Библиотека Рефераты Курсовые Дипломы Поиск
Библиотека Рефераты Курсовые Дипломы Поиск
сделать стартовой добавить в избранное
Кефирный гриб на сайте www.za4et.net.ru

Экономика и Финансы Экономика и Финансы     Экономико-математическое моделирование Экономико-математическое моделирование

Проектировка и корректировка организационной структуры предприятия

Ночник-проектор "Звездное небо, планеты", черный.
Оригинальный светильник-ночник-проектор. Корпус поворачивается от руки. Источник света: 1) Лампочка (от карманных фанариков); 2) Три
350 руб
Раздел: Ночники
Браслет светоотражающий, самофиксирующийся, желтый.
Изготовлены из влагостойкого и грязестойкого материала, сохраняющего свои свойства в любых погодных условиях. Легкость крепления позволяет
66 руб
Раздел: Прочее
Гуашь "Классика", 12 цветов.
Гуашевые краски изготавливаются на основе натуральных компонентов и высококачестсвенных пигментов с добавлением консервантов, не
170 руб
Раздел: 7 и более цветов

Содержание Введение Глава 2. Описание методик структуризации целей и функций 2.1 Методика основанная на двойственном определении системы 2.2 Методика Сагатовского 2.3 Методика основанная на концепции деятельности Глава 3. Построение структуры целей и функций по 3-м методикам 3.1 Методика Уёмова – Кошарского 3.2 Методика Сагатовского 3.3 Методика базирующаяся на концепции деятельности Глава 4. Построение структуры целей и функций по обобщённой методике 4.1 Описание общей методики 4.2 Построение общей системы целей и функций Глава 5. Экспертная оценка 6.Сопоставление структуры целей и функций с действующей организационной структурой. 7. Рекомендации по совершенствованию организационной структуры. Введение Целью данной научной работы является корректировка системы управления при анализе структуры целей и функций и разработка на этой основе рекомендаций по корректировке организационной структуры выбранного предприятия. Управление предприятием базируется не только на традиционно рекомендуемых методах принуждения, а рекомендуют, используя активность элементов, опираться на целеобразование, организацию процессов коллективного формирования целей-побуждений к действию, способствующих повышению эффективности деятельности активных элементов. Для реализации роли цели в системах организационного управления необходимо обеспечить полноту определения целей и функций предприятия, организации на соответствующем этапе их развития, провести оценку функций с точки зрения их значимости, трудоёмкости, частоты выполнения и сформировать структуру целей и функций для выбранного уровня системы управления или исследуемого вида деятельности. В результате выполнения работы необходимо выполнить следующие пункты: 1. Выбрать предприятие, дать краткое описание организационно-правовой формы, представить действующую организационную структуру. 2. Описать методики структуризации целей и функций. 2.1 Методика Уёмова-Кошарского. 2.2 Методика Сагатовского. 2.3 Методика основанная на концепции деятельности. 2.4 Методика Акофф-Эмери. 3. Построить структуры целей и функций по трём выбранным методикам. 4. Построить структуру целей и функций по обобщённой методике. 4.1 Описать общую методику. 4.2 Построить структуру целей и функций. 5. Провести экспертную оценку структуры целей и функций. 6. Сопоставить структуру целей и функций с действующей организационной структурой. Выявить ошибки проектирования организационной структуры. 7. Дать рекомендации о совершенствовании организационной структуры. Глава 2. Описание методик структуризации целей и функций 2.1 Методика основанная на двойственном определении системы А. И. Уёмов определяя систему через понятия "вещи", "свойства", "отношения", предложил двойственное определение, В одном из которых свойства qi характеризуют элементы ai, а в другом – свойства qi характеризуют связи (отношения) rj: S S , def aiiA rjjR qjjQR S S . def aiiA qiiQA rjjR В работах Б.Д. Кошарского было показано, что этим определениям соответствует два способа представления системы управления: п р о ц е д у р н о е представление – как множества объектов А, на котором реализуется заранее определение отношения R с фиксированными свойствами QR; при этом, если системообразующее отношение определено во времени, то это представление соответствует структуризации системы по циклу управления: планирование, организация, регулирование, учет и т.п

