти работы Вы можете бесплатно СКАЧАТЬ.