Библиотека Рефераты Курсовые Дипломы Поиск
Библиотека Рефераты Курсовые Дипломы Поиск
сделать стартовой добавить в избранное
Кефирный гриб на сайте www.za4et.net.ru

Экономика и Финансы Экономика и Финансы     Менеджмент (Теория управления и организации) Менеджмент (Теория управления и организации)

Документационное обеспечение управления

Мыло металлическое "Ликвидатор".
Мыло для рук «Ликвидатор» уничтожает стойкие и трудно выводимые запахи за счёт особой реакции металла с вызывающими их элементами.
197 руб
Раздел: Ванная
Горшок торфяной для цветов.
Рекомендуются для выращивания крупной рассады различных овощных и цветочных, а также для укоренения саженцев декоративных, плодовых и
7 руб
Раздел: Горшки, ящики для рассады
Забавная пачка "5000 дублей".
Юмор – настоящее богатство! Купюры в пачке выглядят совсем как настоящие, к тому же и банковской лентой перехвачены... Но вглядитесь
60 руб
Раздел: Прочее

Федеральное государственное образовательное учреждение Среднего профессионального образования «Челябинский юридический техникум» ЗАОЧНОЕ ОТДЕЛЕНИЕ КОНТРОЛЬНАЯ РАБОТА № 2 По предмету Документационное обеспечения управления Вариант №4 студента 3 курса группы З-50 Тактарова Александра Юрьевича Шифр Домашний адрес: 454000, г. Челябинск, ул. Мартеновская, д., кв. Место работы и должность: ООО Фирма водитель-экспедитор Оценка «11» декабря 2007г Преподаватель План Документы кадровой службы: первичные документы; трудовой договор; унифицированные формы оплаты; трудовая книжка; личное дело. Вот образец заявления: Директору ООО Фирма «Регион» Попову Ю.М. от Тактарова А.Ю Заявление Прошу принять меня на работу на должность водителя-экспедитора с 5 мая 2005 года. 5 мая 2005 г. Подпись Тактаров А.Ю Характеристика – документ, который содержит описание характерных и отличительных черт и качеств работника (оставляется в свободной форме). Характеристика – это официальный документ, который выдаёт администрация учреждения, организации своему сотруднику при решении целого ряда вопросов (аттестация на должность, судебное разбирательство и т.п.). ООО Фирма «Регион» 454038 г. Челябинск, а/я 17153 р./с40300255484856486869 в Челябинском ОСБ № 2564 г. Челябинска к/с16431388788800005448 БИК 054541515 ИНН 5448789810 Характеристика Дана Тактарову Александру Юрьевичу, 13.04.74г/р., образование среднее, водительский стаж 15 лет, водитель 1 класса, работающему в ООО Фирма «Регион» с 01.06.2005 по настоящее время. За время работы проявил себя с положительной стороны, взысканий, замечаний не имеет. Руководством характеризуется положительно. К работе относится добросовестно. На данный момент учится на заочном отделении ЧТЮ. Директор ООО Фирма «Регион» Ю.М.Попов Эта характеристика была выдана для ГБДД г. Челябинска Резюме – это документ, содержащий сведения биографического характера; предоставляется лицом при трудоустройстве. Резюме является распространённым документом при приёме на работу на негосударственные предприятия и в организации. Особенностью резюме является изложение сведений образовании и деятельности в обратном хронологическом порядке. Резюме 28.03.2008. ФИО: Тактаров Александр Юрьевич Профессия: водитель 1класса Адрес: 457047,г. Челябинск ул. Мартеновская, д45 кв.126 Телефон: 7212262 Дата рождения: 19.09.1971 Гражданство: Российская Федерация Образование: среднее 2007- настоящее время учеба в Челябинском юридическом техникуме по специальности «Земельно-имущественные отношения» 1999 – 2007- настоящее время работаю водителем в ООО Фирма «Регион» 1992 – 1998 работал на ЧТЗ сварщиком Специальные знания: английский жанр, компьютер частично Семейное положение: женат Личная подпись А.Ю.Тактаров На основании заявления кадровая служба организации оформляет приказ о зачислении сотрудника на работу (форма № Т-1) и оформляет его личную карточку (форма № Т-2). После этого с сотрудником заключают трудовой договор. Согласно Трудовому кодексу РФ, трудовой договор заключают в письменной форме в 2 экземплярах: один передают работнику, другой остается в организации.

