Библиотека Рефераты Курсовые Дипломы Поиск
Библиотека Рефераты Курсовые Дипломы Поиск
сделать стартовой добавить в избранное
Кефирный гриб на сайте www.za4et.net.ru

Экономика и Финансы Экономика и Финансы     Бухгалтерский учет Бухгалтерский учет

Учет затрат на оплату труда

Забавная пачка денег "100 долларов".
Купюры в пачке выглядят совсем как настоящие, к тому же и банковской лентой перехвачены... Но вглядитесь внимательней, и Вы увидите
60 руб
Раздел: Прочее
Карабин, 6x60 мм.
Размеры: 6x60 мм. Материал: металл. Упаковка: блистер.
44 руб
Раздел: Карабины для ошейников и поводков
Ночник-проектор "Звездное небо, планеты", черный.
Оригинальный светильник-ночник-проектор. Корпус поворачивается от руки. Источник света: 1) Лампочка (от карманных фанариков); 2) Три
350 руб
Раздел: Ночники

СодержаниеВведение 1. Особенности учета затрат на оплату труда на предприятии 1.1 Понятие расходов по оплате труда 1.2 Учет личного состава и рабочего времени 1.3 Синтетический и аналитический учет расчетов с работниками по оплате труда 2. Планирование и анализ оплаты труда в коммерческом предприятии 2.1 Краткая характеристика предприятия 2.2 Основные технико-экономические показатели 3. Управленческий учет затрат на оплату труда 3.1 Состав затрат на оплату труда 3.2 Первичные документы по учету труда и заработной платы 3.3 Техника расчетов по заработной плате и ее аналитический учет 3.4 Синтетический учет и распределение по направлениям затрат расходов по заработной плате и выплатам социального характера 3.5 Совершенствование учета затрат на оплату труда Выводы и предложения Литература Приложения Введение Предприятия сегодня работают в сложной экономической ситуации, для которой характерна жесткая конкуренция, борьба за качество и высокий уровень профессионализма рабочей силы. Расчеты с рабочими и служащими – один из наиболее трудоемких участков бухгалтерской работы. Оплата труда – это система отношений, связанных с установлением и осуществлением работодателем выплат работникам за их труд в соответствии с законами, иными нормативными правовыми актами, локальными нормативными актами, коллективными договорами, соглашениями и трудовыми договорами. Заработная плата - это вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также выплаты компенсационного и стимулирующего характера. Актуальность выбранной темы обусловлена тем, что трудовые ресурсы оказывают влияние не только на эффективную работу конкретного предприятия, но и являются главным рычагом деятельности государства в целом. Конкурентные преимущества страны в современном быстро меняющемся технологическом мире в наибольшей степени зависят от качества ее трудовых ресурсов и инвестиций в человеческий капитал, с целью улучшения этого качества и усиления способности людей к творчеству, инновациям и адаптации. Данная работа посвящена изучению сложной проблемы в деятельности любого предприятия, во многом зависящей от субъективного подхода и конкретных действий специалистов предприятия. Целью написания работы является изучение организации учета затрат на оплату труда. Сообразно выдвинутой цели были поставлены следующие задачи: Охарактеризовать заработную плату, формы и системы оплаты труда, Изучить организацию и документальное оформление учета начисления заработка, Проанализировать синтетический и аналитический учет затрат на оплату труда, Рассмотреть учет удержаний и отчислений из заработной платы. Источниками исследования послужили нормативные акты РФ, учебная, специальная литература, монографии и публикации отдельных авторов, Интернет-ресурсы. Кроме того, в работе мы опирались на справочно-правовую систему &quo ;Гарант&quo ;. 1. Особенности учета затрат на оплату труда на предприятии 1.1 Понятие расходов по оплате труда Задача учета затрат на оплату труда распадается на две составляющие: учет численности работающих (учет использования рабочего времени) и учет выработки.

