Библиотека Рефераты Курсовые Дипломы Поиск
Библиотека Рефераты Курсовые Дипломы Поиск
сделать стартовой добавить в избранное
Кефирный гриб на сайте www.za4et.net.ru

Экономика и Финансы Экономика и Финансы     Бухгалтерский учет Бухгалтерский учет

Учёт оплаты труда на примере ТНВ "Заря – Игнатенков и Компания"

Забавная пачка денег "100 долларов".
Купюры в пачке выглядят совсем как настоящие, к тому же и банковской лентой перехвачены... Но вглядитесь внимательней, и Вы увидите
60 руб
Раздел: Прочее
Наклейки для поощрения "Смайлики 2".
Набор для поощрения на самоклеящейся бумаге. Формат 95х160 мм.
19 руб
Раздел: Наклейки для оценивания, поощрения
Фонарь желаний бумажный, оранжевый.
В комплекте: фонарик, горелка. Оформление упаковки - 100% полностью на русском языке. Форма купола "перевёрнутая груша" как у
87 руб
Раздел: Небесные фонарики

Дипломная работа на тему: «Учёт оплаты труда на примере ТНВ «Заря – Игнатенков и Компания»» ОглавлениеВВЕДЕНИЕ ГЛАВА 1 ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ В СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННОМ ПРОИЗВОДСТВЕ 1.1 Нормативное регулирование 1.2 Формы и системы оплаты труда 1.3 Система организации и оплаты труда в сельскохозяйственном предприятии ГЛАВА 2 КРАТКАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ПРИРОДНО-ЭКОНОМИЧЕСКИХ УСЛОВИЙ ТНВ «ЗАРЯ – ИГНАТЕНКОВ И КОМПАНИЯ» ПОЧИНКОВСКОГО РАЙОНА 2.1 Общие природно-экономические условия предприятия ТНВ «Заря – Игнатенков и Компания» 2.2 Специализация и концентрация производства на предприятии ТНВ «Заря – Игнатенков и Компания» 2.3 Обеспеченность и эффективность использования трудовых и материальных ресурсов на предприятии ТНВ «Заря – Игнатенков и Компания» 2.4 Анализ производства продукции на предприятии ТНВ «Заря – Игнатенков и Компания» 2.5 Экономическая эффективность производства основных видов сельскохозяйственной продукции на предприятии ТНВ «Заря – Игнатенков и Компания» ГЛАВА 3 ПУТИ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ УЧЁТА НА ПРЕДПРИЯТИИ ТНВ «ЗАРЯ – ИГНАТЕНКОВ И КОМПАНИЯ» 3.1 Первичный и сводный учёт оплаты труда на предприятии ТНВ «Заря – Игнатенков и Компания 3.2Синтетический и аналитический учёт на предприятии ТНВ «Заря – Игнатенков и Компания» 3.3 Пути совершенствования Синтетического и Аналитического учёта на предприятии ТНВ «Заря – Игнатенков и Компания» 3.4 Экономическое обоснование мероприятий по совершенствованию учёта на предприятии ТНВ «Заря – Игнатенков и Компания» ЗАКЛЮЧЕНИЕ СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ ПРИЛОЖЕНИЯ ВВЕДЕНИЕ Курс на рыночную экономику, а, следовательно, на ускорение интенсификации общественного производства, повышение его экономической эффективности и качества продукции требует мобилизации всех имеющихся резервов. А это предполагает максимальное развитие хозяйственной инициативы трудовых коллективов предприятий. На современном этапе развития экономики мало ответить на вопрос, как выполнено задание трудовым коллективом. Необходимо, прежде всего, выяснить, какие изменения в использовании труда произошли в процессе производства по сравнению с заданием. Труд человека, как считает современная экономика – он одновременно товар (работник продаёт свой труд, создавая новое качество и дополнительное количество материальных ценностей) и причина появления добавленной стоимости , так как предметы и материалы при приложении к ним труда становятся дороже. Поэтому возникает необходимость оценить и оплатить труд в различных его проявлениях, включив затем расходы на оплату труда в рамках установленных государством законов в стоимости продукции. В рыночных условиях хозяйствования предприятиям предоставлена большая свобода в использовании трудовых ресурсов и определении форм и размеров оплаты труда работников. Учёт труда и его оплаты является одним из важнейших звеньев бухгалтерского учёта. Необходимым условием правильного определения оплаты труда и соблюдения принципа материальной заинтересованности работников является хорошо организованный бухгалтерский учёт. Основной целью дипломной работы является комплексное исследование проблем теории и практики учёта оплаты труда, разработка и обоснование ряда предложений по совершенствованию организации учёта труда и его оплаты в сельском хозяйстве.