.; ф а к т о р н о е представление - как множества объектов А, обладающее заранее определенными свойствами QA; с фиксированными между ними отношениями R; при этом могут быть выделены такие составляющие, как основное производство, вспомогательное производство, основные и оборотные фонды, трудовые ресурсы, материально-техническое обеспечение и другие объекты управления на предприятии. Б. Д. Кошарский показал, что каждый из этих способов представления системы в отдельности дает неполное описание системы управления, а для выявления системных особенностей конкретного предприятия необходимо один способ описания дополнить другим, двойственным ему, т.е. что только совместное использование процедурного и факторного представлений системы позволяет обеспечить конкретизацию и полноту анализа целей и задач организационного управления. Методика Кошарского – Уемова нашла широкое применение в различных отраслях при структуризации целей и функций предприятий в процессе разработки структуры функциональной части их автоматизированных систем управления. При этом в ряде случаев подход, положенный в ее основу, оказался столь естественным, что имена первых авторов были забыты, принцип двойственного представления не упоминался, а использовались сразу признаки "цикл управления" и "объект управления". Методика является удобной для анализа целей и функций действующих предприятий, для которых можно провести обследование существующей системы управления и выявить объекты управления. Однако в ней нет средств для определения новых объектов, новых видов деятельности и функций, связанных с развитием предприятия, что ограничивает применение методики при реконструкции и проектировании новых предприятий. 2.2 Методика Сагатовского В основе методики лежит определение системы В.Н.Сагатовского, в котором учитываются понятия цели Z, среды SR и интервала времени , периода существования системы, влияющего на процесс целеообразования S S A, R, Z, SR, A Основные этапы методики соответствуют уровням структуризации: Уровень 1. Формирование глобальной цели системы. Уровень 2. Декомпозиция по признаку "виды конечного продукта" (ВКП). Уровень 3. Декомпозиция по признаку "пространство инициирования целей" (ПИЦ). Уровень 4. Декомпозиция по признаку "жизненный цикл". Уровень 5. Декомпозиция по основным элементам системы (СС), в результате которой формируются функции, вытекающие из потребностей основных элементов системы, которые объединяются в три основные группы – кадры К, предмет деятельности ПД и средство деятельности СД. Уровень 6. Декомпозиция по признаку "Управленческий цикл". Уровень 7. Декомпозиция по признаку "Делегирование полномочий". Методика нашла наиболее широкое применение из всех расматриваемых методик: она использовалась при разработке "дерева целей" управления хозяйством области. Получаемые с помощью этой методики структуры цели и функций существенно полнее, чем при использовании предыдущей методики. Методика является хорошим средством анализа целей и функций в условиях развития предприятия, при внедрении в производство и управление различного рода нововведений, при техническом перевооружении и реконструкции предприятий, проектировании новых предприятий 2.3

Методика основанная на концепции деятельности Понятие деятельности в той или иной форме используется в любой методике структуризации, сравнительный анализ, разрабатываемый для отображения и анализа организационных систем управления. В то же время есть методики, в которых концепция деятельности является основой формирования структур целей, т.е. используется на верхних уровнях структуры. В методике предусмотрено для основных этапов, которые делятся на основные подэтапы, последние, в свою очередь- на более детальные подэтапы. При выполнении этапа 1 используется одновременно два подхода как к формированию первоначального варианта целевой структуры, т.е. подход к формированию структуры "сверху" и подход, который называют морфологическим, лингвистическим, тезаурустическим, т.е. формирование структуры "снизу". При выполнении подэтапа 1.1 выбирается число уровней иерархии. В структуре деятельности выделяются цели ("выходы"), содержание и формы, методы, средства, "входы". При выполнении подэтапа 1.2 предложение формируется параллельно. Для выполнения этапа 2 для оценки структуры целей и функций путем выявления наиболее значимых составляющих предлагается параллельно использовать экспертные оценки и косвенно количественные оценки, которые затем обрабатываются совместно. При обработке результатов оценки применяются не только традиционные методы усреднения, но и выявление противоречивых. На основе полученных результатов оценки исходная структура корректируется: составляющие, получившие наименьшие при этом высоких оценок связности с высокозначными, либо исключаются из структуры ЦФ, либо отпускаются на нижележащие уровни иерархии, и напротив, составляющие, получившие высокие оценки значимости, могут быть перенесены на более высокие уровни иерархической структуры. Глава 3. Построение структуры целей и функций по 3-м методикам 3.1 Методика Уёмова – Кошарского Цикл управления Объект управленияПрогноз (ПР)Перспективное планирование (ПП)Организация (ОРГ)Текущее планирование (ТП)Оперативное управление (ОУ)Учет, контроль, анализ (УКА) Научно – исследовательская работа (НИР) - - - - - Производство основной продукции (ОП) Вспомогательное обслуживание, производство (ВП) - - - - Транспорт (Т)-- - Материально – техническое обслуживание (МТС) - Трудовые ресурсы (ТР)-- - Сбыт продукции (СбП) - - Финансы (Ф) - 3.2 Методика Сагатовского Связей Б 3.3 Методика базирующаяся на концепции деятельности Глава 4. Построение структуры целей и функций по обобщённой методике 4.1 Описание общей методики Сравнительный анализ подходов и методик структуризации целей позволил попытаться создать обобщённую, комплексную методику анализа параметров систем, их целей, направлений деятельности, функций, задач и т.д. В рассматриваемой обобщённой методике предусматривается возможность использования различных методик структуризации при формировании первоначального варианта структуры целей системы, несколько способов оценки вариантов будущих структур и выбор в конкретных условиях методики структуризации и методов оценки с учётом особенностей предприятия. В основу обобщённой структуры положим методику Сагатовского, собственно систему дополним по методике, базирующейся на концепции деятельности, а подведомственную систему – по методике Уёмова – Кошарского.

