Библиотека Рефераты Курсовые Дипломы Поиск
Библиотека Рефераты Курсовые Дипломы Поиск
сделать стартовой добавить в избранное
Кефирный гриб на сайте www.za4et.net.ru

Экономика и Финансы Экономика и Финансы

Международная миграция рабочей силы в системе мирохозяйственных связей

Фонарь желаний бумажный, оранжевый.
В комплекте: фонарик, горелка. Оформление упаковки - 100% полностью на русском языке. Форма купола "перевёрнутая груша" как у
87 руб
Раздел: Небесные фонарики
Фонарь садовый «Тюльпан».
Дачные фонари на солнечных батареях были сделаны с использованием технологии аккумулирования солнечной энергии. Уличные светильники для
106 руб
Раздел: Уличное освещение
Совок №5.
Длина совка: 22 см. Цвет в ассортименте, без возможности выбора.
18 руб
Раздел: Совки

Международная миграция рабочей силы в системе мирохозяйственных связей П.В. Сергеев Ныне одним из проявлений интернационализации хозяйственной и социально-культурной жизни человечества, а также возможных последствий острых межнациональных противоречий, прямых столкновений между народами и странами, чрезвычайных ситуаций и стихийных бедствий являются крупномасштабные перемещения населения и трудовых ресурсов в разнообразных формах. [См. Примечание.) Следовательно, массовая миграция населения стала одним из наиболее характерных явлений жизни мирового сообщества второй половины XX века. Понятие «миграция населения» предполагает перемещение людей через границы определенных территорий со сменой постоянного места жительства или возвращением к нему. Кроме того, специалисты выделяют и международную (внешнюю) миграцию, также осуществляемую в различных формах: трудовой, семейной, туристической и др. В данном контексте рассматриваются прежде всего проблемы международной трудовой миграции, а также процессы развития международного рынка рабочей силы, который существует наряду с другими мировыми рынками: в частности, товаров и услуг, капитала. Перемещаясь из одной страны в другую, рабочая сила предлагает себя в качестве товара, осуществляет международную трудовую миграцию. Современный международный рынок рабочей силы включает разнонаправленные потоки трудовых ресурсов, пересекающих национальные границы. Международный рынок труда объединяет таким образом национальные и региональные рынки рабочей силы и существует в форме трудовой миграции. Межстрановое и межрегиональное перемещение рабочей силы: причины, сущность, динамика Среди важнейших побудительных мотивов и причин международной миграции трудовых ресурсов находятся различные факторы экономического и неэкономического характера. К причинам экономического характера следует отнести следующие: (1) различия в уровне экономического и, в частности, промышленного развития отдельных стран (как свидетельствует практический опыт, рабочая сила мигрирует в основном из стран с низким уровнем жизни в страны с более высоким уровнем); (2) наличие национальных различий в размерах заработной платы; (3) существование органической безработицы в некоторых странах и, прежде всего, в слабо развитых; (4) международное движение капитала и функционирование международных корпораций (как известно, корпорации способствуют соединению рабочей силы с капиталом, осуществляя либо движение рабочей силы к капиталу, либо перемещают свой капитал в регионы с избытком трудовых ресурсов). Специалисты относят к причинам миграции рабочей силы неэкономического характера политические, национальные, религиозные, расовые, семейные и др. Происходившее в последнее время заметное развитие средств связи и транспорта, в свою очередь, оказали стимулирующее воздействие на активизацию процессов современной международной трудовой миграции. Следует иметь однако в виду, что по большей части в процессах международной трудовой миграции принимают участие не служащие, а представители рабочих специальностей. На практике международная миграция рабочей силы возникала как стихийное явление, но по мере развития процесса начинала подпадать под регулирующие мероприятия государства.

