Библиотека Рефераты Курсовые Дипломы Поиск
Библиотека Рефераты Курсовые Дипломы Поиск
сделать стартовой добавить в избранное
Кефирный гриб на сайте www.za4et.net.ru

Экономика и Финансы Экономика и Финансы     Менеджмент (Теория управления и организации) Менеджмент (Теория управления и организации)

Проблемы рынка труда и занятости населения (на примере Курской области)

Пакеты с замком "Extra зиплок" (гриппер), комплект 100 штук (150x200 мм).
Быстрозакрывающиеся пакеты с замком "зиплок" предназначены для упаковки мелких предметов, фотографий, медицинских препаратов и
148 руб
Раздел: Гермоупаковка
Ночник-проектор "Звездное небо, планеты", черный.
Оригинальный светильник-ночник-проектор. Корпус поворачивается от руки. Источник света: 1) Лампочка (от карманных фанариков); 2) Три
350 руб
Раздел: Ночники
Совок большой.
Длина 21,5 см. Расцветка в ассортименте, без возможности выбора.
21 руб
Раздел: Совки

Министерство образования и науки РФ Кафедра государственного и муниципального управления Курсовой проект По дисциплине: Региональная экономика управления На тему: Проблемы рынка труда и занятости населения (на примере Курской области). Курск 2006 СодержаниеВведение 1. Рынок труда и реализация трудового потенциала в сфере занятости 1.1.Особенность и динамика рынка труда и занятости населения 1.2.Необходимость государственного регулирования рынка труда и занятости населения 1.3. Нормативно-правовые акты и организационные основы политики на рынке труда 2. Анализ рынка труда и занятости населения Курской области 2.1 Состояние рынка труда в Курской области и основные направления его регулирования 2.2 Основные проблемы рынка труда и занятости по Курской области 2.3 Пути решения проблем рынка труда и занятости населения Заключение Список литературы Приложение Введение Проблема рынка труда и занятости населения является одной из главных проблем в регулировании государства Одной из характеристик современного рынка труда является несоответствие между спросом и предложением специалистов. Причины этого кроются, в недостаточно оперативной реакции системы профессионального образования на изменившиеся условия рынка, отсутствии маркетингового подхода к управлению деятельности большинства образовательных учреждений, в качестве подготовки определенной части выпускников учреждений профессионального образования, не отвечающей требованиям производства. Особенно важны механизмы принуждения к исполнению законов. Эффективная правоприменительная практика способна сделать участников трудовых отношений более защищенными, позволяя, с меньшим риском инвестировать в человеческие ресурсы, заключать трудовые контракты, рассчитанные на долговременное сотрудничество. Государство необходимо предоставлять участникам рынка достоверную информацию, помогающую преодолевать информационную ассиметрию и снижать трансакционные издержки. Цель работы – проанализировать проблемы рынка труда и занятости населения на федеральном и региональном уровне. Основными задачами является следующие: Выявить особенности и динамику рынка труда и занятости населения на федеральном уровне; Исследовать состояния рынка труда в Курской области Рассмотреть необходимость и способы государственного решения проблем. Предметом исследований является рынок труда, а объектом - проблемы существующие на рынке труда. Работа состоит из введения, двух глав, заключения, списка литературы и приложения. Рынок труда и реализация трудового потенциала в сфере занятости. 1.1. Особенность и динамика рынка труда и занятости населения. Управление человеческими ресурсами осуществляется на различных уровнях: от мирового сообщества до подразделений предприятия. Наиболее общие рекомендации по управлению трудовой деятельности разрабатывает Международная организация труда. Рекомендации Международной организации труда направлены на обеспечение нормальных условий труда и создание конструктивных взаимоотношений между работодателями, работополучателями и государством. Рынок труда – неотъемлемая часть рыночной экономики, где принимаются решения, связанные с наймом и занятостью работников и ведутся индивидуальные и коллективные переговоры об уровне оплаты, условиях труда и иных аспектах трудовых отношений между нанимателями и работниками в условиях сложившейся институциональной среды.