Личные качества сотрудников, говорящие о наличии у них мотивов к мошенничеству: — большие личные долги или финансовые запросы; — увлечение азартными играми и участие в рискованных сделках; — неясное уголовное прошлое; — нечестное или неэтичное поведение на работе; — финансовое благополучие тесно связано с успешной деятельностью данной организации; — не представляющие себе жизнь вне фирмы. Аномалии в организационной структуре предприятия: — излишне усложненная организационная структура; — отсуствует эффективно работающее подразделение внутрифирменного аудита; — работа в отраслях, связанных с высоким риском, и приверженность к высокорискованным операциям; — использование устаревших или изношенных средств производства; — изменения в рядах высшего звена управления и директоров; — крупные сделки с родственными для данной фирмы партнерами. Особые отношения со сторонними партнерами: — частые смены адресов; — наличие проблем во взаимоотношениях в правительственными и банковскими контролирующими органами; — всяческие препятствия аудиторам в получении ими необходимой документации; — частые смены сторонних консультантов по юридическим вопросам; — пользование услугами нескольких различных банков; — предпринимаемые усилия по продаже, слиянию фирмы или по ее вхождению в состав какой-либо иной формации; — частые ссылки на давление со стороны политиков, защитников окружающей среды или общественного мнения

1. Методика математического моделирования специализации и сочетания отраслей сельскохозяйственного предприятия

2. Исследование методов охлаждения садки колпаковой печи с помощью математического моделирования

3. Моделирование распределения потенциала в МДП-структуре

4. Математическое моделирование биосинтеза продуктов метаболизма

5. Математическое моделирование

6. Лабораторные работы по экономико-математическому моделированию
7. Математическое моделирование электропривода
8. Математическое моделирование технологических операций механической обработки поверхностей деталей лезвийными инструментами (Учебное пособите по курсу: математическое моделирование технологических операций-4834)

9. Математическое моделирование биполярных транзисторов типа p-n-p

10. Экономико-математическое моделирование

11. Экономико-математическое моделирование. Коммерческие банки. Анализ деятельности с точки зрения ЭММ

12. Математическое моделирование как философская проблема

13. Математическое моделирование в экономике

14. Математическое моделирование потребностей регионов в педагогических кадрах

15. Математическое моделирование в медицине

16. Математическое моделирование и оптимизация элементов тепловой схемы энерготехнологического блока

Настольная семейная игра "Гонки по цветовому коду".
Эта настольная игра для двух игроков заставит пошевелить мозгами и пальцами. Цель игры проста - для победы над соперником необходимо
417 руб
Раздел: Игры логические
Сменный фильтр "Аквафор В-100-5", 3 штуки.
Модуль В100-5 содержит в оптимальном соотношении гранулы кокосового угля, ионообменные смолы и "ноу-хау" АКВАФОР - волокна
576 руб
Раздел: Фильтры для воды
Беговел "Funny Wheels Rider Sport" (цвет: розовый).
Беговел - это современный аналог детского велосипеда без педалей для самых маленьких любителей спорта. Удобный и простой в
2900 руб
Раздел: Беговелы

17. Математическое моделирование в физике XIX века

18. Экзаменационные билеты с вопросами за весенний семестр 2001 года по: математическое моделирование экономических систем

19. Математическое моделирование высокочастотных радиоцепей на основе направленный графов

20. Математическое моделирование физических задач на ЭВМ

21. Математическое моделирование окружающей среды

22. Экономико-математическое моделирование процессов инвестиционно-строительной деятельности
23. Компьютерное математическое моделирование в экономике
24. Математическое моделирование лизинга в условиях инфляции

