Библиотека Рефераты Курсовые Дипломы Поиск
Библиотека Рефераты Курсовые Дипломы Поиск
сделать стартовой добавить в избранное
Кефирный гриб на сайте www.za4et.net.ru

Экономика и Финансы Экономика и Финансы

Рынок труда и механизм его функционирования

Забавная пачка "5000 дублей".
Юмор – настоящее богатство! Купюры в пачке выглядят совсем как настоящие, к тому же и банковской лентой перехвачены... Но вглядитесь
60 руб
Раздел: Прочее
Фонарь желаний бумажный, оранжевый.
В комплекте: фонарик, горелка. Оформление упаковки - 100% полностью на русском языке. Форма купола "перевёрнутая груша" как у
87 руб
Раздел: Небесные фонарики
Фонарь садовый «Тюльпан».
Дачные фонари на солнечных батареях были сделаны с использованием технологии аккумулирования солнечной энергии. Уличные светильники для
106 руб
Раздел: Уличное освещение

смотреть на рефераты похожие на "Рынок труда и механизм его функционирования" Министерство образования Российской Федерации Ивановский Государственный Университет Кафедра политической экономии Курсовая работа по экономической теории по теме: «Рынок труда и механизм его функционирования». Выполнила: студентка ОЗО экономического факультета 2 курса специальности «Национальная экономика» Ершова С.Н. Проверила: доц. Николаева Е.Е. Иваново 2003г. Содержание. Введение. 3 Глава 1. Понятие рынка труда и его структура. 4 1. Основные характеристики рынка труда. 4-8 2. Особенности рынка труда. 9-14 Глава 2. Функционирование рынка труда. 15 1. Механизм функционирования рынка труда. 15-20 2. Современное состояние рынка труда в России. 21-28 Заключение. 29 Список литературы. Рынок труда является одним из наиболее сложных рынков, которые существуют и функционируют. В отличие от других рынков специфика этого рынка состоит в том, что здесь объектом контрактов выступает сам человек, его способность к труду. Сфера труда – важная и многоплановая область экономической и социальной жизни общества. Она охватывает как рынок рабочей силы, так и ее непосредственное исследование в общественном производстве. На рынке труда получают оценку стоимость труда, определяются условия найма работников, в том числе величина заработной платы, условия труда, возможность получения образования, профессионального роста, гарантии занятости и т.д. Рынок труда отражает основные тенденции в динамике занятости, ее основных структурах, также мобильность рабочей силы, безработицу. Поэтому формирование и регулирование рынка труда – одна из ключевых и наиболее острых проблем рыночной экономики. Цель данной работы – показать структуру рынка труда, его особенности, механизм его функционирования. Структура работы позволяет разобрать в первой главе теоретические вопросы, касающиеся понятия рынка труда, его структуры и особенностей, а во второй главе показать механизм функционирования рынка труда и специфику его в современной России. Глава 1. Понятие рынка труда и его структура. 1. Основные характеристики рынка труда. Рынок труда, как и рынки капиталов, товаров, ценных бумаг и т.д., является составной частью рыночной экономики. На нем предприниматели и трудящиеся совместно ведут переговоры, коллективные или индивидуальные, по поводу трудоустройства, условий труда и заработной платы. Рынок труда представляет собой систему общественных отношений, отражающих уровень развития и достигнутый на данный период баланс интересов между присутствующими на рынке силами: предпринимателями, трудящимися и государством. Организационной формой выражения таких интересов на рынке труда являются ассоциации предпринимателей, с одной стороны, и профсоюзы – с другой. Государство же выступает в качестве работодателя на государственных предприятиях и инвестора, финансируя крупные проекты и программы развития. Однако главная его функция заключается в определении правил регулирования интересов партнеров и противостоящих сил. В результате определяется та равнодействующая, которая служит базой решений и основой механизма регулирования рынка труда, куда включается и система социальной защиты, и система стимулирования развития производительных сил.