Вот образец трудового договора г. Челябинск Трудовой договор (контракт) с работником № 17 от 05. 05. 2005г. Предприятие (организация) ООО Фирма «Регион» в лице директора Попова Юрия Михайловича, именуемое в дальнейшем «Предприятие», и именуемый в дальнейшем «Работник», заключил настоящий договор о нижеследующем: Работник Тактарова Александра Юрьевича принимается на работу (наименование структурного подразделения предприятия, цеха, отдела) По профессии, должности водитель-экспедитор Квалификации 1 класс (Разряд, категория) Договор является договором по основной работе, договором по совместительству (нужное подчеркнуть). Вид договора: на неопределённый срок (бессрочный) на определённый срок (Причина заключения срочного договора) на время выполнения определённой работы (указать, какой) Срок действия договора. Начало работы 05.05 2005г Окончание работы Срок испытания: без испытания с испытательным сроком три месяца (продолжительность испытательного срока) Работник должен выполнять следующие обязанности: четко выполнять водительские обязанности (Указываются характеристики работы и требования к уровню их исполнения) Предприятие обязано организовать труд работника, создать условия для и эффективного труда, оборудовать рабочее место в соответствии с правилами охраны труда и техники безопасности, своевременно выплачивать З./п. (указываются меры по организации производственного процесса, повышение квалификации и созданию других условий труда) Обязанность работодателя по обеспечению условий работы на рабочем месте с указанием достоверных характеристик, компенсаций и льгот работникам за тяжёлые, лопастные, вредные условия труда Особенности режима рабочего времени: неполный рабочий день неполная рабочая неделя почасовая работа Работнику устанавливается: должностной оклад (тарифная ставка) 5000 руб. в месяц или 100 руб. за 1 час переработки надбавка на другие выплаты (доплата к окладу) руб. (вид доплат, надбавок) Работнику устанавливается ежегодный отпуск продолжительностью: основной 28 ; календарных дней дополнительный 14 ; календарных дней 12. «Работодатель» осуществляет обязательное социальное и медицинское страхование «Работника» в порядке, установленном законодательством РФ. Другие условия Адреса сторон и подписи: Работник Организация Унифицированные формы по труду и его оплате 1. По учету кадров Приказ (распоряжение) о приеме работника на работу (форма № Т - 1) Применяются для оформления и учета принимаемых на работу работников по трудовому договору и заполняются: форма № Т-1 - на одного работника, Составляются лицом, ответственным за прием, на всех лиц, принимаемых на работу в организацию на основании заключенного трудового договора. При оформлении приказа (распоряжения) о приеме работника на работу указываются наименование структурного подразделения, должность (специальность, профессия), срок испытания, если работнику устанавливается испытание при приеме на работу, а также условия приема на работу и характер предстоящей работы (по совместительству, в порядке перевода из другой организации, для замещения временно отсутствующего работника, для выполнения определенной работы и подписанный руководителем организации или уполномоченным на это лицом приказ (распоряжение) объявляется работник под расписку.

На основании приказа (распоряжения) работником кадровой службы вносится запись в трудовую книжку о приеме работника на и заполняются соответствующие сведения в личной карточке (форма № Т-2), а в бухгалтерии открывается лицевой счет работника (форма №Т-54) Личная карточка работника (форма № Т- 2) Заполняются работником кадровой службы на лиц, принятых на работу, на основании: приказа (распоряжения) о приеме на работу (форма № Т-1); паспорта или иного документа, удостоверяющего личность; трудовой книжки или документа, подтверждающего трудовой стаж; страхового свидетельства государственного пенсионного страхования; документов воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу; документа об образовании, о квалификации или наличии специальных знаний - при поступлении на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки, а также сведений, сообщенных о себе работником. Стаж работы (общий, непрерывный, дающий право на надбавку за выслугу лет, дающий право на другие льготы, установленные в организации и др.) рассчитывается на основании записей в трудовой книжке и (или) иных подтверждающих соответствующий стаж документов. В разделе &quo ;Прием на работу, переводы на другую работу&quo ; с каждой записью, вносимой на основании приказа (распоряжения) о приеме на работу (форма № Т–1) и приказа (распоряжения) о переводе на другую работу (форма № Т–5) администрация обязана ознакомить работника под расписку. Штатное расписание (форма № Т – 3) Применяется для оформления структуры, штатного состава и штатной численности организации в соответствии с ее Уставом (Положением). Штатное расписание содержит перечень структурных подразделений, наименование должностей, специальностей, профессий с указанием квалификации, сведения о количестве штатных единиц. &quo ;Тарифная ставка (оклад) и пр.&quo ; указывается в рублевом исчислении месячная заработная плата по тарифной ставке (окладу), тарифной сетке, проценту от выручки, доле или проценту от прибыли, коэффициенту трудового участия (КТУ), коэффициенту распределения и пр. в зависимости от системы оплаты труда. &quo ;Надбавки&quo ; показываются стимулирующие и компенсационные выплаты (премии, надбавки, доплаты, поощрительные выплаты), установленные действующим законодательством РФ (например, северные надбавки, надбавки за ученую степень и пр.), а также введенные по усмотрению организации (например, связанные с режимом или условиями труда). Утверждается приказом (распоряжением), подписанным руководителем организации или уполномоченным им на это лицом. Приказ (распоряжение) о переводе работника на другую работу (форма № Т- 4) Применяются для оформления и учета перевода работник на другую работу в той же организации или в другую местность вместе с организацией. Заполняются работником кадровой службы с учетом письменного согласия работника, подписываются руководителем организации или уполномоченным им на это лицом, объявляются работнику под расписку. В случае, если трудовой договор с работником не заключался (работник принят на работу до 06.10.92) и его прием на работу оформлен приказом, при заполнении унифицированной (форма № Т-4) &quo ;Приказ (распоряжение) о переводе работника на другую работу &quo ;Основание&quo ; указываются конкретные документы, на основании которых работник будет переведен на другую работу (заявление, медицинское заключение, служебная записка и др.)