25. Коррупция как объект математического моделирования

26. Организационно-экономические расчеты при проектировании участков и цехов авиационных предприятий

27. Информация. Модели. Математическое моделирование

28. Математическое моделирование процесса триплет-триплетного переноса энергии

29. Математическое моделирование в экономике

30. Математическое моделирование

31. Как управлять холдингом на основе финансовой структуры

32. Абстрактно-дедуктивный метод введения и формирования математических понятий в 10-11 классах

Кружка "Лучший Папа", с рисунком.
Качественные керамические кружки с оригинальным рисунком, выполненным в процессе производства (подглазурное нанесение). Упаковка: белый
372 руб
Раздел: Кружки
Кондиционер для белья "Mitsuei", с ароматом белых цветов, 2 л.
Кондиционер для белья придает невероятную мягкость вашим вещам. Идеально подходит для всех видов ткани, даже для деликатных, таких как
371 руб
Раздел: Ополаскиватели, кондиционеры
Шторка антимоскитная универсальная, с магнитными замками ТД7-009.
Размеры: 100х220 см. Препятствует проникновению насекомых. Не нарушает естественную циркуляцию воздуха. Подходит для любых типов дверных
424 руб
Раздел: Сетки противомоскитные

33. Математическое моделирование в задачах расчета и проектирования систем автоматического управления

34. Математическое моделирование и расчет систем управления техническими объектами

35. Организационно-психологические условия успешности адаптации молодого специалиста на промышленном предприятии

36. Использование схем экономико-математического моделирования пенсионных выплат

37. Финансовая структура предприятия и ее формирование

38. Использование методов линейного программирования и экономического моделирования в технологических процессах
39. Математическое моделирование тепловой работы вращающейся печи
40. Математическое моделирование роста доходности страховой компании

41. Математическое моделирование в управлении

42. Математическое моделирование лизинговых операций

43. Статистические методы анализа финансового состояния предприятия в условиях рынка

44. Статистические методы анализа финансового состояния предприятия в условиях рынка

45. Проектирование и корректировка организационной структуры предприятия

46. Организационная структура управления предприятием ресторанно-гостиничного бизнеса и методы ее оптимизации

47. Анализ и формирование организационных структур

48. Организационная структура предприятия, ее реорганизация

Игра настольная развивающая "Лесные животные".
Обучающая игра пазл-липучка состоит из 8 игровых полей, заполняя которые, ребенок изучает названия диких животных, а также их повадки.
592 руб
Раздел: Сортеры, логические игрушки
Мобиль музыкальный "Забавы" (2 режима).
Мобиль - это одна из первых игрушек для новорождённых и уникальный тренажер для развития визуального восприятия и слуховых ощущений.
1100 руб
Раздел: Мобили
Уничтожь меня! Уникальный блокнот для творческих людей. Смит К.
Тот самый блокнот "Уничтожь меня!", созданный современной известной художницей Кери Смит, теперь в крафт обложке! Выходит
336 руб
Раздел: Блокноты оригинальные, шуточные

49. Оптимизация организационной структуры управления

50. Разработка организационной структуры ООО ПК "Витязь"

51. Организационные структуры управления организацией

52. Организационная и производственная структура предприятия

53. Организационная структура управления предприятием

54. Методы численного моделирования МДП-структур
55. Изменение организационной структуры предприятия
56. Организационная структура

57. Организационные структуры

58. Организационные структуры управления предприятием

59. Совершенствование организационной структуры управления предприятием

60. Формирование и анализ организационных структур

61. Влияние типа производства на организационную структуру управления

62. Организационные структуры предприятий

63. Анализ применения различных организационных структур предприятия

64. Классические типы организационных структур: теория и практика

Копилка декоративная "Дружок", 12,5x10x12 см.
Копилка декоративная. Материал: полистоун. Размер: 12,5x10x12 см.
334 руб
Раздел: Копилки
Набор для резки сыра из 4-х приборов и деревянной доски «Рокфор».
Сыр - продукт, требующий трепетного к себе отношения. Его производство может занимать долгие месяцы, а порой и годы. Однако если сделать
1430 руб
Раздел: Кухня
Магнитная игра "Тангос. Парадокс".
Игры «Тангос» – это компактные головоломки, которые имеют многовековую историю и предназначены для изучения детьми геометрических фигур и
471 руб
Раздел: Игры на магнитах

65. Формирование и трансформация организационных структур

66. Сравнительный анализ классических организационных структур управления промышленных предприятий