Занятость населения составляет необходимое условие для его воспроизводства, так как от нее зависят уровень жизни людей, издержки общества на подбор, подготовку, переподготовку и повышение квалификации кадров, их трудоустройство, материальную поддержку безработных. Занятость – это деятельность граждан, связанная с удовлетворением личных и общественных потребностей, не противоречащая законодательству и приносит им заработок. Занятыми считаются граждане: Работающие по трудовому договору, имеющие иную оплачиваемую работу, включая временные, сезонные работы; Самостоятельно обеспечивающие себя работой, в том числе индивидуально-трудовой деятельностью, предприниматели, а также члены производственных кооперативов; Избранные, утвержденные или назначенные на оплачиваемую должность; Военнослужащие любых родов войск, служащие в органах внутренних дел; Трудоспособные учащиеся любых учебных заведений очной формы, включая обучение по направлению службы занятости; Временно отсутствующие на работе; Выполняющие работы по гражданско-правовым договорам. Проблемы российского рынка труда разнообразны по своим причинам, проявлениям и последствиям. Основные проблемы мешающие российскому рынку труда, таковы: низкая цена труда; огромное неравенство в доходах; бедность; безработица; глубокие структурные и межрегиональные профсоюзов; низкая трудовая мобильность работников и их незащищенность; недоверие к государству; социальный пессимизм; «утечка умов» ; недостатки институциональной среды. Особенно острой и болезненной является проблема низких заработков и безработица. По уровню заработной платы Россия занимает одно из последних мест среди промышленно развитых стран, отставая даже от многих развивающихся стран. К причинам низких заработков в России следует отнести: недостаточную конкурентоспособность и мобильность большого числа работников; низкое качество институциональной среды; отсутствие оптимальной стратегии развития бюджетного сектора экономики. Безработными считаются лица, которые по действующему законодательству могут быть приняты на работу и активно ее ищут. Для получения статуса безработного и пособия по безработице необходимо выполнение ряда условий: Регистрация в службе занятости; Активный поиск работы; Отсутствие других источников доходов; Сотрудничество со службой занятости, выполнение ее рекомендаций. Одной из особенностей российской безработицы является разрывом между регистрируемой и «МОТовской» безработицей. Таблица 1.1 Численность безработных в России, тыс. человек. показатель 2001 2002 2003 2004 2005 Численность безработных по методологии МОТ 6303,4 6153,5 5683,3 5775,2 5803,4 Безработные, зарегистрированные в органах государственной службе занятости. 1122,7 1499,7 1638,9 1920,3 1943,2 Этот разрыв объясняется такими причинами, как: Нежелание части безработных обращаться в органы служб занятости, поскольку те не располагают достаточной информацией о подходящих вакансиях; Низкий уровень пособий по безработице и задержке по их выплате; Возможность найти работу в неформальном секторе экономики, доходы от которой могут значительно превысить пособие по безработице; Наличие скрытых безработных, месяцами не получающих заработную плату и продолжающих формально числиться занятыми.