Для решения поставленной цели были выбраны следующие задачи: - изучить теоретические основы учёта оплаты труда с учётом особенностей сельского хозяйства; - дать оценку современному уровню производства в ТНВ «Заря – Игнатенков и Компания»; - охарактеризовать организацию бухгалтерского учёта, порядок отражения бухгалтерских операций по начислению оплаты труда и удержаниям по заработной плате; - усовершенствовать формы учётных регистров, обеспечивающих формирование более достоверной, подробной и своевременной учётной информации об оплате труда; - исследовать возможность автоматизации учёта оплаты труда работников на базе современных компьютерных программ. Объектом исследования является товарищество на вере «Заря – Игнатенков и Компаия» Починковского района (ТНВ «Заря – Игнатенков и Компания). Для решения поставленных задач были использованы следующие методы исследования: монографический, экономико-статистический, абстрактно-логический, балансовый. Теоретическую и методологическую основу исследования составили научные труды российских и зарубежных учёных в области учёта оплаты труда, основные нормативные документы по бухгалтерскому учёту, годовые отчёты за 2007 – 2009 гг., материалы первичного учёта и отчётности, личные наблюдения. ГЛАВА 1 ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ В СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННОМ ПРОИЗВОДСТВЕ 1.1 Нормативное регулирование Основным нормативным документом, регулирующим трудовые отношения, является трудовой кодекс Российской Федерации (от -30 декабря 2001 года, вступивший в силу с 01 февраля 2002 года. Трудовой Кодекс Российской Федерации регулирует трудовые отношения всех работников, содействуя росту производительности труда, улучшению качества работы, повышению эффективности общественного производства и подъему на этой основе материального и культурного уровня жизни трудящихся, укреплению трудовой дисциплины и постепенному превращению труда на благо общества в первую жизненную потребность каждого трудоспособного человека. Трудовой Кодекс Российской Федерации устанавливает высокий уровень условий труда, всемерную охрану трудовых прав работников. Он регулирует отношения между людьми в процессе их совместной трудовой деятельности. В соответствии с Конституцией Российской Федерации - в России каждый имеет право на труд, который он свободно выбирает или на который свободно соглашается, право распоряжаться своими способностями к труду, выбирать профессию и род занятий, а также право на защиту от безработицы. Принудительный труд запрещен. Каждый работник имеет право: - на условия труда, отвечающие требованиям безопасности и гигиены; - на возмещение ущерба, причиненного повреждением здоровья в связи с работой; - на равное вознаграждение за равный труд без какой бы на было дискриминации и не ниже установленного законом минимального размера; - на отдых, обеспечиваемый установлением предельной продолжительности рабочего времени, сокращенным рабочим днем для ряда профессий и работ, предоставлением еженедельных выходных дней, праздничных дней, а также оплачиваемых ежегодных отпусков; - на объединение в профессиональные союзы; - на социальное обеспечение по возрасту, при утрате трудоспособности и в иных установленных законом случаях; - на судебную защиту своих трудовых прав; Работник обязан: - добросовестно выполнять трудовые обязанности; - соблюдать трудовую дисциплину; -бережно относиться к имуществу предприятия, учреждения, организации; - выполнять установленные нормы труда.

