Библиотека Рефераты Курсовые Дипломы Поиск

сделать стартовой

добавить в избранное

Экономика и Финансы      Менеджмент (Теория управления и организации)

Анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами

Ночник-проектор "Звездное небо, планеты", черный.
Оригинальный светильник-ночник-проектор. Корпус поворачивается от руки. Источник света: 1) Лампочка (от карманных фанариков); 2) Три
350 руб
Раздел: Ночники

Ручка "Шприц", желтая.
Необычная ручка в виде шприца. Состоит из пластикового корпуса с нанесением мерной шкалы. Внутри находится жидкость желтого цвета,
31 руб
Раздел: Оригинальные ручки

Браслет светоотражающий, самофиксирующийся, желтый.
Изготовлены из влагостойкого и грязестойкого материала, сохраняющего свои свойства в любых погодных условиях. Легкость крепления позволяет
66 руб
Раздел: Прочее

ВведениеНа результаты производственно-хозяйственной деятельности организации, динамику выполнения планов производства оказывает влияние степень использования трудовых ресурсов. Дело в том, что повышение технико-организационного уровня и других условий в любой отрасли материального производства в конечном счете проявляется в уровне использования всех трех элементов производственного процесса: труда, средств труда, и предметов труда. Один из качественных показателей производственных ресурсов - производительность труда – является показателем экономической эффективности. Анализ трудовых ресурсов позволяет вскрыть резервы повышения эффективности производства за счет производительности труда, более рационального использования численности рабочих, их рабочего времени. Все сказанное определяет достаточно высокую степень как общественной, так и практической значимости рассматриваемого направления в анализе экономической деятельности предприятия. Об актуальности темы свидетельствует, в частности, тот факт, что результаты производственно-хозяйственной деятельности, выполнение бизнес-плана, динамика выполнения плана производства во многом определяются степенью использования трудовых ресурсов. Кроме того, интенсификация общественного производства, повышение его экономической эффективности и качества продукции предполагают максимальное развитие хозяйственной инициативы трудовых коллективов предприятий. В связи с этим, на современном этапе развития экономики необходимо прежде всего выяснить, какие изменения в использовании труда произошли в процессе производства по сравнению с заданием и прошлым периодом. Поскольку задачей настоящей работы является всестороннее теоретическое исследование положений анализа трудовых ресурсов и их практическое применение на примере конкретного предприятия, то целями работы будем считать изучение основных направлений данного анализа. Следовательно, для достижения целей работы необходимо изучить, во-первых, обеспеченность рабочих мест производственных подразделений персоналом в требуемом для производства профессиональном и квалификационном составе; затем, использование трудовых ресурсов (рабочего времени) в процессе производства; наконец, эффективность использования трудовых ресурсов (изменение выработки продукции на одного работающего и на этой основе изменение производительности труда). Структура анализа использования трудовых ресурсов в целом определяет ход работы по его изучению. Исходя из этого, последовательно рассмотрим использование трудовых ресурсов на основе: - анализа численности и движения рабочей силы; - анализа использования рабочего времени; - анализа выполнения плана повышения производительности труда; - анализ эффективности использования трудовых ресурсов. Целью курсовой работы является изучение использования трудовых ресурсов ОАО «ОБЬГАЗ». Основные задачи работы, являются следующие: - изучить организационную структуру предприятия - изучить основные направления деятельности; - изучить показатели обеспеченности, наличия и движения трудовых ресурсов. При проведение анализа использования трудовых ресурсов я применяла следующие методы: - табличный; - сравнительный; - абсолютных и относительных разниц; - средних величин; - индексный и коэффициентный.