Занятость является одной из существенных характеристик экономики, благосостояния народа. Уровень занятости представляет собой важнейший макроэкономический показатель. Но занятость не чистое экономическое явление. Она обусловлена демографическими процессами, выступает частью социальной политики, т.е. имеет демографическое и социальное содержание. Как экономическая категория, занятость представляет собой совокупность отношений по поводу участия населения в трудовой деятельности, выражающая меру его включения в труд, степень удовлетворения общественных потребностей в работниках и личных потребностей, интересов в оплачиваемых рабочих местах, в получении дохода. С этих познаний занятость выступает как важнейшая характеристика рынка труда. По роду деятельности всех занятых можно разбить на три большие группы: 1. Занятые в экономике оплачиваемой деятельностью; 2. Военнослужащие; 3. Учащиеся с отрывом от производства. По поводу вовлечения в трудовую деятельность занятых в экономике: 1. Наемные работники; 2. Работодатели; 3. Самозанятые. В соответствии с Международным классификатором статуса занятости выделяются шест групп занятого населения: 1. Наемные работники; 2. Работодатели; 3. Лица работающие за свой счет; 4. Члены производственных кооперативов; 5. Помогающие члены семьи; 6. Работники, не классифицируемые по статусу. Достижение полной и эффективной занятости является одной из ключевых задач социально – экономической политики государства, важнейшей проблемой экономической науки. Понятие «полная занятость» не имеет однозначного толкования. В зависимости от критерия, положенного в основу его характеристики, оно трактуется по разному. Возникает вопрос: при каком уровне вовлеченности в профессиональный труд может быть достигнута полная занятость? Видимо, при соответствии рабочих мест потребности в них населения. Однако не каждое рабочее место может удовлетворить потребность в нем. Об этом говорит наличие вакантных рабочих мест одновременно с наличием безработных. Поэтому речь должна идти о предлагаемых экономически целесообразных рабочих местах. Под экономически целесообразным понимается продуктивное рабочее место, позволяющее человеку реализовать свой личный интерес, добиться высокой производительности труда, используя достижения науки и техники, и иметь достойный заработок, гарантирующий нормальное воспроизводство работника и его семьи. Следовательно, если спрос на экономически целесообразные места будет удовлетворяться соответствующим по профессионально – квалификационной структуре предложением рабочей силы, то это и будет означать полную занятость. Особенность товара «труд» заключается в том, что его невозможно хранить, как другие товары. Более того, если работник не продал свои способности и навыки, он не будет иметь дохода, а следовательно, и средств к существованию, которые нужны ему постоянно. А количество этих жизненных средств и их цена на рынке не зависят от того, продал работник свой труд или нет. Эта особенность имеет огромное значение для рыночной экономики в целом. Существенная особенность товара труд заключается также в его полезности после начала использования.

Он не уничтожается при использовании, а, напротив, создает или участвует (по теории предельной производительности) в создании благ. Одной из характеристик рынка труда является заработная плата. Заработная плата определяется и в широком, и в узком смысле этого слова, что связано с неоднозначной трактовкой понятия «труд». В широком смысле заработная плата – это оплата труда работников самых различных профессий, будь то неквалифицированные рабочие, или люди профессий, труд которых требует больших затрат на образование (врачи, юристы, преподаватели), или работники сферы услуг. При таком подходе к определению заработной платы в нее включаются и доходы в виде гонораров, премий и иных вознаграждений. В узком смысле понимается ставка заработной платы, т.е. цена, выплачиваемая за использование единицы труда в течение определенного времени. Это позволяет отделить общий доход от заработной платы. Различают номинальную и реальную заработную плату. Номинальной заработной платой является сумма денег, которую получает наемный работник за свой труд в течении определенного периода времени. Реальная заработная плата – это те товары и услуги, которые можно приобрести на полученные деньги. Она находится в прямой зависимости от номинальной заработной платы и в обратной от уровня цен. Цены на факторы производства, в т.ч. на труд, определяются на основе закона спроса и предложения. Классическая теория занятости предполагает построение функции совокупного спроса на труд и совокупного предложения труда в условиях совершенной конкуренции. Субъектами спроса на рынке выступают предприниматели и государство, а субъектами предложения – работники с их навыками и умениями. Спрос на труд находится в обратной зависимости от величины заработной платы. При росте заработной платы спрос на труд со стороны предпринимателя сокращается, а при снижении заработной платы спрос на труд возрастает. Продажа труда может иметь место лишь при условии, если работник юридически свободен и может по своему усмотрению распоряжаться своими способностями к труду. С другой стороны, юридическая свобода не вынуждает его продавать свой труд; эта необходимость появляется лишь тогда, когда он не имеет всего необходимого для ведения своего собственного хозяйства как источника получения всех нужных для жизни благ. Появление на рынке продавца, в свою очередь, еще не гарантирует продажи его товара – для этого нужен покупатель. Таким покупателем становится предприниматель, располагающий всем необходимым для ведения своего хозяйства, кроме наемных работников. Здесь надо иметь в виду одно важное обстоятельство: предприниматель, покупая рабочую силу, вместе с этим предлагает работнику трудиться на определенном рабочем месте. В свою очередь и работник, продавая свой труд предъявляет спрос на определенное рабочее место. После купли-продажи обычного товара продавец и покупатель в большинстве случаев прекращают свои взаимоотношения. Отношения же купли-продажи труда непрерывны с момента найма работников до их увольнения. Поэтому не правы те, кто считает, что рынок труда существует лишь за пределами предприятия, а те работники, которые заняты на фирме, уже не состоят в отношениях купли- продажи своего труда с предпринимателем.