Сроки хранения дел, предусмотренные типовой или примерной номенклатурой дел, переносятся в индивидуальную номенклатуру дел без изменений. Номенклатура дел организации (сводная) составляется по установленной форме на основании номенклатур дел структурных подразделений, разработанных по аналогичной форме, согласованных ими с архивом и подписанных руководителями этих подразделений. Номенклатура дел организации оформляется на общем бланке организации. Номенклатура дел организации визируется руководителем архива или лицом, ответственным за архив, подписывается руководителем службы или лицом, ответственным за документационное обеспечение управления, и после одобрения ЦЭК (ЭК) организации направляется на согласование с ЭПК соответствующего архивного учреждения, после чего утверждается руководителем организации. После утверждения номенклатуры дел организации структурные подразделения получают выписки соответствующих ее разделов для использования в работе. Номенклатура дел организации на предстоящий календарный год составляется в последнем квартале текущего года

1. Основы документационного обеспечения управления

2. Роль управления персоналом в обеспечении деятельности организации

3. Информационное обеспечение рекламы и фундаментальные принципы управления

4. Управление показателями рентабельности производственно-хозяйственной деятельности предприятия с целью обеспечения их роста

5. Организационная культура (о корпоративной культуре, стратегиях коммуникативного взаимодействия, влияния психотипа руководителя на структуру и стиль управления организацией, культура персонала на примере Японии)

6. Процесс и методы управления организацией
7. Организационные структуры управления организацией
8. Организация и методы управления в московском представительстве южнокорейской телекомпании ЭсБиЭс

9. Использование корпоративных информационных систем в управлении организацией: необходимость, проблемы, перспективы

10. Современные тенденции в управлении организации

11. Психологическое управление организацией в условиях рынка

12. Организация строительства и управление качеством

13. Организация строительства и управление качеством

14. Модели управления организацией

15. Организация как объект управления

16. Организация, планирование и управление предприятием

Корзина универсальная, 550x170x395 мм.
Материал: пластик. Размер: 550x170x395 мм. В ассортименте без возможности выбора.
390 руб
Раздел: Корзины для стеллажей
Набор для приготовления роллов "Мидори".
С набором "Мидори" Вы сможете приготовить роллы различной формы в домашних условиях. В комплект входят специальные
562 руб
Раздел: Принадлежности для суши
Настольная игра "Барабашка (Geistestesblitz)".
У вас в руках оказались фотокарточки, сделанные каким-то странным фотоаппаратом: фотографируя всего пять предметов, он постоянно путает их
1071 руб
Раздел: Внимание, память, логика

17. Управление организацией

18. Внутренний контроль и аудит в системе управления организацией

19. Управление, организация учета и контроль наличных денежных средств и их эквивалентов

20. Возможности справочной правовой системы Гарант для управления организацией

21. Разработка программного обеспечения для организации интерфейса программно-методического комплекса

22. Бренд как инструмент управления организацией
23. Анализ организации производства и управления персоналом на примере ООО "Фастикс"
24. Анализ системы управления организацией

25. Антикризисное управление организацией (на примере ООО "Строймаш")