Глава 1. Организационная структура предприятия1.1 Анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсамиПри изучении показателей трудовых ресурсов в первую очередь обращается внимание на то, как организация обеспечена необходимым персоналом. С этой целью рассматриваются: - состав и структура промышленно-производственного персонала; - обеспеченность организации и ее подразделений рабочими, административно-управленческим персоналом; - обеспеченность квалификационным составом работающих; - движение рабочей силы. Работники организации подразделяются на две основные группы: 1) промышленно-производственный персонал (ППП) - работники, непосредственно участвующие в производственном процессе или обслуживающие этот процесс; 2) непромышленный персонал - работники, непосредственно не связанные с основной деятельностью организации, но создающие нормальные условия для воспроизводства рабочей силы. При рассмотрении состава рабочей силы необходимо проанализировать изменение удельного веса вспомогательных рабочих в общей численности работающих. При этом оценивается выполнение в организации заданий по сокращению применения ручного труда, которое может устанавливаться в виде показателя удельного веса численности рабочих, занятых ручным трудом, по отношению к общей численности рабочих по состоянию на конец каждого отчетного года. Таким образом, вывод о выполнении задания по сокращению применения в организации ручного труда делается на основе сопоставления удельного веса численности вышеуказанных рабочих за предыдущие отчетные годы. При анализе численности и движения рабочих, кроме того, что устанавливается показатель абсолютного отклонения по численности рабочих, определяется также относительное отклонение численности рабочих от планового показателя и предыдущего отчетного периода в связи с изменением объема выпускаемой продукции, для чего исчисляются следующие показатели: - коэффициент изменения объема продукции, определяемый путем деления фактического выпуска продукции на плановый выпуск продукции; - плановая численность персонала, скорректированная на коэффициент изменения выпуска продукции; - разница между фактической численностью персонала и плановой, скорректированной на коэффициент изменения выпуска продукции. При анализе численности рабочей силы следует учитывать, что ее недостаток приводит к отступлению от установленной технологии и непроизводительным выплатам, а излишек - к недогрузке рабочих и использованию рабочей силы не по прямому назначению и снижению производительности труда. В ходе анализа численности рабочей силы необходимо выявить реальное положение дел с обеспеченностью организации кадрами. На основе сопоставления показателей среднего разряда рабочих и среднего разряда работ можно определить соответствие квалификации рабочих сложности выполняемых ими работ. Квалификационный состав рабочих, являясь обобщающим показателем, характеризует показатель среднего тарифного разряда работающих, расчет которого осуществляется путем деления произведения численности рабочих каждого разряда на тарифный коэффициент соответствующего разряда на численность рабочих каждого разряда, а именно: Численность рабочих Ч Тарифный коэффициент Средний каждого разряда каждого разряда тарифный = коэффициент Численность рабочих каждого разрядаАнализ обеспеченности по уровню квалификации производится сопоставлением среднего фактического коэффициента рабочих той или иной специальности со средним коэффициентом фактически выполненных работ.

Если фактический средний тарифный разряд рабочих ниже планового, а тем более ниже среднего тарифного разряда работ, то можно сделать следующие выводы: качество продукции (работ, услуг) и ее конкурентоспособность снижаются, затраты на производство и реализацию продукции повышаются. Если средний разряд рабочих выше среднего тарифного разряда работ, то можно сделать следующий вывод: имеют место непроизводительные расходы (влекущие повышение себестоимости продукции и снижение прибыли) в связи с доплатами рабочим за их использование на менее квалифицированных работах. Это увеличивает себестоимость и снижает прибыль. Существенной предпосылкой роста производительности труда и эффективности производства является стабильность состава кадров. Изменение в составе рабочих по возрасту, стажу работы и образованию происходит вследствие движения рабочей силы. Движение рабочей силы и его динамики является важнейшим объектом анализа. Изменение численности работающих, связанное с их приемом и увольнением, независимо от причин выбытия и источников пополнения, называют оборотом рабочей силы. Для оценки качества работы с кадрами используется система показателей, характеризующих движение рабочей силы и детализирующих особенности этого оборота. Для характеристики и движения рабочей силы рассчитывают и анализируют динамику следующих показателей: Коэффициент оборота по приему (Кпр) – отношение числа принятых за период к среднему списочному числу работающих за тот же период. Коэффициент оборота по выбытию(увольнению) (Кв) - отношение числа выбывших за период к среднему списочному числу работающих за тот же период количество уволившихся работников КВ = среднесписочная численность персонала Коэффициент текучести (Кт) – отношение числа выбывших за период по причинам, характеризующим излишний оборот (по собственному желанию и нарушению трудовой дисциплины), к среднему списочному числу работающих за тот же период количество уволившихся по собственному желанию и за нарушение трудовой дисциплины КТ = среднесписочная численность персонала Коэффициент постоянства состава персонала (постоянства кадров) (Кп.с.) – отношение числа работников, проработавших весь период, среднему списочному числу работающих за тот же период количество работников, проработавших весь год КП.С. = среднесписочная численность персонала Вышеуказанные показатели изучаются в динамике. Определяются причины увольнения работников (по собственному желанию, сокращению кадров, при нарушении трудовой дисциплины, поступление в учебные заведения, переезд к месту жительства мужа или жены и др.). 1.2 Анализ использования рабочего времени Одним из важнейших условий выполнения плана производства, увеличения выработки продукции на каждого члена трудового коллектива, а также рационального использования трудовых ресурсов является экономное и эффективное использование рабочего времени. От того, насколько полно и рационально используется рабочее время, зависят эффективность работы, выполнение всех технико-экономических показателей. Поэтому анализ использования рабочего времени является важной составной частью аналитической работы на промышленном предприятии.