Учет численности работающих и использования рабочего времени осуществляется на основании табельного учета. Учет выработки должен организовываться исходя из характера технологического процесса, организации производства и действующих систем оплаты труда. Расчленение частичного процесса производства на операции по технологическому и организационному принципам позволяет учесть результаты труда каждого рабочего или производственной бригады. Различают следующие основные способы учета выработки: по конечной производственной операции; инвентарным методом; приемка выработки на каждой производственной операции; путем расчета. Сущность учета выработки по конечной операции состоит в том, что рабочим определенного участка технологического процесса, объединенным в сквозные бригады, заработную плату определяют исходя из количества продукции, прошедшей конечную производственную операцию, выполняемую бригадой. Способ может применяться при поточной организации труда, когда выработка на конечной операции соответствует выработке на любой промежуточной стадии работы бригады, то есть там, где отсутствуют или стабильны межоперационные остатки незавершенного производства (НЗП). Как правило, это производства с регламентированным ритмом, где равенство или кратность промежуточных операций такту поточной линии позволяет определить выработку всех рабочих. Сущность инвентарного метода заключается в том, что по данным о выработке на конечной производственной операции бригады и пооперационных остатках деталей в начальном и конечном НЗП определяется выработка по отдельным рабочим местам. Сфера применения - поточные линии со свободным ритмом, непостоянным заделом обрабатываемых деталей, изменяющимися запасами деталей в незавершенном производстве, неодинаковой выработкой на отдельных промежуточных операциях. Используется, как правило, в условиях массового и крупносерийного производства. Способ приемки выработки на каждой производственной операции характеризуется тем, что количество изготовленной продукции устанавливается путем фактической приемки ее по каждому рабочему месту, осуществляемой мастером или работниками технического контроля. Применяется в условиях серийного и массового производства, где на отдельных рабочих местах в течение отчетного периода производятся разные или редко повторяющиеся изделия. Способом расчета определяют выработку, если она вытекает из других показателей и невозможно применить перечисленные выше способы. Таким образом, выбор способа учета зависит от организации процесса производства. При учете выработки желательно применение накопительных документов, позволяющих упростить последующую обработку документов. Накопительные документы предусматривают ежедневную фиксацию количества деталей, изготовленных одним или несколькими рабочими, в одном документе, действующем в течение определенного периода. Важным средством повышения достоверности данных учета и упрощения оформления и обработки документов является совмещение документов о выработке с документами по расходу материалов и движению полуфабрикатов. При невозможности совмещения - согласованность данных.

Примером совмещения является применение маршрутных карт и раскройных листов, данные которых используются в учете выработки, а согласованности - подтверждение выработки документами на сдачу деталей на склад или в другой цех. Согласование данных о выработке с движением материальных ценностей повышает достоверность учета и выработки, и материальных ценностей. Итак, мы рассмотрели основные объекты управленческого учета - затраты, места возникновения затрат и носители затрат. Для построения эффективной системы управленческого учета необходимо осуществить выделение и группировку этих объектов с использованием различных классификационных признаков. 1.2 Учет личного состава и рабочего времени К основным направлениям движения рабочей силы относятся: прием на работу; перевод с должности на должность или из разряда в разряд; перевод из цеха в цех или из отдела в отдел; уход и отпуск; увольнение. Каждый из этих случаев оформляется соответствующими документами. При приеме на работу составляется приказ (распоряжение) о приеме на работу. На его основании в отделе кадров (ОК) заводится личная карточка, г. в бухгалтерии открывается лицевой счет и налоговая карточка учета совокупного годового дохода физического лица, а также карточка по ЕСН. На работников, принятых на работу в первый раз, в ОК заводится и хранится трудовая книжка. Оформленная подписями, штампами и печатями трудовая книжка — бланк строгой отчетности. Каждому работнику, принятому на постоянную, временную или сезонную работу, присваивается табельный номер. Он проставляется во всех документах по учету труда и заработной платы. На основании приказа о приеме табельщики заносят работника под этим номером в табель. При увольнении табельный номер не присваивается другим работникам в течение одного-двух лет. Во всех остальных случаях движения работников составляется приказ (распоряжение) на основании заявления или заключения аттестационной комиссии. Большое значение для расчетов с работниками имеет правильно организованный учет количества затраченного труда. Количество труда измеряется показателями рабочего времени или количеством выпущенной продукции. Показатели рабочего времени используются при повременной системе учета труда и заработной платы, а количество выпущенной продукции (выработка) — при сдельной системе. Независимо от используемой системы, основой для начисления заработной платы служит учет фактически отработанного времени, или табельный учет. Табельный учет обеспечивает контроль явок работников, их ухода по окончании рабочего дня и нахождения по месту службы в рабочее время. Табельный учет ведется по организации в целом — по данным центральной проходной или по каждому структурному подразделению. По охвату информации табельный учет ведут сплошным методом или методом отклонений. При сплошном — регистрируют все данные: явки, неявки, опоздания, сверхурочные часы и т. п. При методе отклонений — регистрируются только отклонения от режима работы: неявки, простои, опоздания и т. п. Табель (типовая форма Т-13) представляет собой именной список работников организации или подразделения.