Согласно статьи 212 Трудового Кодекса РФ работодатель обязан обеспечить: - соответствующие требованиям охраны труда условия труда на каждом рабочем месте; - применение средств индивидуальной и коллективной защиты работников; -режим труда и отдых работников в соответствии с законодательством РФ и законодательством субъектов РФ. Руководствуясь статьей 236 Трудового Кодекса РФ работодатель обязан выплатить причитающуюся работнику не выплаченную в срок заработную плату, оплату за отпуск, выплату при увольнении с учетом процентов (денежной компенсации) в размере не менее 1/300 действующей в это время ставки рефинансирования ЦБ РФ от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки «Конкретный размер выплачиваемый работнику денежной компенсации определяется коллективным или трудовым договором». Предоставление партнерам на рынке труда полной свободы самостоятельно устанавливать размер оплаты труда в зависимости лишь от резервов труда без ограничения максимальным пределом - одно из объективных требований рыночной экономики. Заработная плата каждого работника зависит от его личного трудового вклада и качества труда работника. Любое понижение размеров оплаты труда работника в зависимости от пола, возраста, расы, национальности запрещается. (2 ст. 132). Оплата по труду предполагает, что каждый работающий имеет право на справедливое и удовлетворительное вознаграждение, обеспечивающее достойное человека существование для него самого и его семьи. Государство не допускает по обоюдному соглашению сторон установить оплату труда не ниже минимального размера оплаты труда. Расчеты с работниками организации по оплате труда (по всем видам оплаты труда, премиям, пособиям, пенсиям работающим пенсионерам и другим выплатам), а также по выплате доходов по акциям и другим ценным бумагам данной организации ведутся на счете 70 «Расчета с персоналом по оплате труда». Этот счет пассивный, по кредиту счета отражается начисление по оплате труда, пособий за счет отчислений на государственное социальное страхование, пенсий и других аналогичных сумм, а также доходов от участия в капитале предприятия. По дебету отражается удержание из начисленной суммы оплаты труда и доходов, выдачу причитающихся сумм работникам и не выплаченные в срок суммы оплаты труда и доходов. Сальдо этого счета, как правило, кредитовое, показывает задолженность предприятия перед рабочими и служащими по заработной плате и другим указанным выплатам. Государство оказывает косвенное воздействие на размер оплаты труда как отдельного работника, так и на размер фонда оплаты труда организации через налоговую систему. Главой 24 статья 234 Налогового Кодекса РФ устанавливается единый социальный налог, предназначенный для мобилизации средств для реализации прав граждан на государственное пенсионное и социальное обеспечение (страхование) и медицинскую помощь. Согласно статьи 243 Налогового Кодекса РФ, сумма налога исчисляется и уплачивается налогоплательщиками отдельно в федеральный бюджет каждый фонд и определяется как соответствующая процентная доля налоговой базы: Федеральный бюджет - 20% (для сельского хозяйства - 15,8%); Фонд Социального страхования - 3,2% (2,2%), Фонд обязательного медицинского страхования- 2,8% (2,0%) Все предприятия, организации независимо от их организационно - правовой формы должны зарегистрироваться как страхователи в этих фондах в течение 30 дней с момента своей государственной регистрации.

Хуже, когда в сборе участвуют налоговики. Они знают, как оформлять показания и их трудно опровергнуть, сославшись на нарушения статьи 90 Налогового кодекса. Кроме того, уволившихся работников могут вызвать свидетелями в арбитраж. Это еще один довод за то, что официальный заработок занижен, а предприятие уходило от ЕСН и НДФЛ (пример постановление ФАС ДО от 29 декабря 2005Pг. PФ03-А51/05-2/4552 по делу ООО «РСК-Лес»). Иногда компаниям доначисляют и другие налоги, например, на имущество. От него освобождаются юрлица, созданные общественными организациями инвалидов. При этом у льготника среднесписочная численность инвалидов должна быть не менее 50 процентов от всех сотрудников, а их фонд оплаты труда 25 процентов (п. 3Pст. 381 НК РФ).[55] Контролеры стараются установить тех инвалидов, которые только значатся на предприятии либо работают там несколько часов в неделю. Справившись с этой задачей, ревизоры пересчитывают среднесписочную численность и отменяют льготы. Так произошло в деле ООО «Дартмастер» (постановление ФАС МО от 30 декабря 2005Pг. PКА-А40/13328-05)

1. Учет труда и его оплата на примере сельскохозяйственного предприятия "Племзавод "Доброволец" (Смоленский район)"