В результате большинство безработных полагают, что выгоды от официальной регистрации не окупают связанных с ней издержек, и осуществляют поиск работы самостоятельно. Традиционные формы безработицы имеют в России свои особенности. Фрикционная безработица характерна для достаточно конкурентоспособных и мобильных работников, у которых время поиска новой работы незначительно или вообще отсутствует. Это, как правило, мужчины, молодежь. Структурная безработица на российском рынке труда имеет свои особенности. Если в развитых экономиках она возникает в результате сокращения рабочих мест в одних отраслях и создания в других в ходе технического прогресса и модернизации производства, то в России вакантные места нередко требуют от работников более низкой квалификации, чем та, которой они обладают. Циклическая безработица вызвана спадом производства в связи с фазой экономического цикла. Скрытая безработица определяется численностью работников, которые формально считается занятыми, но не выполняют сколько-нибудь значимого объема работы. Необходимо отличать скрытую безработицу от частичной занятости, которая при определенных условиях вполне эффективна. Институциональная среда российского рынка труда способствует массовым злоупотреблением работодателей, реальная власть которых над работниками проявляется не только в занижении заработной платы, но и в консервации скверных условий занятости; в ухудшении положения работников по сравнению с правилами, зафиксированных в трудовом законодательстве. Решение большинства сегодняшних проблем российского рынка труда связано с совершенствованием его институтов, улучшением их взаимодействия, повышения качества институциональной среды в целом. 1.2. Необходимость государственного регулирования рынка труда и занятости населения. Государственное регулирование национального рынка труда и трудовой миграции является одним из условий формирования рыночной среды в транзитных экономиках. В нашей стране сложившийся рынок труда является квазирынком, для которого характерны многочисленные диспропорции, наличие административных, правовых и экономических ограничений, препятствующих свободной продаже рабочей силы по наиболее выгодной для большинства работников цене. В первые пореформенные годы одной из наиболее сложных была задача перераспределения рабочей силы, занятой на несостоятельных предприятиях. В интересах ее решения государство отказалось от регулирования уровня заработной платы, отменило гарантии занятости, сняло формальные барьеры, ограничивающие мобильность рабочей силы. Чтобы смягчить негативные последствия ожидавшегося резкого всплеска безработицы, а также снизить неопределенность в сфере занятости, государство начало осуществлять программу защиты от безработицы работающего населения. Прогнозы крупномасштабного высвобождения рабочей силы не оправдались. Более того, падение уровня занятости оказалось меньшим, нежели можно было ожидать, учитывая глубину спада производства. Ограниченная по своим масштабам реструктуризация занятости и высокие темпы инфляции способствуют снижению реального уровня заработной платы.

Я работаю с архитекторами, инженерами, рабочими-строителями, фотографами, прессой. Строительство дело динамичное, развивающееся и постоянно меняющееся». Тот факт, что она не знала ничего про строительство, когда взялась за эту работу, не оказался таким уж непреодолимым препятствием она сейчас наверстывает упущенное, занимаясь на курсах, чтобы получить сертификацию по технологии производства строительных работ. Роберта Брайант сумела идентифицировать свои умения и способности, которые могут быть полезны в любой области в ее случае это умение организовывать и управлять. Подобных умений множество. Если вам требуется помощь в определении того, какие из ваших навыков пользуются спросом на рынке труда и применимы в различных областях, попробуйте выполнить это упражнение от Селест Биллхарц: «Положите перед собой несколько листов бумаги. Запишите каждую работу, которую вы когда-либо выполняли. Под каждой работой выпишите каждую деталь того, что вы делали,P все это имеет значение. Включите все случаи, когда вы кого-либо обучали, когда вы выдвигали новые идеи, любое снижение себестоимости по вашим предложениям

1. Механизмы регулирования занятости населения на рынке труда депрессивного региона

2. Малый бизнес: проблемы и перспективы развития ( на примере МО г. Тихорецк)

3. Мотивация труда как фактор повышения эффективности деятельности предприятия (на примере МОУ ДОД "Дом детства и юношества" г. Златоуста)

4. Фонд содействия занятости на примере отдела образования (налоги в Республике Беларусь)

5. Маркетинговые исследования в оптовой торговле на примере комплексного исследования рыночных комплексов и оптовых рынков г. Екатеринбурга

6. Сегментация рынков труда: внутренние и профессиональные рынки
7. Организация финансов образовательного учреждения на примере МОУ ДОД ДЮСШ города Мирный
8. Анализ целесообразности расширения рынка (выход на новые сегменты рынка) сбыта организации.