Неплохо! Давайте, однако, посмотрим на рентабельность под другим углом. Средний объем выручки у нас составляет около 15 000 долларов. Бендер не в счет: он талант-самородок, не во всякой фирме такой есть. Зато обычный манагер (не Бендер!), которого мы сможем найти на рынке труда, при прочих равных условиях в состоянии обеспечить эти самые 15 000 долларов, плюс-минус 3000. Это дает нам основание для оценки потенциальной рентабельности рабочего места манагера. Иными словами, в нашей компании с учетом ее продукта, ценовой политики, затрат на продвижение товара и рекламу с одного рабочего места манагера в месяц должна поступать выручка около 15 000 долларов. Двигаемся дальше. Наши два бедолаги-неудачника в сумме приносят 11 000 вместо ожидавшихся 30 000 долларов. Это означает, что, держа их на работе, компания теряет потенциальной выручки 19 000 долларов, хотя вроде бы и экономит на оплате труда. Поделив эту сумму на их заработную плату, получаем отрицательную рентабельность: компания теряет около 47 долларов на одном долларе зарплаты! Можно сказать: все-таки они что-то продают! Если бы рабочие места были вакантны, мы бы и этого не получили! Я такие соображения неоднократно слышал от управляющих трудовыми ресурсами

1. Учет и анализ расчетов с персоналом по оплате труда в организации

2. Учет и аудит расчетов с персоналом по оплате труда

3. Труд и заработная плата, задачи их учета

4. Системы учета "стандарт-кост" и нормативного метода - основа организации управленческого учета

5. Учет и анализ затрат на оплату труда

6. Организация учета затрат на оплату труда и социальное обеспечение в некоммерческой организации
7. Бухгалтерский учет труда и его оплата
8. Бухгалтерский учет расчетов по оплате труда

9. Бухгалтерский учет расчетов по оплате труда и прочим операциям на примере Стерлитамакской ТЭЦ

10. Бухгалтерский учет расчетов с персоналом по оплате труда

11. Бухгалтерский учет расчетов с работниками по оплате труда и другим расчетным операциям

12. Использование системы управления базами данных Acceess при ведении бухгалтерского учета затрат на производство

13. Сущность затрат и их классификация в бухгалтерском управленческом учете

14. Анализ системы бухгалтерского учета по расчетам с персоналом по оплате труда на предприятии

15. Учет затрат и исчисление себестоимости продукции молочного скотоводства

16. Учет затрат и себестоимость продукции

Набор "Мимимишки. Кеша и Лисичка" (3 предмета).
Набор с изображениями героев из мультсериала "Ми-ми-мишки" - отличный подарок для вашего ребенка! Подходит для холодных и
454 руб
Раздел: Наборы для кормления
Паста-гель зубная детская "Weleda", 50 мл.
Детский зубной гель с календулой от Weleda разработан специально для детей и обеспечивает естественный уход за молочными зубами,
360 руб
Раздел: Зубные пасты
Качели пластмассовые "Малыш".
В наборе: качели, веревка, пластиковые карабины для регулировки веревок качелей. Материал: пластик. Максимальная нагрузка: 20 кг. Размер:
532 руб
Раздел: Качели

17. Валовой доход, валовые затраты, учет товарных потерь в торговле

18. Учет затрат производственной деятельности (Контрольная)

19. Учет затрат на производство

20. Учет и анализ затрат на производство

21. Учет затрат и исчисление себестоимости продукции молочного скотоводства

22. Учет и анализ оплаты труда в организации ООО "..."
23. Попередельный метод учета затрат и калькулирования себестоимости
24. Позаказный метод учета затрат и калькулирование себестоимости продукции

25. Экзаменационные билеты за весенний семестр 2001 года по: Контроллинг. Система учета и контроля затрат и результатов деятельности

26. Система учета затрат

27. Исследования влияние системы учета затрат и формирования себестоимости на конечные результаты деятельности ООО «Пластик»

28. Классификация затрат, их поведение, учет

29. Классификация затрат как элемент управленческого учета

30. Организация Учета Затрат на Производство

31. Состояние и пути совершенствования учета затрат продукции промышленных производств