2. Бухгалтерский учет издержек обращения на малых предприятиях (на примере ООО "Пульсар")

3. Учет расчетов по оплате труда работников производственных предприятий потребительской кооперации

4. Бухгалтерский учет производственных процессов на коммерческих предприятиях

5. Оплата труда работников. Современная практика оплаты труда работников на предприятиях

6. Бухгалтерский учет расходов для целей налогообложения предприятий сферы услуг
7. Учет, анализ и аудит производственных запасов на примере транспортного предприятия
8. Бухгалтерский учет и анализ экономической деятельности предприятия

9. Автоматизация бухгалтерского учета расчетов по долгам между предприятиями

10. Организация бухгалтерского учета, анализ и аудит на предприятиях малого бизнеса

11. Международные автомобильные перевозки на примере транспортного предприятия

12. Маркетинговая деятельность и управление ею на предприятии /на примере муниципального предприятия "Кировское троллейбусное управление"

13. Бизнес-план на примере туристического предприятия

14. Бухгалтерская отчетность как основа оценки деятельности предприятия

15. Анализ эффективности использования основного и оборотного капитала на примере строительного предприятия (укладка теплотрасс)

16. Моделирование экономической ситуации на примере охранной фирмы

Настольная игра "Спящие королевы" (делюкс).
Проснитесь и играйте! Королева Роз, Королева Тортов и десять их ближайших подруг заснули, поддавшись сонным чарам и именно вам предстоит
961 руб
Раздел: Карточные игры
Карандаши цветные "Colorino Kids", трехгранные, 18 цветов + точилка.
Трехгранный профиль. Яркие, насыщенные цвета. Отстирываются с большинства обычных тканей. Специальная SV технология вклеивания
333 руб
Раздел: 13-24 цвета
Игрушка "Музыкальная сова".
Музыкальная сова танцует и машет крылышками с мигающими огоньками! А ещё она рассказывает сказки: "Курочка Ряба",
653 руб
Раздел: Животные

17. Автоматизированная справочно-информационная система учета и контроля поставок на предприятии

18. Система охраны труда на автотранспортном предприятии

19. Основные принципы организации безопасных условий труда на территории предприятия

20. Анализ эффективности использования машинно-тракторного парка предприятия и обоснование основных направлений ее повышения (на примере ЗАО "Имени Ильича" Ленинградского района Краснодарского края)

21. Методологические аспекты учета и анализа финансовых результатов предприятия ООО "Строй-Инвест"

22. Учет денежных средств на сельскохозяйственном предприятии
23. Учет и аудит собственного капитала предприятия
24. Учет кассовых операций в бухгалтерии предприятия

25. Учет расчетов с учредителями, дочерними предприятиями. Внутрихозяйственные расчеты

26. Учет финансовых вложений на сельскохозяйственном предприятии

27. Аспекты учета вложений во внеоборотные активы предприятия ООО "Мелон+"

28. "1С-Предприятие" и другие компьютерные системы учета и управления

29. Классификация товаров на примере торгового предприятия ООО "АШАН"

30. Промышленный маркетинг на примере нефтедобывающего предприятия

31. Роль и значение рекламного слогана в рекламном обращении на примере туристских предприятий

32. Анализ процесса управления организацией на примере деятельности предприятия ООО "Морозко"

Пенал школьный "Pixie Crew" с силиконовой панелью для картинок (чёрный).
Повседневные вещи кажутся скучными и однотонными, а тебе хочется выглядеть стильно и быть не как все? "Pixie Crew" сделает твою
1096 руб
Раздел: Без наполнения
Кулинарный набор "Mayer & Boch", 17 предметов.
Кондитерский мешок с 16-ю насадками идеально подходит для хозяек, увлекающихся кулинарным искусством. С помощью насадок, имеющих различное
377 руб
Раздел: Кондитерские принадлежности
Экспресс-скульптор "Эврика", большой.
Настоящее искусство в Ваших руках! Экспресс-скульптор - это не только стимулятор творческих способностей, но и точечный
943 руб
Раздел: Антистрессы