Тем не менее и в настоящее время не изжиты полностью черты стихийности в рассматриваемом процессе. История современной международной трудовой миграции насчитывает полтора столетия. С середины прошлого века обнаружились довольно многочисленные миграционные потоки из европейских стран в США, особенно в периоды благоприятной экономической конъюнктуры за океаном. В эти годы причинами перемещения рабочей силы могли быть и аграрное перенаселение в некоторых европейских странах, и безработица, и более приемлемые условия работы в США, а также и перспективы повышения уровня жизни для многочисленных мигрантов из Европы. Следующим этапом широкомасштабной эмиграции из разных стран в США следует считать период 20-50-х гг. текущего столетия. Так, после первой, а затем и второй мировой войн наметились новые миграционные волны: (1) это «утечка умов», то есть устойчивый поток высококвалифицированных специалистов и членов их семей в Северную Америку; (2) потоки беженцев из Венгрии (1956 г.) и (3) из Вьетнама (1974-1975 гг.), (4) а также с Кубы (1980 г.). Но самым крупным потоком в США этого времени (5) стал наплыв рабочей силы из Мексики и стран Карибского бассейна. Также и в Европе после второй мировой войны (особенно с начала 60-х годов) наблюдались достаточно интенсивные процессы межстрановой миграции рабочей силы. Рабочая сила из Испании, Португалии, Греции, Югославии активно использовалась в экономике промышленно развитых стран Европы. На современном этапе использование иностранной рабочей силы постепенно становится важным элементом нормального функционирования механизма мирового хозяйства. Согласно официальным данным, к началу 1995 г. в мире насчитывалось болеe 35 млн. трудящихся-мигрантов по сравнению с 3,2 млн. в 1960 г. Если подсчитывать мигрирующую рабочую силу с сопровождающими ее иждивенцами, то численность перемещающихся работников с членами их семей может превышать к середине 90-х годов 100 млн. человек. Миграционная политика На современном этапе мировое сообщество переходит к координации усилий многих стран по разрешению острых ситуаций и коллективному регулированию миграционных потоков. Организационно-институциональные, нормативно-правовые и финансовые механизмы регулирования, созданные в прошлые годы на глобальном (в рамках ООН и других организаций), региональном (региональные экономические организации) и национальном (в основном промышленно развитыми странами) уровнях, позволяют постепенно ослаблять остроту в сфере международной миграции населения и нормализовать миграционные потоки. Последнее десятилетие нашего столетия характеризуется тем, что страны-импортеры и страны-экспортеры трудовых ресурсов вносят существенные коррективы в свою миграционную политику. Как было показано выше, международная миграция населения и трудовых ресурсов возникает при наличии определенного контраста в уровнях экономического и социального развития и темпах естественного демографического прироста стран, принимающих и отдающих рабочую силу. Вместе с тем мировая практика свидетельствует, что подобная трудовая миграция обеспечивает несомненные преимущества странам, как принимающим рабочую силу, так и поставляющим ее.

Но при этом возможно возникновение и острых социально-экономических проблем. Ныне к положительным последствиям трудовой миграции специалисты относят: (I) смягчение условий безработицы, (2) появление для страны-экспортера рабочей силы дополнительного источника валютного дохода в форме поступлений от эмигрантов, а также (3) приобретение ими знаний и опыта. По возвращении домой они, как правило, пополняют ряды среднего класса, вкладывая заработанные средства в собственное дело, создавая дополнительные рабочие места. Среди негативных последствий трудовой миграции следует назвать (1) тенденции роста потребления заработанных за границей средств, (2) желание скрыть получаемые доходы, (3) «утечку умов», а иногда и (4) понижение квалификации работающих мигрантов. Не случайно поэтому в последнее время довольно широко в интересах нейтрализации отрицательных последствий и усиления положительного эффекта, получаемого страной в результате трудовой миграции, используют средства государственной политики. В этой сфере особенно очевидны неэффективность жестких, директивных мер и, напротив, необходимость косвенных, координирующих воздействий со стороны государств и правительств. Так, мировым сообществом признано целесообразным и необходимым условием придерживаться определенных правовых норм и стандартов, закрепленных в документах международных организаций. Ратифицируя международные конвенции, страны, регламентирующие процесс трудовой миграции, признают приоритет норм международного права над национальным законодательством, что имеет важное значение как для страны, так и для мигрантов, чьи права за рубежом существенно расширяются. Если страна-импортер рабочей силы в основном отвечает за прибытие и использование мигрантов, то в функции страны-экспортера рабочей силы прежде всего входит регулирование оттока и зашита интересов своих граждан-мигрантов за рубежом. Поэтому во многом интересы стран-экспортеров и импортеров рабочей силы оказываются тесно переплетенными. Ныне немалое число глобальных учреждений и организаций (прежде всего в рамках ООН), а также региональных группировок продолжают заниматься проблемами, связанными с миграцией населения и трудовых ресурсов. Так. Комиссия ООН по народонаселению располагает фондом, часть которого используется на субсидирование национальных программ в области миграции населения. Деятельность Международной организации труда (МОТ) предусматривает в качестве одной из своих целей регулирование межстрановой миграции населения. Ряд международных договоров, принятых Всемирной организации здравоохранения (ВОЗ), содержит специальные нормы, которые касаются физического состояния трудящихся-мигрантов. В документах ЮНЕСКО имеются положения, направленные на улучшение образования трудящихся-мигрантов и членов их семей. Возрастает роль Международной организации по миграции (MOM), целью которой является обеспечение упорядоченной и плановой межстрановой миграции, ее организация, обмен опытом и информацией по этим вопросам. Кроме того, в регионе Западной Европы Межправительственный комитет по вопросам миграции (СИМЕ) своей деятельностью способствует обеспечению и защите прав трудящихся-мигрантов.