Обеспечение кадрами народного хозяйства СССР носит планомерно-организованный характер и проводится комитетами Советов Министров союзных республик по использованию трудовых ресурсов с их органами на местах, которые осуществляют организованный набор рабочих и их переселение. Набором рабочей силы занимаются и сами предприятия. Из других социалистических стран Б. т. имелись в Югославии (1970).   Лит.: Суворов К. И., Исторический опыт СССР по ликвидации безработицы, М., 1968; Экономика труда, М., 1967; Lester R., Economics of labor, N. Y., 1954: International Labour Office, Employment objectives and policies, Gen., 1969.   И. Я. Киселев. Биржай Би'ржай, город, центр Биржайского района Литовской ССР. Расположен у озера Ширвена, на р. Апашчя. Конечная станция ж.-д. ветки от Шяуляя (67 км). 10,1 тыс. жителей (1968). Льноткацкая фабрика, заводы: льнообрабатывающий, железобетонных конструкций, пивоваренный, консервный и маслодельный. Краеведческий музей. Город с 1589; сохранились развалины древнего замка. В районе 2 геологических заказника с карстовыми воронками и провалами; бальнеологический курорт Ликенай. «Биржевые ведомости» «Биржевы'е ве'домости»,   1) ежедневная либерально-буржуазная, политическая, экономическая и литературная газета

1. Пути повышения эффективности использования трудовых ресурсов в РСУП "Родина"

2. Динамика показателей объема продукции и производства. Методы анализа производительности труда

3. Анализ производительности труда

4. Анализ производительности труда отрасли животноводства

5. Расчет и анализ производительности труда

7. Анализ производительности труда и трудоемкости продукции предприятия

8. Анализ производительности труда на предприятиях

9. Анализ эффективности использования трудовых ресурсов

10. Анализ эффективности использования трудовых ресурсов

11. Анализ эффективности использования материальных ресурсов на ОАО Донецкий металлургический завод

12. Анализ эффективности использования основных средств организации на примере ООО "Свет–Сервис"

13. Анализ имущественного положения предприятия и оценка эффективности использования его активов

14. Анализ эффективности использования материальных ресурсов

15. Статистико-экономический анализ эффективности использования производственных ресурсов по группе предприятий

16. Эффективность использования трудовых ресурсов в железобетонном цехе

Детская каталка "Вихрь", фиолетовая.
Маленькие гонщики в возрасте от 1 до 3 лет будут в восторге от маневренной машинки "Вихрь". Легкая и невероятно простая в
1350 руб
Раздел: Каталки

Деревянный конструктор "Изба" (39 деталей).
Деревянный конструктор "Изба" понравится всем любителям конструирования и моделирования. Ребенку предлагается самостоятельно
442 руб
Раздел: Деревянные конструкторы

Швабра "York. Salsa", с рукояткой.
Сменную насадку Вы замените быстро и без особых хлопот. На конце черенка - пластиковый подвес-держатель. Черенок пластиковый, насадка -
452 руб
Раздел: Швабры и наборы

17. Оценка эффективности использования трудовых ресурсов предприятия и пути ее повышения (на примере ОАО "Продсервис")

18. Эффективность использования трудового потенциала предприятия

19. Эффективность использования трудовых ресурсов в Ставропольском крае

20. Эффективность использования трудовых ресурсов на предприятии

21. Учет труда, анализ использования трудовых ресурсов в ОГУСП "Луговской"

22. Анализ прибыли, производительности труда и заработной платы ОАО "Горизонт"

23. Анализ производительности и оплаты труда

25. Учет и анализ оплаты труда (на примере ООО "Меравит")

26. Анализ организационно-технических и социально-экономических мероприятий по улучшению использования трудовых ресурсов и фонда заработной платы

27. Проблема анализа содержания труда и структуры затрат рабочего времени менеджера компании

28. Гигиенические требования к оборудованию мебели. Гигиена трудового обучения и производительного труда учащихся