26. Информационные технологии в системе управления организацией

27. История развития менеджмента в системе управления организацией

28. Лидерство в управлении организацией

29. Методы управления организацией

30. Миссия и цели управления организацией, проблемы формирования и согласования

31. Организации и эффективное управление

32. Организация исследования систем управления в компании

Конструктор металлический для уроков труда №1, 206 элементов.
Конструктор раскрывает перед ребенком неограниченные возможности моделирования и создания множества своих собственных
313 руб
Раздел: Магнитные и металлические конструкторы
Ковш "Классика", 1 литр.
Ковш предназначен для приготовления пищи, долговечен и неприхотлив в эксплуатации. Изготавливается из нержавеющей (коррозионностойкой)
579 руб
Раздел: Ковши
Подгузники "Ушастый нянь", 4 Maxi (7-18 кг), 50 штук.
Детские одноразовые подгузники «Ушастый нянь» изготовлены из особо мягких и дышащих материалов, которые нежно контактируют с
626 руб
Раздел: Более 11 кг

33. Организация как объект управления

34. Организация как функция управления

35. Организация работы по управлению персоналом на предприятии ООО "Кристалл" и пути ее совершенствования

36. Организация, планирование и управление электрохозяйством промышленного предприятия

37. Принципы развития управления организацией

38. Проектирование процесса управления организацией
39. Психологические методы управления организацией на материалах ОАО "Гомельского завода пусковых двигателей им. П.К. Пономаренко"
40. Системный подход к управлению организацией

41. Стили и методы управления организацией сервиса (на примере гостиницы "Юность")

42. Стратегическое управление организацией в условиях рынка

43. Стратегия управления организацией

44. Управление организацией

45. Управление организацией инновационной деятельности

46. Управление организация и планирование в менеджменте

47. Факторы повышения эффективности управления организацией

48. Формирование кадровой политики организации, совершенствование системы управления персоналом

Набор капиллярных ручек "Triplus 334", 36 цветов.
Количество цветов: 36 ярких цветов. Эргономичная форма для удобного и легкого письма. Пишущий узел завальцован в металл. Защита от
1996 руб
Раздел: Капиллярные
Настольная игра №23 "Стану отличником. Азбука + арифметика".
НИ "Стану отличником: Азбука-арифметика" предназначена для игр и занятий с детьми от 3 до 8 лет. Игра включает в себя
479 руб
Раздел: Алфавит, азбука
Набор для автолюбителя зимний "3 в 1".
Замучились удалять снег на автостоянке подручными средствами? Тратите уйму времени на осторожную очистку стёкол и кузова от ледяной корки?
1316 руб
Раздел: Прочее

49. Организация и планирование управления кафе "Чашечка"

50. Социальные организации и социальное управление

51. Организация работы района управления в дорожном центре управления перевозками

52. Оборотные средства предприятия: формирование, организация и политика управления оборотным капиталом

53. Нормативно - правовая основа социального обеспечения военнослужащих

54. Школы науки управления: процессный подход к управлению производством
55. Теоретические новации в обеспечении устойчивого диалога между цивилизациями
56. Правовые и социальные основы пенсионного обеспечения граждан в Республике Казахстан

57. Антикризисное управление как новая парадигма управления

58. Системный анализ как теоретическая основа исследования систем управления

59. Теоретические основы менеджмента и практический анализ системы управления на ЗАО "Сектор Т"

60. Теоретические основы деятельности муниципального образования по обеспечению социальных гарантий детства

61. Разработка программы оптимизации налогообложения как инструмента антикризисного (корпоративного) управления на примере Амвросиевского управления по газоснабжению и газификации

62. Как построить комплексную систему управления затратами: теоретические основы и практические подходы

63. Теоретические основы организации стимулирования наемных работников в процессе предпринимательской деятельности

64. Теоретические основы организации трудового процесса на предприятиях

Электроминикар Tokids "Bubble truck", цвет синий.
Помимо того, что игрушка очень красива и выразительна, помимо того, что она обучает вашего ребенка управлять хоть и маленьким, но все же
1261 руб
Раздел: Электромобили
Стиральный порошок Attack "Multi-Action", концентрированный, с кислородным пятновыводителем, 0,81.
Концентрированный стиральный порошок Attack "Multi-Action" с активным кислородным пятновыводителем и кондиционером подходит для
342 руб
Раздел: Стиральные порошки
Горка детская.
Представляем вашему вниманию прочную детскую горку из пластика. Высокие бортики и устойчивое основание конструкции делают ее не только
1450 руб
Раздел: Горки