33. Стимулирование труда работников промышленных предприятий

34. Управленческий учет в системе организационных функций предприятия

35. Организация документооборота на примере конкретного предприятия

36. Налогообложение малого бизнеса на примере малого предприятия

37. Упрощенная система налогообложения, учета и отчетности для малых предприятий

38. Бизнес-план частного охранного предприятия
39. Финансовое состояние предприятия: анализ, проблемы и пути их решения на примере ООО "Сарапульского молочного комбината"
40. Бухгалтерский учет расчетов по оплате труда и прочим операциям на примере Стерлитамакской ТЭЦ

41. Анализ системы бухгалтерского учета по расчетам с персоналом по оплате труда на предприятии

42. Организация учета и анализ оплаты труда на предприятии

43. Бухгалтерский учет труда и его оплата

44. Бухгалтерский учет на предприятии на примере ООО "Гортеплосервис"

45. Бухгалтерский учет расчетов по оплате труда

46. Бухгалтерский учет расчетов с персоналом по оплате труда

47. Бухгалтерский учет расчетов с работниками по оплате труда и другим расчетным операциям

48. Организация бухгалтерского учета расчетов с персоналом по оплате труда

Сушилка для посуды двухуровневая BE-7216 "Webber".
Размеры: 43х24х38,5 см. Двухуровневая настольная сушилка для посуды. Хромированная нержавеющая сталь. Пластиковый поддон. Держатель для
1064 руб
Раздел: Настольные
Набор STABILO LeftRight для левшей.
В наборе: шариковая ручка, механический карандаш, грифели, ластик, точилка. STABILO LeftRight: • Созданы специально для обучения письму
666 руб
Раздел: Механические
Коробка подарочная "Большая медведица".
Коробка подарочная. Материал: мелованный, ламинированный, негофрированный картон плотностью 1100 г/м2. Отделка: полноцветный декоративный
302 руб
Раздел: Коробки

49. Управленческий учет, внутренний аудит и анализ расходов на оплату труда на предприятии

50. Учет и расчеты по оплате труда (на примере СПК "Степной" Целинского района Ростовской области)

51. Учет по оплате труда на предприятии

52. Учет расчетов с персоналом по оплате труда на предприятии ТОО "Строй-Кам"

53. Бухгалтерский учет и аудит расходов на оплату труда в торговой организации

54. Организация и учет оплаты труда на предприятии
55. Анализ мотивации и оплаты труда на предприятии
56. Оплата труда работников предприятия

57. Влияние бухгалтерского учета на экономику предприятия

58. Учет оплаты труда в строительстве

59. Формы бухгалтерского учета на предприятиях

60. Бухгалтерский учет на предприятиях оптовой торговли

61. Бухгалтерский учет на малом предприятии

62. Учет и анализ оплаты труда в организации ООО "..."

63. Влияние бухгалтерского учета на экономику предприятия

64. Кадры, производительность труда и оплата труда на предприятии

Дождевик Bambola для колясок, маленький.
Тент защитный (дождевик) с окном на липучке, на детскую коляску - "трость". Состав: пленка ПВХ. Размер: 70х65х35 см.
354 руб
Раздел: Дождевики, чехлы для колясок
Стержень для шариковых ручек "Quink Flow", синий, толщина линии M.
Стержень для шариковых ручек. Цвет чернил: синий. Толщина линии письма: M.
343 руб
Раздел: Стержни для ручек
Таз алюминиевый для варенья, 34 см.
Легкая, прочная и практичная посуда, изготовлена из пищевого алюминия, имеет высокую стойкость к коррозии, равномерно нагревается за
525 руб
Раздел: 10 литров и менее

65. Оплата труда работников предприятия

66. Учет расчетов по оплате труда

67. Оплата труда на предприятии

68. Оплата труда и стимулирование в современных условиях хозяйствования на примере ООО Кантон

69. Организация, нормирование и оплата труда на предприятии

70. Автоматизация учета труда и заработной платы на малом предприятии
71. Бухгалтерский учет на предприятии
72. Бухгалтерский учет на предприятии по производству строительных материалов

73. Бухгалтерский учет товаров и их реализация в оптово-розничном предприятии

74. Значение бухгалтерского учета в реализации с/х продукции и финансовых результатов деятельности с/х предприятий

