![]() |
|
сделать стартовой | добавить в избранное |
![]() |
Экономика и Финансы
Бухгалтерский учет
Учет, анализ и контроль расчетов по социальному страхованию на примере Управления образования Ялтинского Совета |
Дипломная работа По специальности «Основы аудита» СОДЕРЖАНИЕВВЕДЕНИЕ РАЗДЕЛ 1. ТЕОРЕТИКО-ЭКОНОМИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ОРГАНИЗАЦИИ И МЕТОДИКИ УЧЕТА, АУДИТА И АНАЛИЗА РАСЧЕТОВ ПО СОЦИАЛЬНОМУ СТРАХОВАНИЮ 1.1Экономическая сущность и методические особенности учета расчетов по социальному страхованию 1.2Сущность и организационные аспекты аудита расчетов по социальному страхованию 1.3Современное состояние, методика анализа расчетов по социальному и инструментарий принятия решений РАЗДЕЛ 2. ОРГАНИЗАЦИЯ И МЕТОДИКА УЧЕТА РАСЧЕТОВ ПО СОЦИАЛЬНОМУ СТРАХОВАНИЮ В УПРАВЛЕНИИ ОБРАЗОВАНИЯ ИСПОЛНИТЕЛЬНОГО КОМИТЕТА ЯЛТИНСКОГО ГОРОДСКОГО СОВЕТА 2.1Организация учетной политики и учета расчетов по социальному страхованию 2.2Методика расчетов по социальному страхованию и формирование отчетной информации 2.3Информационная технология автоматизации учетных работ расчетов по социальному страхованию РАЗДЕЛ 3. АНАЛИЗ И АУДИТ РАСЧЕТОВ ПО СОЦИАЛЬНОМУ СТРАХОВАНИЮ 3.1Анализ финансового состояния предприятия, комплексный анализ расчетов по социальному страхованию 3.2Организация внутрихозяйственного контроля и методика проведения ревизии операций по учету расчетов по социальному страхованию 3.3Организация автоматизации аналитических работ и процедур расчетов по социальному страхованию ЗАКЛЮЧЕНИЕ СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ ВВЕДЕНИЕ «Учет – это философия всего бизнеса, его язык» (Р.А.Фаулки) Каждый гражданин имеет право на труд, реализация которого осуществляется путем заключения трудового договора на одном или нескольких предприятиях, в учреждениях организациях, если иное не предусмотрено законодательством, коллективным договором или соглашением сторон. Учет труда и заработной платы занимает одно из центральных мест в системе учета на предприятии. Важнейшие задачи учета труда и заработной платы: Д в установленные сроки производить расчеты с персоналом предприятия по оплате труда (начисление зарплаты и прочих выплат, сумм по удержанию и выдаче на руки). Д своевременно и правильно относить на себестоимость продукции (работ, услуг) суммы начисленной заработной платы и отчислений органам социального страхования, Пенсионному фонду; Д собирать и группировать показатели по труду и заработной плате для составления необходимой отчетности, а также для расчетов с органами социального страхования, социального страхования на случай безработицы, Пенсионным фондом. Бухгалтерия предприятия производит не только начисления заработной платы, но и удержания и вычеты из неё. Все виды удержаний из полученных доходов подразделяют на обязательные в соответствии с действующим законодательством и удержания с согласия работников. К обязательным удержаниям относятся: налог с доходов физических лиц, удержания в Пенсионный фонд, удержание сбора на общеобязательное государственное социальное страхование, удержание сбора на обязательное социальное страхование на случай безработицы и удержания по исполнительным листам по решению судебных органов (алименты, погашения сумм растрат и хищений и т.д.). Каждое предприятие в своей деятельности должно правильно организовать финансовый учет расчетов по социальному страхованию, не допускать ошибки в начислениях и перечислениях страховых сборов и взносов в органы Пенсионного фонда и социального страхования и не допускать штрафных санкций.