На основе международного движения капитала образуются транснациональные компании, господствующие на мировых рынках отдельных товаров и услуг. Международная миграция рабочей силы является следствием движения населения в поисках работы. Для нее характерно наличие стран массовой эмиграции трудоспособного населения с низким уровнем заработной платы и экономического развития и стран, проводящих активную иммиграционную политику по привлечению иностранных работников. Несмотря на собственную безработицу, богатым государствам выгодно ввозить дешевую рабочую силу, поскольку она не чурается тяжелой, неквалифицированной, непрестижной работы и не требует больших расходов на социальную защиту, в отличие от местного населения. По мере развития мирового хозяйства международная миграция рабочей силы усиливается, в том числе и за счет нелегальной миграции, которая охватила не только США и страны Евросоюза, но в последние годы и Россию. Трудовая миграция изменяется не только количественно, но и качественно, приобретая форму «утечки мозгов». Тема 59

1. Международная миграция рабочей силы

2. Международная миграция рабочей силы

3. Международная миграция рабочей силы и «перекачка умов»

4. Международная миграция рабочей силы

5. Демографическая ситуация в Соединённых Штатах Мексики. Участие страны в международной миграции рабочей силы

6. Международная миграция рабочей силы
7. Международная миграция рабочей силы (на примере России)
8. Миграция рабочей силы

9. Украина в процессах международного движения рабочей силы

10. Мировой рынок рабочей силы. Международные миграции населения

11. Структура российской рабочей силы: особенности и динамика

12. Роль высшего образования в воспроизводстве рабочей силы

13. Технико-экономический анализ. Анализ состава и движения рабочей силы и эффективности использования рабочего времени

14. Понятие предпринимательства и его современные особенности

15. О маркетинге рабочей силы…

16. Проблемы современной трансформации международных отношений

Антимоскитная сетка "Лето" для дверного проема, 2.1x1.0 м.
Антимоскитная сетка предназначена для размещения на дверном проеме у Вас дома или на даче. Сетка выполнена в виде занавесок, оснащена
579 руб
Раздел: Сетки противомоскитные
Доска пробковая, с алюминиевой рамой, 60x45 см.
Доска выполнена из пробки высокого качества, имеет регулируемые элементы крепления, алюминиевая рамка соединяется пластиковыми уголками.
681 руб
Раздел: Демонстрационные рамки, планшеты, таблички
Глобус Зоогеографический с подсветкой, диаметр 250 мм.
Диаметр: 250 мм. Масштаб: 1:50 млн. Материал подставки: пластик. Цвет подставки: черный. Цвет дуги может отличаться от представленного на фото.
1069 руб
Раздел: Глобусы

17. Международная миграция ресурсов

18. Каково будущее международной миграции?

19. Международная миграция и мировое экономическое устройство

20. Рынок рабочей силы

21. Использования рабочей силы и производительности труда в сельском хозяйстве

22. Экономическая дискриминация и рынок рабочей силы в период индустриализации в нефтяной промышленности Баку
23. Место Китая в современной системе международных отношений. Тайваньская проблема
24. Банковская система России и современные особенности ее функционирования

25. Современные проблемы международного регулирования трудовых прав

26. Деятельность НАТО и её влияние на современную систему международных отношений

27. Основные тенденции международной миграции

28. Особенности международного договора на сооружение строительных объектов

29. Применение классических и современных теорий международной торговли к автомобильной промышленности