32. Учет затрат в животноводстве

Замок для коляски "Flipper".
Замок для колясок Flipper оснащен надежным механизмом, защищенным также специальной крышечкой от влаги, грязи и пыли. Замок Flipper
388 руб
Раздел: Прочие
Гамачок для купания, универсальный.
Вспомогательное устройство для купания новорожденного, обеспечивает процесс поддерживания малыша в ванночке. Ребенок, не способный держать
304 руб
Раздел: Горки, приспособления для купания
Набор детской посуды "Тачки. Дисней", 3 предмета.
Детский набор посуды "Тачки" сочетает в себе изысканный дизайн с максимальной функциональностью. Предметы набора выполнены из
447 руб
Раздел: Наборы для кормления

33. Учет затрат и анализ себестоимости молока в колхозе «Россия» Лысковского района Нижегородской области.

34. Учет затрат на производство по экономическим элементам

35. Учет затрат по элементам. На примере ООО Човьютранслес

36. Учет оплаты труда и расчетов с персоналом

37. Учет затрат на производство

38. Учет затрат и анализ себестоимости молока в колхозе "Россия"
39. Учет расчетов по оплате труда
40. Материальные затраты: новый учет – новые проблемы

41. Учет расчетов с персоналом по оплате труда

42. Особенности учета затрат на перерабатывающих предприятиях АПК

43. Состояние и пути совершенствования учета затрат на производство и исчисления себестоимости продукции молочного скотоводства на примере СПК "Коммунар" Кировского района Калужской области

44. Учет затрат, калькулирования и бюджетирования в животноводстве

45. Выбор и проектирование систем учета и контроля затрат в организации

46. Затраты как объект управленческого учета

47. Исследование учета затрат машинно-тракторного парка и анализ эффективности его использования в организации АПК

48. Калькулирование себестоимости продукции по системе "Стандарт-костинг". Связь с традиционными методами учета затрат

Дуга с подвесками "Лето".
Дуга с подвесками "Лето" крепится с помощью специальных прищепок к коляске, автокреслу или детской кроватке. Яркие
755 руб
Раздел: Дуги и погремушки для колясок
Пенал школьный, цвет черный.
Пенал школьный без наполнения, два отделение, металлическая "собачка" со шнурком, обработанные внутренние швы, два внутренних
531 руб
Раздел: Без наполнения
Корзина "Плетенка" с крышкой, 35х29х17,5 см (коричневая).
Материал: пластик. Ширина: 29 см. Длина: 35 см. Высота: 17,5 см. Цвет: коричневый.
303 руб
Раздел: Корзины для стеллажей

49. Компьютеризация и учет затрат в ОАО "Динамик"

50. Методы учета затрат на производство и калькуляции себестоимости продукции

51. Нормативный и позаказный методы учета затрат

52. Нормативный метод учета затрат

53. Организация и порядок ведения учета трудовых затрат

54. Организация учета расчетов с персоналом по оплате труда
55. Основы организации учета затрат на производство продукции
56. Позаказный метод учета затрат и калькулирования себестоимости

57. Система учета затрат и калькулирования "директ-костинг"

58. Система учета и аудита расчетов по оплате труда

59. Стандарт-кост – зарубежный аналог нормативного метода учета затрат

60. Учет затрат

61. Учет затрат в строительстве

62. Учет затрат и калькулирование себестоимости продукции в нефтеперерабатывающей отрасли

63. Учет затрат и себестоимости услуг ветеринарной клиники

64. Учет затрат на производство

Похвальный лист, с пометкой "Министерство образования и науки Российской Федерации", 200 штук.
Формат: А4. Ориентация: горизонтальная. Бумага: мелованная матовая, плотностью 140 г/м2. В упаковке: 200 штук.
1024 руб
Раздел: Похвальные листы
Сменный фильтр "Барьер-6" (2 штуки).
Сменная кассета Барьер-6 «для жесткой воды» благодаря повышенному содержанию ионообменной смолы более эффективно снижает
461 руб
Раздел: Фильтры для воды
Караоке песенки В. Шаинского.
Какая игрушка превратит любой день в праздник? Конечно, удивительный микрофон-караоке! Подпевая любимым мультяшкам, малыши смогут
301 руб
Раздел: Микрофоны

65. Учет затрат на производство

66. Учет затрат на производство

67. Учет затрат на производство и калькулирование себестоимости продукции

68. Учет затрат на производство методом "Стандарт-костинг"