75. Роль бухгалтерского учета в управлении предприятием

76. Совершенствование учета труда и его оплаты

77. Учет оплаты труда

78. Учет труда и заработной платы на предприятии

79. Учет и аудит расчетов с персоналом по оплате труда

80. Учет расчетов по оплате труда

Микрофон "Караоке новогоднее".
Какая игрушка превратит любой день в праздник? Конечно, удивительный микрофон-караоке! Подпевая любимым мультяшкам, малыши смогут
301 руб
Раздел: Микрофоны
Карандаши цветные "Замок", 24 цвета + 3 двухцветных карандаша, точилка.
Яркие, насыщенные цвета. Отстирываются с большинства обычных тканей. Специальная технология вклеивания (SV) предотвращает поломку
513 руб
Раздел: Более 24 цветов
Фломастеры двухсторонние , 24 цвета.
Фломастеры изготовлены из материала, который обеспечивает прочность корпуса и препятствует испарению чернил, благодаря чему они имеют
311 руб
Раздел: 13-24 цвета

81. Учет расчетов с персоналом по оплате труда

82. Виды инструктажа по охране труда и порядок их проведения на предприятиях Украины

83. Совершенствование оплаты труда на с/х предприятиях

84. Бухгалтерский учет и его роль в управлении предприятии

85. Бухгалтерский учет на коммерческом предприятии и роль главного бухгалтера

86. Бухгалтерский учет на предприятии
87. Бухгалтерский учет на предприятии
88. Бухгалтерский учет на предприятии

89. Бухгалтерский учет на предприятии

90. Бухгалтерский учет на предприятии ООО "Алтайские Зори"

91. Бухгалтерский учет на предприятии ООО "Страховая компания"

92. Бухгалтерский учет на предприятии ООО "Сямженские молочные продукты"

93. Бухгалтерский учет на предприятии ТОО "СКМК"

94. Бухгалтерский учет на предприятиях малого бизнеса

95. Бухгалтерский учет на предприятиях. Составление баланса предприятия

96. Бухгалтерский учет на сельскохозяйственном предприятии

Багетная рама "Patricia" (цвет - белый + золотой), 30х40 см.
Багетные рамы предназначены для оформления картин, вышивок и фотографий. Оформленное изделие всегда становится более выразительным и
698 руб
Раздел: Размер 30x40
Пазл "Обитатели фермы", 15 деталей.
Пазлы Ларсен - это прежде всего обучающие пазлы. На яркой картинке пазла изображены животные на полянке фермы. Некоторые детали пазла
548 руб
Раздел: Пазлы (5-53 элементов)
Карандаши цветные автоматические "Inspira", 12 цветов.
Карандаши цветные автоматические. В наборе: 12 цветов. Круглый корпус. Диаметр грифеля: 2 мм.
383 руб
Раздел: 7-12 цветов

97. Бухгалтерский учет основных средств на предприятиях пищевой промышленности

98. Бухгалтерский учет работ и услуг (на примере Мурманского Дома культуры железнодорожников)

99. Бухгалтерский учет собственного капитала предприятия

100. Бухгалтерский учет финансовых вложений на предприятиях различных форм собственности


Поиск Рефератов на сайте za4eti.ru Вы студент, и у Вас нет времени на выполнение письменных работ (рефератов, курсовых и дипломов)? Мы сможем Вам в этом помочь. Возможно, Вам подойдет что-то из ПЕРЕЧНЯ ПРЕДМЕТОВ И ДИСЦИПЛИН, ПО КОТОРЫМ ВЫПОЛНЯЮТСЯ РЕФЕРАТЫ, КУРСОВЫЕ И ДИПЛОМНЫЕ РАБОТЫ. 
Вы можете поискать нужную Вам работу в КОЛЛЕКЦИИ ГОТОВЫХ РЕФЕРАТОВ, КУРСОВЫХ И ДИПЛОМНЫХ РАБОТ, выполненных преподавателями московских ВУЗов за период более чем 10-летней работы. Эти работы Вы можете бесплатно СКАЧАТЬ.