67. Организационная структура Министерства по чрезвычайным ситуациям России

68. Организационная структура фондовой биржи

69. Пути интеграции функциональной системы налогового менеджмента в организационную структуру коммерческих банков

70. Международные товарные биржи: организационная структура и функции
71. Организационная структура страховой компании
72. Организационно-производственная структура колхоза имени Калинина

73. Государственная поддержка создания организационно-правовых структур по поддержке творческих индустрий

74. Организационная структура управления органами внутренних дел

75. Современная организационная структура в системе муниципального управления

76. Анализ организационной структуры управления предприятия СП "ГудНайт" и реализация мероприятий по ее совершенствованию

77. Организационная структура управления маркетингом

78. Особенности развития индустрии гостеприимства в России. Проблемы организационной структуры предприятий гостеприимства и их решение

79. Функции и виды организационных структур на промышленном рынке

80. Анализ организационной структуры и управления персоналом на ОАО "Азовобщемаш"

Пенал большой "Pixie Crew" с силиконовой панелью для картинок (цветная клетка).
Повседневные вещи кажутся скучными и однотонными, а тебе хочется выглядеть стильно и быть не как все? "Pixie Crew" сделает твою
1402 руб
Раздел: Без наполнения
Комод "Girl" (четырехсекционный).
Этот комод не оставит Вас равнодушными. Яркая оригинальная расцветка комода привлечет и взрослого, и ребенка, и того, кто предпочитает
1862 руб
Раздел: Комоды, тумбы, шкафы
Керамическая кружка "World of Tanks" с 3D логотипом, 425 мл.
Керамическая кружка "World of Tanks" с 3D логотипом – настоящая находка для геймеров! Эта вместительная чашка станет Вашим
398 руб
Раздел: Кружки

81. Анализ эффективности применения различных типов организационных структур

82. Место службы контроллинга в организационной структуре управления предприятием. Взаимосвязь с другими службами

83. ООО "ИЦ "АМТИНЖИНИРИНГ", его характеристика и анализ организационной структуры управления

84. Организационная структура гостиничного предприятия

85. Организационная структура и направления деятельности садоводческого некоммерческого товарищества "Базилевское"

86. Организационная структура киностудии "Ленфильм"
87. Организационная структура предприятия
88. Организационная структура предприятия

89. Организационная структура социально-экономического объекта научно-технической библиотеки

90. Организационная структура управления

91. Организационная структура управления фирмою и ее составляющие элементы

92. Организационные и адаптивные структуры

93. Организационные структуры управления инновационными процессами на предприятии

94. Организационные структуры.

95. Преимущества и недостатки различных организационных структур управления

96. Принципы статической организации. Организационные структуры

Автокружка с подогревом (450 мл).
Подключается к стандартному автомобильному прикуривателю. Сохраняет жидкость теплой, пока подключена к прикуривателю. Может подогреть
540 руб
Раздел: Прочее
Сумка-переноска "Фёрби" с наушниками.
Сумочка для переноски Furby от бренда Famosa предназначена для пушистого игрушечного зверька, который тоже нуждается как любой питомец в
460 руб
Раздел: Детские
Ретро телефон к мобильному устройству.
Телефон работает по принципу наушников. Кнопки регулировки громкости нет. Стандартный штеккер 3,5 мм. Материал: пластик. Цвет: черный.
1263 руб
Раздел: Гарнитуры и трубки

97. Проектирование организационной структуры управления машиностроительного предприятия

98. Производственная и организационная структура ОАО "Электроприбор"

99. Разработка и совершенствование организационной структуры предприятия на примере ООО "Автолайн"


Поиск Рефератов на сайте za4eti.ru Вы студент, и у Вас нет времени на выполнение письменных работ (рефератов, курсовых и дипломов)? Мы сможем Вам в этом помочь. Возможно, Вам подойдет что-то из ПЕРЕЧНЯ ПРЕДМЕТОВ И ДИСЦИПЛИН, ПО КОТОРЫМ ВЫПОЛНЯЮТСЯ РЕФЕРАТЫ, КУРСОВЫЕ И ДИПЛОМНЫЕ РАБОТЫ. 
Вы можете поискать нужную Вам работу в КОЛЛЕКЦИИ ГОТОВЫХ РЕФЕРАТОВ, КУРСОВЫХ И ДИПЛОМНЫХ РАБОТ, выполненных преподавателями московских ВУЗов за период более чем 10-летней работы. Эти работы Вы можете бесплатно СКАЧАТЬ.