Таким способом предприниматель пытается уклониться от налогового бремени. В соответствии с этим государство оказывается явно заинтересованным в установлении границ амортизации, за пределы которых ни одна организация выйти не может. Это позволит отрегулировать систему налоговых выплат и ограничить произвол «частников». Норма амортизации может быть выведена из предыдущей формулы: Заниженные нормы замедляют процесс замены средств производства, а завышенные, наоборот, сопровождаются ростом производительности и эффективности труда, регулярностью технологических разработок и нововведений и, как следствие, ростом затрат. Таким образом, любая фирма рано или поздно сталкивается с проблемой установления наиболее оптимальной величины нормы амортизации. ЛЕКЦИЯ P7. Рынок труда и его характеристики 1.PПонятие труда и рабочей силы Труд это важнейшая качественная характеристика любого производственного процесса. От качества труда зависит качество произведенной продукции и спрос на нее. Это особенно важно, когда фирма ведет неценовую конкурентную борьбу

1. Рынок и механизм его функционирования

2. Рынок Forex, особенности его функционирования, проблемы и перспективы развития

3. Рынок труда и особенности его функционирования в России

4. Сущность и эволюция развития рынка ценных бумаг, его функции и структура

5. Рыночный механизм и элементы его функционирования

6. Рынок ценных бумаг. Особенности его функционирования
7. Рынок труда и его компоненты, современное состояние и проблемы
8. Рынок труда и его особенности в России

9. Аудит труда и его оплата

10. Рыночное хозяйство и принципы его функционирования

11. Рынок: основы формирования, законы функционирования

12. Скрытое фотографическое изображено и механизм его образования

13. Труд и его роль в развитии общества

14. Рынок ценных бумаг. Его профессионалы и участники. Выпуск и обращение ценных бумаг

15. Международный рынок труда

16. Бухгалтерский учет труда и его оплата

Набор лаков для ногтей, 8 штук, арт. Т11204.
Новинка весеннего сезона - волшебный Лак Lucky. Что может быть лучше, чем накрасить ногти ярким лаком? Конечно, красить и перекрашивать их
736 руб
Раздел: Косметика для девочек
Пистолет высокого давления, 375 серии для минимоек от 70 до 230 Атм.
Пистолет высокого давления ЗУБР 70410-375, предназначен для расширения функциональности моек ЗУБР. Регулировка выхода пены. Рассчитан на
753 руб
Раздел: Мойки высокого давления
Бумага для пишущих машин, А3, 2500 листов.
Бумага предназначена для использования в минитипографиях, печати на ризогрофах и т.д. Формат А3. Цвет – серый Плотность бумаги – 48
888 руб
Раздел: Формата А3 и больше

17. Состояние и пути совершенствования учета труда и его оплаты

18. Сущность, основы организации и задачи учета оплаты труда

19. Учет труда и его оплата на примере сельскохозяйственного предприятия "Племзавод "Доброволец" (Смоленский район)"

20. Учет труда и его оплаты

21. Учет труда и его оплаты

22. Уголовно-процессуальное право и механизм его реализации
23. Розничные торговые сети на региональном рынке: проблемы и перспективы функционирования
24. Международный кредитный рынок и оценка его потенциала для финансирования национальной экономики

25. Кривошипно-ползунный механизм, его структура, схема, анализ

26. Экономические основы функционирования предприятий социально-культурного сервиса и туризма в условиях рынка