30. Международная миграция капитала на всех стадиях развития

31. Международная миграция капитала

32. Анализ качества рабочей силы в торговой сфере

Чехол на лобовое стекло всепогодный (арт. TD 0334).
Каждое зимнее утро встречаете со скребком и щеткой, тихо ненавидя вечную ледяную корку и «сугробы» на лобовом стекле?
402 руб
Раздел: Прочее
Пазл "Новогодний праздник", 600 элементов.
Пазл может понравиться детям и взрослым, его можно собирать и всей семьей. При сборке пазла открывается замечательная картина. В комплект
303 руб
Раздел: Пазлы (400-999 элементов)
Настольная игра "Большая стирка".
"Большая стирка" – забавная настольная игра про дружный поиск парных носков для интернациональных друзей. Помогает развивать
357 руб
Раздел: Карточные игры

33. Развитие рабочей силы в системе непрерывного образования

34. Трудовые ресурсы и рабочая сила

35. Особенности воспитания физических качеств: силы и выносливости

36. Влияние международной миграции на рынки труда

37. Современные теории международной торговли

38. Современные формы международной экономической деятельности
39. Вооруженные силы на современном этапе
40. Трудовой договор, его значение и особенности в современных экономических условиях

41. Сниженная лексика в современном немецком языке; источники пополнения и особенности функционирования в молодежном сленге

42. Международные природоохранные организации и их роль в современном мире

43. Международные организации в системе современных мировых хозяйственных отношений

44. Особенности сельскохозяйственной проблематики в современный период. Структура, типология аграрной прессы; формы и методы пропаганды

45. Развитие международной торговли России на современном этапе (Контрольная)

46. Современная инфляция и ее особенности в России

47. Международная трудовая миграция

48. Международная трудовая миграция

Подарочное махровое полотенце "23 февраля. Звезда".
Подарочное махровое полотенце. Цвет полотенца и цвет вышивки - в ассортименте! Оригинальная тематическая вышивка на полезном в хозяйстве
316 руб
Раздел: Средние, ширина 31-40 см
Экологичный стиральный порошок "Garden", без отдушек, 1350 грамм.
Благодаря входящим в состав компонентам на растительной основе средство мягко отстирывает и освежает бельё из всех видов тканей (в том
399 руб
Раздел: Стиральные порошки
Фигурка "Zabivaka Classic", 8 штук, 6 см.
Подарочный набор из 8 фигурок предназначен для преданных спортивных болельщиков. Комплект "Волк Classic" включает в себя
673 руб
Раздел: Игрушки, фигурки

49. Денежная система России и особенности ее функционирования в современных условиях

50. Особенности современной политической ситуации на Украине

51. Современное исламское возрождение и его особенности

52. О современных попытках "оживления" латыни как языка международного общения

53. Об одном сомнительном следе "международного" жаргона в современных русских жаргонных словарях

54. Субъекты современного международного права
55. Современный менеджер: особенности подготовки
56. Латинская Америка в современных международных отношениях

57. Военный фактор в современных международных отношениях

58. Политико-правовой режим современных международных отношений

59. Современное состояние и перспективы международной торговли лицензиями и ноу-хау

60. Особенности стилистики современной радиорекламы

61. Современный рабочий класс России в зеркале статистики

62. Социальные конфликты в современной России: причины, особенности и формы развития

63. Женский спорт в период становления современного международного олимпийского движения

64. Политика в современном мире: особенности и тенденции развития

Сумка чехол для малых колясок сложением книжка Bambola.
Для малой коляски сложением книжка. Прочная водоотталкивающая ткань, светоотражающие элементы, удобная ручка. Будет очень кстати в
544 руб
Раздел: Сумки и органайзеры
Микрофон "Караоке. Я пою".
В этом ярком микрофоне – 12 популярных песенок В. Шаинского, Е. Крылатова, М. Танича и других известных композиторов: "Песенка
301 руб
Раздел: Микрофоны
Багетная рама "Donna" (цвет - темно-коричневый).
Багетные рамы предназначены для оформления картин, вышивок и фотографий. Оформленное изделие всегда становится более выразительным и
558 руб
Раздел: Размер 30x40

65. Важнеейшие особенности и проблемы современного агропромышленного комплекса

66. Особенности современного рынка труда

67. Особенности развития народного хозяйства России на современном этапе

68. Особенности современной американской экономики

69. Инфляция и ее особенности в современных yсловиях

70. Функциональные особенности обращений в современном французском языке
71. Биологические и географические особенности миграции наземных животных
72. Особенности развития флоры, фауны и современный почвенно-растительный покров Азии