69. Учет затрат на ремонт и модернизацию основных средств

70. Учет затрат по восстановлению основных средств
71. Учет затрат по системе "Стандарт кост"
72. Учет и анализ кредитов банка, заемных средств и затрат на их обслуживание" (на примере ООО "АвтоБалКом")

73. Учет и аудит оплаты труда

74. Учет и контроль оплаты труда на предприятии

75. Учет и отражение в отчетности расчетов с персоналом по оплате труда

76. Учет и расчеты по оплате труда (на примере СПК "Степной" Целинского района Ростовской области)

77. Учет кредитов банков и заемных средств и затрат по их обслуживанию

78. Учет нормативных затрат и анализ отклонений

79. Учет оплаты труда на сельскохозяйственном предприятии

80. Учет по оплате труда на предприятии

Карандаши цветные "Triocolor", 24 цвета, трехгранный корпус.
Трехгранная эргономичная форма корпуса. Яркие, насыщенные цвета, линии мягко ложатся на бумагу. Грифель устойчив к механическим
464 руб
Раздел: 13-24 цвета
Говорящий планшетик "Сказочка", 19x24 см.
Говорящий Планшетик "Сказочка для маленьких" - это незаменимый спутник Вашего малыша, с ним он точно не будет скучать! В памяти
513 руб
Раздел: Планшеты и компьютеры
Подгузники Huggies Elite Soft, (1), до 5 кг, 84 штуки.
Подгузники Huggies Classic обеспечат надежную защиту вашего малыша. Детские подгузники стали еще удобнее. Благодаря дополнительному слою,
879 руб
Раздел: 0-5 кг

81. Учет расходов на оплату труда и их роль в себестоимости продукции

82. Учет расчетов по оплате труда

83. Учет расчетов по оплате труда

84. Учет расчетов по оплате труда (на примере ОАО "Ленинец")

85. Учет расчетов по оплате труда работников производственных предприятий потребительской кооперации

86. Учет расчетов по оплате труда: удержания из заработной платы
87. Учет расчетов с персоналом по оплате труда
88. Учет расчетов с персоналом по оплате труда

89. Учет расчетов с персоналом по оплате труда

90. Учет труда и его оплата на примере сельскохозяйственного предприятия "Племзавод "Доброволец" (Смоленский район)"

91. Учет труда и его оплаты

92. Учет труда и его оплаты

93. Учет труда, заработной платы и расчетов с персоналом по оплате труда

94. Учет, нормирование и оплата труда

95. Учёт и анализ затрат на оплату труда (на примере ОАО "Полярнинский хлебозавод")

96. Анализ затрат труда и фонда оплаты труда на предприятии ОАО "Ессентуки-Аква"

Рюкзак молодёжный "Pixie Crew" с силиконовой панелью для картинок (черный, алфавит).
Повседневные вещи кажутся скучными и однотонными, а тебе хочется выглядеть стильно и быть не как все? "Pixie Crew" сделает твою
3018 руб
Раздел: Молодежные, подростковые
Швабра с распылителем "Любаша".
Швабра с распылителем оснащена емкостью для воды и моющих средств, что значительно облегчает процесс мытья полов. Распыление происходит
1079 руб
Раздел: Швабры и наборы
Многоразовые развивающие карточки. Рисование.
Ваш малыш хочет рисовать, но пока не умеет этого делать? Помогите ребенку научиться рисовать при помощи уникальных многоразовых карточек!
344 руб
Раздел: Прочие

97. Автоматизация учета и анализа уровня затрат на крупного рогатого скота

98. Организация и учет оплаты труда на предприятии

99. Учет затрат по строительству объектов


Поиск Рефератов на сайте za4eti.ru Вы студент, и у Вас нет времени на выполнение письменных работ (рефератов, курсовых и дипломов)? Мы сможем Вам в этом помочь. Возможно, Вам подойдет что-то из ПЕРЕЧНЯ ПРЕДМЕТОВ И ДИСЦИПЛИН, ПО КОТОРЫМ ВЫПОЛНЯЮТСЯ РЕФЕРАТЫ, КУРСОВЫЕ И ДИПЛОМНЫЕ РАБОТЫ. 
Вы можете поискать нужную Вам работу в КОЛЛЕКЦИИ ГОТОВЫХ РЕФЕРАТОВ, КУРСОВЫХ И ДИПЛОМНЫХ РАБОТ, выполненных преподавателями московских ВУЗов за период более чем 10-летней работы. Эти работы Вы можете бесплатно СКАЧАТЬ.