Целью дипломной работы по теме «Бухгалтерский учет, анализ и контроль расчетов по социальному страхованию», является закрепление теоретических знаний по учету расчетов и приобретение практических навыков расчетов по социальному страхованию на конкретном предприятии. Задачами данной дипломной работы являются: Закрепить теоретические знания по вопросам учета расчетов по социальному страхованию. Приобрести практические навыки начисления сборов и взносов социального страхования. Приобрести практические навыки составления отчетов в органы Пенсионного фонда и органы социального страхования. Изучить корреспонденцию счетов по начислению и перечислению страховых сборов и взносов. Произвести анализ состояния предприятия и расчетов по социальному страхованию. Дать оценку организации внутрихозяйственного контроля. Предложить рекомендации по улучшению ведения расчетов по социальному страхованию. Исследования по данной теме проводились в Ялтинском городском Управлении образования исполнительного комитета, юридический адрес которого: 98612, АРК, г. Ялта, ул. Калиникова14. Предмет исследования - расчеты по социальному страхованию. Работа состоит из: введения, трех разделов и заключения. В первом разделе раскрывается экономическая сущность социального страхования, методические особенности учета расчетов по социальному страхованию. Проведено исследование литературных источников, как отечественных авторов, так и зарубежных. Так же раскрыты сущность и организационные аспекты аудита расчетов по социальному страхованию, и методика анализа расчетов по социальному страхованию. Во втором разделе раскрывается организация учета расчетов по социальному страхованию на исследуемом предприятии Ялтинском городском Управлении образования исполнительного комитета. Показана технология автоматизации учетных работ по учету расчетов по социальному страхованию с применением программы «Парус». В третьем разделе проведен анализ финансово-хозяйственной деятельности исследуемого предприятия, а также анализ расчетов по социальному страхованию. Представлена организация внутрихозяйственного контроля и методика аудита операций по учету расчетов по социальному страхованию. В заключении сделаны выводы по исследуемой тематике. Сделаны предложения по улучшению ведения расчетов по социальному страхованию. РАЗДЕЛ 1. ТЕОРЕТИКО-ЭКОНОМИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ОРГАНИЗАЦИИ И МЕТОДИКИ УЧЕТА, АУДИТА И АНАЛИЗА РАСЧЕТОВ ПО СОЦИАЛЬНОМУ СТРАХОВАНИЮ 1.1Экономическая сущность и методические особенности учета расчетов по социальному страхованию В Украине проходит реформирование сферы социального страхования, которая касается почти каждого из нас. И тех, кто платит взносы в общеобязательные государственные фонды, и тех, кто получает от них выплаты после наступления страхового случая. Чтобы эта система работала более слаженно, а стандарты жизни украинцев приближались к европейским, должно совершенствоваться и отечественное законодательство. Расчеты по сборам на социальные мероприятия являются текущими обязательствами предприятия перед Фондами социального страхования. Поэтому рассматривать экономическую сторону данных расчетов необходимо именно с точки зрения текущих обязательств предприятия.