29. Анализ показателей прибыльности и безубыточной работы предприятия

30. Анализ состава, структуры и обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами

31. Сравнительный анализ оплаты труда служащих в государственном и частном секторах

32. Статистический анализ показателей использования производственных ресурсов

Интерактивный Лев Bondibon.
Лев Болтун – это портативный анимированный динамик, который воспроизводит музыку с Вашего МР3 плеера, смартфона или ноутбука и
638 руб
Раздел: Интерактивные животные

Микрофон "Пой со мной! Русское диско".
Этот микрофончик светится под музыку, а на каждой его кнопочке записано 5 танцевальных хитов, включая «Расскажи, Снегурочка»,
314 руб
Раздел: Микрофоны

Автомобильный ароматизатор Deliss "Romance", аромат жасмина, ванили, ежевики.
Комплект для крепления на дефлектор автомобиля, состоящий из прибора и сменного блока ароматизатора.Жидкостный ароматизатор воздуха для
355 руб
Раздел: Прочее

33. Анализ условий труда работников гальванического производства

34. Трудовые ресурсы и производительность труда сельскохозяйственных предприятий

35. Годовая бухгалтерская отчетность: порядок составления и анализ ее основных показателей

36. Учет и анализ оплаты труда

37. Анализ затрат труда и фонда оплаты труда на предприятии ОАО "Ессентуки-Аква"

38. Анализ дисциплины труда на предприятии и методы ее укрепления (на примере РУП с/к «Заря»).

39. Анализ использования трудовых ресурсов на предприятии

41. Анализ технико-экономических показателей предприятия

42. Планирование численности промышленно-производственного персонала и показателей производительности труда на основе мероприятий по снижению трудоемкости работ

43. Учет расчетов с персоналом по оплате труда и анализ эффективности использования средств на оплату труда в торговой организации

44. Анализ финансовых показателей ООО "Красноярское протезно-ортопедическое предприятие"

45. Анализ демографической ситуации и оценка использования трудовых ресурсов России

46. Анализ использования трудовых ресурсов

47. Анализ обеспеченности предприятия материальными ресурсами и показатели их эффективности

48. Анализ результатов использования трудовых ресурсов цеха

Игра "Зообильярд".
Главное достоинство этой игры в том, что в неё могут играть все от мала до велика. Причём не просто играть, а получать удовольствие от
1019 руб
Раздел: Игры на ловкость

Детский бинокль ночного видения "Секретный агент".
Каждый ребенок знаком с героями фильмов, мультфильмов и комиксов, выполняющими секретные задания. И, безусловно, у каждого суперагента
342 руб
Раздел: Шпионские штучки

Набор фигурок "Счастливые друзья".
В наборе: 2 флокированные фигурки. Высота фигурок: 4,5 см. Материал: пластмасса. Возраст: 3+. В ассортименте представлено несколько
347 руб
Раздел: Персонажи мультфильмов, сказок

49. Анализ эффективности трудовой деятельности на промышленном предприятии и резервы ее повышения (на примере ОАО "Казанский жировой комбинат")

50. Определение основных экономических показателей работы и анализ выполнения плана ОСП "Городского почтамта"

51. Основные показатели, используемые при анализе эффективности использования заработной платы на торговом предприятии

52. Расчет показателей корреляционного, дисперсионного анализа

53. Статистические методы изучения взаимосвязей производственных показателей фирмы (на примере производительности труда и заработной платы)

54. Анализ рынка труда

55. Анализ технико-экономических показателей деятельности мебельного предприятия

57. Теоретический анализ эффективности использования операционной системы ЛИНУКС

58. Анализ состояния и эффективности использования основных средств предприятия (на примере ОАО "Газпром-Кран")

59. Анализ имущества предприятия и проблемы его эффективного использования

60. Анализ эффективности использования основоного капитала на Молодечненском заводе металлоконструкций

61. Производительность труда и пути её повышения на производстве

62. Мотивация и её влияние на производительность труда

63. Производительность труда - главнейшее условие развития экономической системы

64. Анализ эффективности использования основного капитала

Кружка фарфоровая "Королевские собаки", 485 мл.
Кружка фарфоровая. Объем: 485 мл.
322 руб
Раздел: Кружки

Подгузники "Ушастый нянь", 3 Midi (4-9 кг), 56 штук.
Детские одноразовые подгузники «Ушастый нянь» изготовлены из особо мягких и дышащих материалов, которые нежно контактируют с
536 руб
Раздел: 6-10 кг