27. НДС – проблемы механизма его исчисления и основные направления по их устранению

28. Состав заёмного капитала и механизм его привлечения

29. Пенсионный фонд РФ принципы его функционирования

30. Организация труда и его оплата на предприятии

31. Рынок капитала и его особенности

32. Международное разделение труда и экономическое единство мира в ХХ веке

Вкладыши "Лето".
Вкладыши "Лето" - это развивающая игрушка, предназначенная для детей в возрасте старше 3-х лет. При помощи такой игрушки ребёнок
503 руб
Раздел: Рамки-вкладыши
Конструктор металлический для уроков труда №2.
Конструктор раскрывает перед ребенком неограниченные возможности моделирования и создания множества своих собственных
397 руб
Раздел: Магнитные и металлические конструкторы
Машина-каталка Ламбо "Розовая Принцесса".
Ультрамодный автомобиль Ламбо - это воплощение стиля, опережающее время! Машина-каталка "Розовая Принцесса" - не просто веселая
1369 руб
Раздел: Каталки

33. Трудовой договор, его значение и особенности в современных экономических условиях

34. Международное разделение труда и экономическое единство мира в ХХ веке

35. Технико-экономический анализ. Анализ использования средств труда длительного пользования

36. Международный рынок ценных бумаг

37. Международный рынок ссудных капиталов

38. Экономический рост, его типы и факторы
39. Международная организация труда
40. Международный рынок услуг

41. Понятие экономического роста и факторы его определяющие

42. Международное разделение труда и новый экономический порядок

43. Экономический рост. Сущность, типы и факторы

44. Франция в международном разделении труда

45. Международное разделение труда в системе МЭО

46. Кокурентоспособность на международном рынке один из важнейших факторов роста национальной экономики

47. Современные тенденции международных рынков капитала: аспект глобализации

48. Международный рынок ссудных капиталов

Рюкзак школьный "Ever After High. Dragon Game".
Рюкзак школьный - легкий и яркий рюкзак для ученицы начальной школы. Прочная каркасная конструкция хорошо сохраняет форму, устойчиво стоит
2451 руб
Раздел: Без наполнения
Пакеты фасовочные "Paclan", 26x35 см, 1000 штук.
Производятся из пищевого полиэтилена и безвредны для человека. Сохраняют свежесть продуктов. Пакеты выпускаются разного размера, что
305 руб
Раздел: Пакеты для продуктов
Декоративная наклейка-ростомер "Ракета", арт. EZG-1001.
Размер: 40x75 см.
366 руб
Раздел: Ростомеры

49. Проблемы ипотечного кредитования и возможные методы усиления его роли в экономическом росте Республики Казахстан

50. Международное разделение труда

51. Международный рынок маркетинговых исследований

52. Конвенции Международной организации труда. Ратификация

53. Россия на международном рынке услуг

54. Международная Организация Труда (МОТ)
55. Международное разделение труда
56. Международное разделение труда и валютные отношения

57. Сущность и экономическая эффективность управления предприятием

58. Виды, сущность и экономическая роль цены

59. Международное разделение труда в банковском бизнесе

60. Научно-технический прогресс и его влияние на экономический рост

61. Понятие экономического роста и его эффективность

62. Сущность, цели и основные характеристики экономического роста

63. Экономический рост и его модели

64. Экономический рост и его фпкторы в условиях переодной экономики

Пеленка Золотой Гусь непромокаемая (трехслойная, на резинке, 120х60 см).
Удобные, дышащие, непромокаемые наматрасники избавят Вас от волнений и беспокойства, обеспечат сохранность матрасу. Надёжно фиксируются
370 руб
Раздел: Наматрасники
Пенал школьный "Леопард", цвет желтый.
Пенал школьный. Материал: силиконовый полимер. Размер: 18х6х6 см. В раскрытом виде выполняет роль подставки, возможность увеличения
372 руб
Раздел: Без наполнения
Угольник для класса, деревянный.
314 руб
Раздел: Угольники

65. Экономический рост и факторы его развития

66. Экономический рост, его элементы и стадии развития

67. Рынок, его структура и механизм функционирования

68. Механизм рынка труда и условия его формирования

69. Полезна ли деятельность профсоюзов для функционирования рынка труда?