65. Документационное обеспечение управления в организации

66. Организация и технология документационного обеспечения управления

67. Государственное регулирулирование документационного обеспечения управления

68. Задачи и функции службы документационного обеспечения управления

69. Правовая ответственность за нарушение в сфере документационного обеспечения управления

70. Документационное обеспечение управления
71. Документационное обеспечение управления фирмой. Состав документации
72. Структура и функции служб документационного обеспечения управления

73. Организация и технология документационного обеспечения на конкретном предприятии

74. Административно-процессуальная деятельность. Обеспечение законности в государственном управлении. Основы административно-правовой организации управления

75. Проектирование и обеспечение функционирования системы управления предпринимательской организации (на примере ООО "Олеся")

76. Информационное обеспечение в процессе управления

77. Шпaргалки по документальному обеспечению управления

78. Информационное обеспечение управления предприятием

79. Вопросы обеспечения качества управления, конкурентоспособности предприятия сферы услуг

80. Cистема информационного обеспечения управления конкурентоспособностью

Матрас в овальную кроватку Bambola (125x75x8 см).
С первых дней жизни здоровье малыша напрямую зависит от полноценного и комфортного сна. Правильно подобранный матрас для детской кроватки
2024 руб
Раздел: Матрацы более 120 см
Магнитная игра для путешествий "Умные утки", арт.SGT 270 RU.
Выстрой в дружные ряды все утиные семейства! В игре участвуют три семейства уток, в каждом есть мама-утка и несколько утят. В жёлтом
479 руб
Раздел: Игры на магнитах
Сиденье для ванны (снежно-белое).
Выдерживает нагрузку до 200 кг. Располагается практически на уровне ванны, а не вставляется внутрь, что особенно важно для удобства людей
604 руб
Раздел: Горки, приспособления для купания

81. Государственное регулирование документационного обеспечения

82. Эффективность управления брэндом как обеспечение экономической эффективности функционирования предприятия

83. Методика создания программного обеспечения для систем управления предприятиями с использованием типовых программных компонентов

84. Документационное обеспечение деятельности предприятия

85. Информационные технологии документационного обеспечения управленческой деятельности

86. Служба документационного управления на предприятии
87. Нормативно-методическое и правовое обеспечение системы управления персоналом
88. Обеспечение законности и дисциплины в государственном управлении

89. Способы обеспечения законности в государственном управлении

90. Внутримашинное информационное обеспечение управления

91. Общая характеристика и классификация программного обеспечение и базовых технологий управления информационными ресурсами

92. Программное обеспечение управления автоматизированным комплексом многоканальной связи

93. Разработка программного обеспечения по управлению базой данных "График учета рабочего времени на шахте"

94. Информационное обеспечение процесса управления сбытом продукции фирмы

95. Документационное обеспечение деятельности коллегиальных органов

96. Информационное обеспечение управления персоналом

Карандаши цветные "Замок", 24 цвета + 3 двухцветных карандаша, точилка.
Яркие, насыщенные цвета. Отстирываются с большинства обычных тканей. Специальная технология вклеивания (SV) предотвращает поломку
513 руб
Раздел: Более 24 цветов
Фломастеры двухсторонние , 24 цвета.
Фломастеры изготовлены из материала, который обеспечивает прочность корпуса и препятствует испарению чернил, благодаря чему они имеют
311 руб
Раздел: 13-24 цвета
Электронный звуковой плакат "Живая география".
Электронный звуковой плакат «Живая география» поможет малышу узнать о нашей планете Земля и её обитателях, познакомит его с материками и
794 руб
Раздел: Электронные и звуковые плакаты

97. Принципы обеспечения и управления качеством

98. Процесс документального обеспечения в менеджменте и его роль для эффективного управления

99. Анализ информационно-технического обеспечения системы управления персоналом


Поиск Рефератов на сайте za4eti.ru Вы студент, и у Вас нет времени на выполнение письменных работ (рефератов, курсовых и дипломов)? Мы сможем Вам в этом помочь. Возможно, Вам подойдет что-то из ПЕРЕЧНЯ ПРЕДМЕТОВ И ДИСЦИПЛИН, ПО КОТОРЫМ ВЫПОЛНЯЮТСЯ РЕФЕРАТЫ, КУРСОВЫЕ И ДИПЛОМНЫЕ РАБОТЫ. 
Вы можете поискать нужную Вам работу в КОЛЛЕКЦИИ ГОТОВЫХ РЕФЕРАТОВ, КУРСОВЫХ И ДИПЛОМНЫХ РАБОТ, выполненных преподавателями московских ВУЗов за период более чем 10-летней работы. Эти работы Вы можете бесплатно СКАЧАТЬ.