9. Рынок ценных бумаг.Вексель-инструмент рынка ценных бумаг

10. Рынок и его структура. Механизмы рынка

11. Финансовые рынки, ценные бумаги и фондовые рынки

12. Охрана труда на производстве. Анализ условий труда телефонистки

13. Федеральная служба по финансовым рынкам как участник государственного регулирования рынка ценных бумаг

14. Рынок труда и проблемы занятости переходной экономики

15. Рынок труда и социальная сфера: уровень жизни, распределение доходов, занятость

16. Занятые на рынке труда: факторы, влияющие на здоровье

Экспресс-скульптор "Эврика", средний.
Настоящее искусство в Ваших руках! Экспресс-скульптор - это не только стимулятор творческих способностей, но и точечный
943 руб
Раздел: Антистрессы
Велосипед Jetem "Lexus Trike Next Generation" (цвет: красный).
Jetem Lexus Trike Next Generation — это детский велосипед с ручкой-толкателем для родителя. Одна из лучших моделей по соотношению
2488 руб
Раздел: Трехколесные
Стул детский "Ника" складной, моющийся (цвет: розовый, рисунок: горошек).
Особенности: - стул складной; - предназначен для детей от 3 до 7 лет; - металлический каркас; - на ножках стула установлены пластмассовые
562 руб
Раздел: Стульчики

17. Понятие рынка труда, занятости, трудоустройства и права граждан в области занятости. Правовой статус безработного. Права и обязанности безработного

18. Рынок труда и занятости в России

19. Рынок труда: возможна ли полная занятость?

20. Рынок труда и занятость на российском Дальнем Востоке

21. Рынок труда и занятости, отечественный и зарубежный опыт. Правовой и экономический аспекты

22. Сущность рынка труда и занятости населения в современной российской экономике
23. Трудовая деятельность, сфера занятости и рынок труда
24. Изучение элементов современной алгебры, на примере подгрупп симметрических групп, на факультативных занятиях по математике

25. Проблемы формирования рынка труда в России

26. Проблемы совершенствования мотивации труда государственных служащих (на примере Свердловской области)

27. Проблемы формирования рынка труда

28. Занятость населения и проблемы ее регулирования в рыночном хозяйстве

29. Занятость и безработица: проблемы и решения

30. Проблемы занятости молодежи

31. Проблемы развития и функционирования социально-экономической системы – государственной службы занятости населения

32. Проблема самостоятельных занятий физической культурой учащихся младшего школьного возраста

Модульный массажный коврик "Орто-пазл. Лес".
Полезное приобретение для здоровья и гармоничного развития ребенка - напольное покрытие Орто МИКС "Лес". В состав комплекта
1367 руб
Раздел: Коврики
Развивающая настольная игра "Кругозорник".
1,5 года разработчики трудились над созданием "Кругозорника": изучали учебные программы по окружающему миру, прорисовывали сотни
952 руб
Раздел: Карточные игры
Набор "Водный мир №4" (в коробке).
"Водный мир №4" содержит много элементов для игры с водой: 2 водяных мельницы, водяной насос, которым можно накачать водичку в
1417 руб
Раздел: Игровые и разнопредметные наборы

33. Проблемы занятости в современной России.

34. Принцип запрещения дискриминации по признаку пола в сфере труда и занятий и его реализация в российском законодательстве

35. Система государственного управления в сфере труда и занятости

36. Управление по труду и занятости населения по Белгородской области

37. Анализ труда персонала, занятого на предприятии

38. Новые формы трудовых отношений: надомный труд и дистанционная занятость
39. Региональные особенности развития рынка труда в РФ на примере ПФО
40. Социальные проблемы женщин на рынке труда

41. Проблемы занятости и трудоустройства инвалидов в условиях современного общества

42. Пенсионный рынок Республики Казахстан: проблемы и перспективы развития на примере АО НПФ "Республика"

43. Особенности и проблемы развития рынка труда в переходной экономике

44. Проблемы занятости молодежи

45. Развитие местного рынка труда на примере Краснодарского края

46. Рынок труда. Проблемы и пути их решения

47. Анализ и пути совершенствование системы содействия занятости населения (на примере Кемеровского центра занятости)