Обязательства – это долги (задолженность) предприятия, которые возникают вследствие приобретения товаров и услуг в кредит, или кредиты, которые предприятие получает для своего финансирования. Методологические требования к формированию в бухгалтерском учете и финансовой отчетности информации об обязательствах, а также принципы отражения обязательств в финансовой отчетности определяет Положение (стандарт) бухгалтерского учета 11 «Обязательства». В соответствии с Положением (стандартом) бухгалтерского учета 11 «Обязательства», обязательства – это задолженность предприятия, которая возникла вследствие прошлых событий и погашение которой в будущем, как ожидается, приведет к уменьшению ресурсов предприятия, которые воплощают в себе экономические выгоды. Для определения обязательств должны быть выполнены два условия: Оценка их может быть достоверно определена; Существует вероятность уменьшения экономических выгод вследствие их погашения. С целью бухгалтерского учета обязательства делятся на (рис1.1.1): С целью отражения в бухгалтерском учете, обязательства должны быть достоверно оценены. Текущие обязательства оцениваются и отражаются в отчетности по сумме погашения. Обязательства в качестве источников можно рассматривать только при поступлениях. Источниками расходов и вложений могут выступать доходы, в том числе и уже сформированный (накопленный) капитал. В финансовой отчетности текущие обязательства отражаются в форме №1 «Баланс» в пассиве, в разделе 4, который так и называется «Текущие обязательства». В статье «Текущие обязательства по страхованию» отражается сумма задолженности по отчислениям в Пенсионный фонд, на социальное страхование, страхование имущества предприятия и индивидуальное страхование его работников. Расчеты по страхованию включают в себя: 1. Расчеты с Пенсионным фондом; 2. Расчеты по общеобязательному государственному социальному страхованию на случай безработицы; 3. Расчеты по общеобязательному государственному социальному страхованию в связи с временной потерей трудоспособности; 4. Расчеты по общеобязательному государственному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. Взносы в социальные фонды взимаются в виде так называемых начислений и удержаний (за исключением взносов в фонд социального страхования от несчастного случая на производстве и профессионального заболевания, повлекших потерю трудоспособности (далее – ФСНСП), которые взимаются только в виде «начислений»). Плательщиками страховых взносов в виде начислений являются работодатели, а виде удержаний – сами наемные работники (хотя обязанность по перечислению их в соответствующие фонды возложены также на работодателей). Социальное страхование, как форма социального обеспечения исследуется как зарубежными экономистами, так и экономистами Украины. Социальное страхование – это форма социального обеспечения, выраженная в предоставлении социально-экономических гарантий населению и способствует возможности поддержки жизненного уровня, развитию способностей человека, независимо от его материального положения, уровня заработной платы и влияния экономических факторов.
Налог на доходы физических лиц.В соответствии с п. 3 ст. 217 НК РФ денежная компенсация за неиспользованный отпуск облагается налогом на доходы физических лиц. Пример. Руководитель организации издал приказ выплатить работнику 1974 года рождения денежную компенсацию за часть неиспользованного отпуска в размере 3500 руб. Размер тарифов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний 0,2 %. В бухгалтерском учете организации были оформлены следующие проводки: Д-т 70 К-т 68, субсчет «Расчеты по налогу на доходы физических лиц»,P 455 руб. (3500 руб. x13 %) удержан налог на доходы физических лиц; Д-т 26 К-т 69, субсчет «Расчеты по социальному страхованию»,P 101,5 руб. (3500 руб. x2,9 %) начислен единый социальный налог, уплачиваемый в Фонд социального страхования Российской Федерации (ФСС РФ); Д-т 26 К-т 69, субсчет «Расчеты с федеральным фондом обязательного медицинского страхования»,P 38,5 руб. (3500 руб. x x1,1 %) начислен единый социальный налог, уплачиваемый
3. Учёт расчетов с поставщиками и подрядчиками и анализ их влияния на финансовое состояние организации
4. ОРГАНИЗАЦИЯ БЕЗНАЛИЧНЫХ РАСЧЕТОВ В РЕСПУБЛИКЕ БЕЛАРУСЬ
9. Конституционные основы внешней политики Республики Беларусь
10. Основы политических отношений в Республике Беларусь
11. Факторинг и его правовое регулирование в Республике Беларусь. Правовые основы
12. Социальная защита населения в Республике Беларусь
13. Социальная проблема сиротства в Республике Беларусь