73. Аграрные отношения и их особенности в современной России

74. Особенности политического процесса в Великобритании: традиции и современность

75. Международный терроризм как глобальная проблема современности

76. Методы правового регулирования. Коллизионные нормы в современном международном частном праве

77. Социальная политика: сущность, направления, механизмы реализации, особенности в современном российском обществе

78. Международная торговля России на современном этапе

79. Особенности формирования денежно-кредитной политики Российской Федерации и механизмы ее реализации в современных условиях

80. Главные особенности современной естественной науки

Бустер Happy Baby "Booster Rider" Lime (15-36 кг).
Rider — бустер группы II-III (от 15 до 36 кг). Бустер без спинки с мягкими подлокотниками. Форма бустера обеспечивает правильное положение
999 руб
Раздел: Группа 3 (22-36 кг), бустеры
Органайзер подвесной "Фиксики" (5 карманов).
Органайзер подвесной с 5 карманами. Высота: 65 см. 5 карманов размером 15x13 см. Материал: полиэстер, плотностью 600 ден.
317 руб
Раздел: Карманы на детскую кроватку
Набор для составления букета из мягких игрушек "Конфетти", 3 зайки.
Яркий и нестандартный подарок - букет из мягких игрушек вызовет восторг у всех, независимо от возраста и положения. К тому же, этот букет
496 руб
Раздел: Дизайнерские игрушки

81. Военные компьютерные игры в боевой подготовке вооруженных сил армий иностранных государств на современном этапе

82. Особенности использования духовного потенциала религии в воспитании военнослужащих Вооруженных сил Российской Федерации

83. Миграции населения в современном мире

84. Особенности средневековой и современной философии

85. Правовая сущность гражданско-правого договора и особенности общего порядка его заключения в современных экономических условиях

86. Субъекты современного международного права
87. Системные особенности современного радиовещания
88. Семантические особенности фразеологических единиц современного английского языка, объединенных концептом "время"

89. Функционально-стилистические особенности придаточных предложений в современном немецком языке

90. Функциональные особенности использования старославянизмов в современной устной и письменной речи

91. Задачи, особенности, основные направления современной теоретической лингвистики

92. Особенности современной японской нации

93. Международный маркетинг: особенности и осуществление

94. Стилистические особенности современной рекламы

95. Государственное и международное регулирование трудовой миграции

96. Особенности мировой экономики на современном этапе

Компактные развивающие игры в дорогу "Логозавры", арт. ВВ2099.
Логозавры - это увлекательная игра-головоломка на развитие логического мышления, математических навыков, внимательности,
337 руб
Раздел: Игры в дорогу
Конструктор "Mechanical Kangaroo".
Конструктор для сборки действующей модели «Механический Кенгуру». Каждый мальчишка, увидев хитроумный механизм, пытается его
317 руб
Раздел: Инженерные, научно-технические
Танк с пневмопушкой.
У танка башня поворачивается, пушка поднимается, стреляет снарядами (пульки входят в комплект, 6 штук). Размер: 28x8x10 см. Материал: пластик.
327 руб
Раздел: Танки

97. Реалии современного мира и право международной безопасности

98. Рынок технологий – важнейший фактор современной международной экономики

99. Современные тенденции развития международных отношений

100. Международный менеджмент: сущность, структура, особенности развития


Поиск Рефератов на сайте za4eti.ru Вы студент, и у Вас нет времени на выполнение письменных работ (рефератов, курсовых и дипломов)? Мы сможем Вам в этом помочь. Возможно, Вам подойдет что-то из ПЕРЕЧНЯ ПРЕДМЕТОВ И ДИСЦИПЛИН, ПО КОТОРЫМ ВЫПОЛНЯЮТСЯ РЕФЕРАТЫ, КУРСОВЫЕ И ДИПЛОМНЫЕ РАБОТЫ. 
Вы можете поискать нужную Вам работу в КОЛЛЕКЦИИ ГОТОВЫХ РЕФЕРАТОВ, КУРСОВЫХ И ДИПЛОМНЫХ РАБОТ, выполненных преподавателями московских ВУЗов за период более чем 10-летней работы. Эти работы Вы можете бесплатно СКАЧАТЬ.