48. Государственное регулирование рынка труда

Канистра-бутыль с ручкой, 20 л.
Изготовлена из пищевого полиэтилена. Пригодна для хранения питьевой воды. Имеет герметичную крышку, позволяющую полностью избежать
324 руб
Раздел: Баки, канистры
Таблетки для посудомоечной машины "Clean&Fresh", 5 in1 (mega).
Таблетки для посудомоечной машины «Clean&Fresh» – чистота и свежесть Вашей посуды в каждой таблетке! Великолепно очищает посуду и содержит
708 руб
Раздел: Для посудомоечных машин
Ящик почтовый с замком, коричневый.
Ящик почтовый с замком. Материал: пластик. Длина: 385 мм. Ширина: 310 мм. Высота: 80 мм.
490 руб
Раздел: Прочее

49. Проблемы и пути их решения в области налоговой политики государства в связи со вступлением в ВТО (на примере Армении)

50. Государственная политика занятости в России

51. Договоры в сфере найма труда: проблемы отраслевого разграничения

52. Методическое руководство по проведению занятия по русскому языку в рамках аудиовизуального курса для студентов-иностранцев с использованием видеозаписи мультфильма "Мороз Иванович".

53. Политика эффективности занятости в СССР при НЭПе

54. Отчет по практическим занятиям по курсу прикладные задачи программирования на тему Windows, Microsoft Word и Microsoft Excel
55. Методическая разработка по практическому занятию для студентов лечебного факультета
56. Загрязнение атмосферы и решение этой проблемы на примере Санкт-Петербурга

57. Развитие логического мышления учащихся 5 и 9 классов на внеклассных занятиях по русскому языку

58. Знакомство детей старшего дошкольного возраста с экзотическими плодовыми комнатными растениями (7 занятий)

59. Методические приемы развития воображения и творческих способностей детей младшего школьного возраста на занятиях кружка декоративно - прикладного искусства по художественной обработке бересты

60. Отчёт по производственному занятию по посещении Минского Мото Вело Завода

61. Психолого-педагогическая помощь трудным подросткам на уроках музыки и внеклассных занятий

62. Государственное регулирование занятости населения

63. Молодежь на рынке труда

64. Рынок труда. Безработица

Набор детской посуды "Домашние животные" (3 предмета).
Набор детской посуды "Домашние животные" в подарочной упаковке. В наборе 3 предмета: - кружка 240 мл; - тарелка 19 см; - миска
310 руб
Раздел: Наборы для кормления
Тележка багажная ручная ТБР-02.
Грузоподъемность: 30 кг. Предназначена для перевозки грузов. Удобна для любого путешествия. Легко собирается в транспортное положение,
538 руб
Раздел: Хозяйственные тележки
Полотенце махровое "Нордтекс. Aquarelle", серия "Палитра", цвет: аметистовый, 70х130.
Полотенца махровые гладкокрашеные изготовлены из 100% хлопка, плотность 300 г/кв.м. Размер: 70х130 см.
361 руб
Раздел: Большие, ширина свыше 40 см

65. Методические подходы, формы и методы регулирования занятости слабозащищенных слоев населения (молодежи)

66. Основы методики самостоятельных занятий физическими упражнениями

67. ХАРАКТЕРИСТИКА И ОСОБЕННОСТИ ЗАНЯТИЙ ФУТБОЛОМ

68. Занятия физкультурой для беременных женщин и рожениц, страдающих избыточной массой тела

69. Проблема «Восток-Запад» в трудах русских философов

70. ОСОБЕННОСТИ НОРМИРОВАНИЯ ТРУДА В РЫНОЧНЫХ УСЛОВИЯХ НА ПРИМЕРЕ ЦШИ ОАО "НОСТА" (ОХМК)
71. Планирование фонда оплаты труда на примере "ОРМЕТО-ЮУМЗ"
72. Рынок труда региона /Западная Сибирь/

73. Работа ДЖ.Кейнса "Общая теория занятости, процента и денег" и ее значение для развития экономической мысли

74. Современное состояние рынка труда ФРГ

75. Анализ рынка сбыта организации на примере корпорации "FABERLIC"

76. Продвижение торговой марки пива на российский рынок на примере "ТИНЬКОФФ"

77. Организация управления налогообложением в условиях рынка (на примере ГНИ Октябрьского района г. Орска)