70. Рынок труда и особенности его развития в Российской Федерации
71. Структура и сущность рынка труда
72. Рынок и его структура. Механизм регулирования рыночной экономики. Становление рынка в Российской Федерации

73. Механизмы регулирования занятости населения на рынке труда депрессивного региона

74. Рынок и его структура. Механизмы рынка

75. Механизм рынка труда. Управление персоналом на предприятии

76. Рынок труда и заработная плата: сущность и современные тенденции

77. Сущность денежного рынка современной России и его регулирование

78. Понятие рынка труда и тенденций его развития

79. Рынок, его механизмы и функции

80. Сущность рынка труда и занятости населения в современной российской экономике

Сетка москитная, 1х30 метров, в рулоне, белая.
Полиэстеровая мелкоячеистая сетка в рулоне. Предназначена для защиты помещения от насекомых. Свободно пропускает воздух, обеспечивая
1131 руб
Раздел: Сетки противомоскитные
Пелёнка-кокон "Карапуз" на липучке.
Пеленка-кокон для пеленания с удлиненными краями, оснащенными липучками. Дарит чувство комфорта и безопасности новорожденному малышу,
419 руб
Раздел: Пелёнки
Асборн - карточки. Готовимся к школе.
Набор из 50 двусторонних многоразовых карточек. Вас ждут задания для подготовки к школе, игры, головоломки, задачки на внимательность,
389 руб
Раздел: Внимание, память, логика

81. Государственное регулирование рынка труда

82. Рынок земли в современной Российской экономике и перспективы его развития при сложившейся экономической ситуации

83. Налоговый контроль, его сущность и значение

84. Феодальное государство (экономическая основа, сущность, механизм, функции и формы)

85. Принципы раcпределения власти, его необходимость и механизм реализации (Принципи поділу Влади, його необхідність і механізм реалізації)

86. Статистика рынка труда
87. Молодежь на рынке труда
88. Рынок труда и социальная сфера: уровень жизни, распределение доходов, занятость

89. Сущность сознания. Условия и предпосылки его возникновения

90. Финансовый рынок и его структура

91. Кредитный рынок и его участники (Контрольная)

92. Рынок кредитных и платежных карточек и направления его равития

93. Рынок труда региона /Западная Сибирь/

94. Рынок высокотехнологичной продукции и его особенности в Самарской области

95. Статистический анализ рынка труда Тюменской области

96. Сущность рекламы и её влияние на экономический рынок

Бумага для принтера "Ballet Classic", формат А3, 500 листов.
Бумага Ballet Classic имеет категорию качества «В», что позволяет использовать ее при создании документации различного типа. Обладая
502 руб
Раздел: Формата А3 и больше
Зеркальце карманное "Бабочка", 8x7 см.
Симпатичное карманное зеркало станет Вашим незаменимым помощником и с легкостью разместится даже в небольшой женской сумочке или кармане.
354 руб
Раздел: Зеркала, расчески, заколки
Кулинарная форма, круглая, регулируемая, 16-30 см, высота 8,5 см.
Кольцо-трансформер решает проблему выбора размера формы раз и навсегда.Используется для выпечки коржей диаметров от 15 до 30 см.Форма
482 руб
Раздел: Формы и формочки для выпечки

97. Валютный рынок и его регулирование

98. Проблемы формирования рынка труда в России

99. Экономика труда (разделы: Рынок труда, Организация труда персонала предприятия, Расчёт трудовых показателей предприятия)

100. Мотивации и стимулирования на рынке труда


Поиск Рефератов на сайте za4eti.ru Вы студент, и у Вас нет времени на выполнение письменных работ (рефератов, курсовых и дипломов)? Мы сможем Вам в этом помочь. Возможно, Вам подойдет что-то из ПЕРЕЧНЯ ПРЕДМЕТОВ И ДИСЦИПЛИН, ПО КОТОРЫМ ВЫПОЛНЯЮТСЯ РЕФЕРАТЫ, КУРСОВЫЕ И ДИПЛОМНЫЕ РАБОТЫ. 
Вы можете поискать нужную Вам работу в КОЛЛЕКЦИИ ГОТОВЫХ РЕФЕРАТОВ, КУРСОВЫХ И ДИПЛОМНЫХ РАБОТ, выполненных преподавателями московских ВУЗов за период более чем 10-летней работы. Эти работы Вы можете бесплатно СКАЧАТЬ.