Светильник "Черепаха", желтый.
Интересный светильник-ночник в виде игрушки «Черепаха». Три режима работы. Батарейки АА - 3 шт. Есть возможность запитать светильник от
449 руб
Раздел: Необычные светильники

65. Анализ техники бега на различные дистанции, анализ техники прыжков в высоту с разбега способами “перешагивание” и “фосбери-флоп"

66. Анализ эффективности использования основных фондов

67. Анализ использование материальных ресурсов

68. Анализ производства и эффективности использования кормов

69. Кадры, труд, оплата труда, производительность труда

70. Факторы и пути повышения производительности труда

71. Факторы роста производительности труда

72. Анализ состояния и эффективности использования основных средств на примере ООО шахта Добропольская

73. Использования рабочей силы и производительности труда в сельском хозяйстве

74. Учет и анализ состояния и эффективности использования основных средств в современных условиях

75. Производительность труда и экономическая эффективность

76. Виды производственной деятельности человека. Эргономика и производительность труда

77. Анализ эффективности использования машинно-тракторного парка предприятия и обоснование основных направлений ее повышения (на примере ЗАО "Имени Ильича" Ленинградского района Краснодарского края)

78. Производительность труда на производстве основных видов продукции

79. Финансовый анализ на предприятиях малого бизнеса как основа повышения эффективности деятельности на примере ОАО "Электромашина"

80. Анализ материальных ресурсов организации

Папка для тетрадей "Калейдоскоп", А3.
Папка для тетрадей формата A3, закрывается на молнию. Отличается вместительностью и ярким дизайном (полноцветная печать на пластике). Для
507 руб
Раздел: Папки для тетрадей

Фоторамка "Poster gold" (40х60 см).
Для фотографий размером 40 х 60 см. Материал рамки - пластик. Цвет - золотистый. Материал подложки - плотный картон. Крепежи позволяют
770 руб
Раздел: Размер 40x60 (А2)

Качели, подвесные.
Эти подвесные качели можно разместить дома или на улице в любом удобном месте. Наш пластик прочен и долговечен, поэтому качели прослужат
381 руб
Раздел: Качели

81. Анализ состава и технического состояния основных производственных фондов предприятия

82. Анализ эффективности использования материально-производственных запасов

83. Анализ эффективности использования основных средств фирмы

84. Анализ комплекса маркетинга как средство повышения эффективности работы предприятия

85. Анализ ассортимента и оценка качества колбасных изделий реализуемых предприятием розничной торговли

86. Анализ организационных основ деятельности ООО "Прикладные системы", характеристика предприятия и выпускаемой продукции, определение целей деятельности

88. Направления повышения эффективности коммерческой деятельности на основе теоретических основ управления целями и анализа управления целями

89. Производительность труда

90. Физические упражнения как важное средство восстановления работоспособности и повышения производительности труда

91. Анализ динамики, состава и структуры источников формирования капитала предприятия

92. Анализ использования финансовых ресурсов на ОАО "Волгателеком"

93. Анализ факторов повышения эффективности

94. Анализ эффективности использования основных фондов

95. Способы сравнения в анализе хозяйственной деятельности. Эффективность использования капитала предприятия

96. Анализ финансового состояния ОАО "Третье Нефтекамское монтажное управление" и пути его оптимизации

Кружка "Акула".
Пусть утро станет добрым! Кружка с забавной фигуркой на дне - это шанс вызвать улыбку близкого человека. По мере выпивания напитка фигурка
434 руб
Раздел: Оригинальная посуда

Рюкзак для школы и офиса "SpeedWay 2", 46x32x19 см, серо-оранжевый.
Рюкзак для школы и офиса с отделением для ноутбука с диагональю до 15,6”. 3 больших отделения. 1 передний карман для мелких предметов. 2
1092 руб
Раздел: Без наполнения

Фломастеры утолщенные "Jumbo", 36 цветов.
Фломастеры, вентилируемый колпачок, утолщенный трехгранный корпус. В наборе: 36 цветов.
829 руб
Раздел: Более 24 цветов

97. Анализ использования земельных ресурсов современных земельных хозяйств

98. Анализ использования материальных ресурсов предприятия

99. Анализ использования сырьевых ресурсов и пути их улучшения в производстве готовой продукции (на примере ЦОФ "Карагандинская")