14. Пенсионное обеспечение в Республике Беларусь на примере Свислочского отдела социальной защиты
15. Механизм и основные направления социальной защиты в национальной экономике Республики Беларусь
16. Социально-экономическая ситуация в Республике Беларусь
17. Социальные проблемы теневой экономики в Республике Беларусь
18. Промышленное производство в Республике Беларусь в 90-х годах ХХ-го века
19. Налоговый контроль в Республике Беларусь и пути его совершенствования
20. Основные направления внешней политики республики Беларусь
21. Налоговый контроль в Республике Беларусь и пути его совершенствования
25. Общее сведения о больнице и показатели здоровья населения (республика Беларусь)
26. Ветроэнергетика. Перспективы использования в Республике Беларусь
27. Государственный бюджет Республики Беларусь и его доходы
28. Корреспонденция счетов бухучета Республики Беларусь
29. Сотовая связь в республике Беларусь
30. Бюджетная политика в Республике Беларусь
31. Инвестиционная деятельность в Республике Беларусь (РБ)
32. Антиинфляционная политика в Республике Беларусь
33. Теоретические основы смешанной формы правления на примере республики Франции
34. Конституционный строй в Республике Беларусь
35. Атомные электростанции. Будущее ядерной энергетики в Республике Беларусь
36. Церковь и Государство в Республике Беларусь
37. Трудовой договор в Республике Беларусь
41. Система валютного регулирования в республике Беларусь
42. Порядок проведения налоговых проверок в Республике Беларусь
43. Право собственности граждан на землю в Республике Беларусь
44. Инвестиционная политика и проблемы её осуществления в Республике Беларусь
45. Республика Беларусь как объект туризма
47. Порядок осуществления кассовых операций в республике Беларусь
48. Кредитно-банковская система Республики Беларусь
49. Организация процесса кредитования юридических лиц в Республике Беларусь
50. Особенности формирования и пути развития платежной системы Республики Беларусь
51. Порядок ведения кассовых операций в Республике Беларусь
52. Развитие краткосрочного кредитования в Республике Беларусь
53. Реализация розничных услуг коммерческими банками Республики Беларусь
57. Валютное регулирование в Республике Беларусь
58. Основные тенденции развития овощепродуктового подкомплекса в мире и Республике Беларусь
59. Определение оптимальной возрастной структуры лесного фонда Республики Беларусь
60. Учет арендованных основных средств в Республике Казахстан
61. Мелиорация болот в Республике Беларусь и её последствия
62. Административно-правовое регулирование деятельности нотариата в Республике Беларусь
63. Акционерные общества в Республике Беларусь
65. Анализ Инструкции по делопроизводству в государственных органах и организациях Республики Беларусь
67. Аттестация руководителей и специалистов на предприятиях Республики Беларусь
68. Возмещение потерь сельскохозяйственного и лесохозяйственного производства в Республике Беларусь
69. Выдача трудовой книжки при увольнении работника по законодательству Республики Беларусь
73. Договор лизинга в Республике Беларусь
74. Договор строительного подряда в Республике Беларусь
75. Жилищная политика в Республике Беларусь. Право граждан на жилье
76. Защита трудовых прав работников по законодательству Российской Федерации и Республики Беларусь
77. Земельные участки в республике Беларусь
78. Земли особо охраняемых природных территорий и объектов в Республике Беларусь
79. Избирательная система и избирательное право Республики Беларусь
80. Исполнительное производство в хозяйственном суде Республики Беларусь
81. Источники права Республики Беларусь
82. Конституционные принципы организации и деятельности судов Республики Беларусь и Польши
83. Конституционный строй Республики Беларусь
84. Конституция Республики Беларусь
85. Лицензирование отдельных видов деятельности в Республике Беларусь
89. О взимании платежей за землю и налога на недвижимость в 2009 году в Республике Беларусь
90. Общая характеристика правового регулирования использования земель гражданами в Республике Беларусь
92. Организационная структура государственного управления Республики Беларусь
94. Органы внутренних дел в Республике Беларусь
95. Органы местного управления и самоуправления в Республике Беларусь
96. Основные положения земельной реформы в Республике Беларусь
97. Основные права и обязанности землевладельцев в Республике Беларусь
98. Особенности управления землями лесного фонда в Республике Беларусь
99. Подтверждение страны происхождения товаров, ввозимых на таможенную территорию республики Беларусь