78. Экономика труда (разделы: Рынок труда, Организация труда персонала предприятия, Расчёт трудовых показателей предприятия)

79. Концепция управления персоналом с точки зрения адаптации ОСУП к условиям рынка /на примере предприятия/

80. Мотивации и стимулирования на рынке труда

Пластиковое лото. Линии и контуры. Комплект из трех игр.
«Линии и контуры» – это комплект из трёх игр для развития внимания, логики, образного мышления и памяти. В него входят: 9 картонных
549 руб
Раздел: Лото детское
Гарнитура беспроводная "FreeMotion B680", чёрная.
Технические характеристики: Питание: Li-Ion аккумулятор. Тип подключения: беспроводной Bluetooth. Тип наушников:
670 руб
Раздел: Гарнитуры и трубки
Футбольный мяч "Moscow", 23 см.
Размер: 5 (23 см). Плотность материала: 350 грамм. Материал: TPU+EVA.
729 руб
Раздел: Игрушки, фигурки

81. Полезна ли деятельность профсоюзов для функционирования рынка труда?

82. Проблемы развития рынка ценных бумаг в России

83. Политика эффективности занятости в России (Доклад)

84. Рынок труда

85. Понятие рынка труда

86. Регулирование занятости трудовых ресурсов Украины
87. Рынок труда и региона (Западная Сибирь)
88. Программа лекционных и практических занятий спецкурса "экономическая психология"

89. Рынок труда в системе рыночных отношений

90. Молодежный рынок труда

91. Рынок труда Швеции

92. Основные направления государственной политики занятости на современном этапе

93. Рынок труда и особенности его развития в Российской Федерации

94. Исследование рынка туристических услуг на примере региона Кавказских Минеральных Вод

95. Интересы и занятия дворянской молодежи (по роману А.С. Пушкина «Евгений Онегин»)

96. Рынок маркетинговых исследований и консалтинга: состояние, проблемы и перспективы

Фоторамка на 9 фотографий С34-013 "Alparaisa", 55,5x44,5 см (белый).
Размеры рамки: 55,5x44,5х2 cм. Размеры фото: - 10х15 см, 4 штуки, - 15х10 см, 4 штуки, - 30х10 см, 1 штука. Фоторамка-коллаж для 9-ти
870 руб
Раздел: Мультирамки
Коврик массажный "Морские камушки".
Массажные элементы модулей представляют собой два вида иголочек и камешки, покрытые маленькими пупырышками. Модули, выполненные из мягкого
1325 руб
Раздел: Коврики
Ранец школьный "DeLune" с мешком для обуви, пенал, часы (арт. 9-119).
Ранец школьный «Каскадный», украшенный объёмной 3D картинкой,- это совершенно уникальное решение, сочетающее яркую, большую картинку и
6050 руб
Раздел: С наполнением

97. Планирование маркетинга на примере «25ГосНИИ МО РФ»

98. Маркетинговый анализ услуг кадрового агентства на рынке труда квалифицированных специалистов

99. Медицинские противопоказания при занятиях физическими упражнениями и применение других средств физической культуры


Поиск Рефератов на сайте za4eti.ru Вы студент, и у Вас нет времени на выполнение письменных работ (рефератов, курсовых и дипломов)? Мы сможем Вам в этом помочь. Возможно, Вам подойдет что-то из ПЕРЕЧНЯ ПРЕДМЕТОВ И ДИСЦИПЛИН, ПО КОТОРЫМ ВЫПОЛНЯЮТСЯ РЕФЕРАТЫ, КУРСОВЫЕ И ДИПЛОМНЫЕ РАБОТЫ. 
Вы можете поискать нужную Вам работу в КОЛЛЕКЦИИ ГОТОВЫХ РЕФЕРАТОВ, КУРСОВЫХ И ДИПЛОМНЫХ РАБОТ, выполненных преподавателями московских ВУЗов за период более чем 10-летней работы. Эти работы Вы можете бесплатно СКАЧАТЬ.